雇傭合同范本(集合15篇)
隨著法律觀念的深入人心，合同起到的作用越來越大，簽訂合同能平衡雙方當事人的平等地位。相信很多朋友都對擬合同感到非�？鄲腊�，下面是小編收集整理的雇傭合同范本，希望對大家有所幫助。
雇傭合同范本1
甲方：
乙方：
根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和有關法律的規(guī)定，甲乙雙方本著自愿、互利、協(xié)商一致的原則，達成如下協(xié)議：
一、合同期限和工作崗位
1、本合同適用餐飲，期限___年，從______年___月___日起至______年___月___日止；雇傭期___年。
2、乙方工作崗位廚房總廚。
二、工作時間和休息時間
鑒于餐飲工作的特殊性，本合同實行綜合計時制，即雙方約定每日工作時間為___小時（包兩餐時間），乙方每月休息___日。
三、工資待遇
乙方的工資：每月為人民幣____________元整（￥_________元）。工資按月發(fā)放。
四、工資發(fā)放
1、甲方每月15日為發(fā)薪日，甲方須按月以貨幣形式支付給乙方，不得拖欠，否則，乙方有權要求甲方按國家有關規(guī)定支付經(jīng)濟補償金。
2、乙方正確履行本和同并遵守了甲方規(guī)章制度，無違約行為的，工資依合同約定發(fā)放。
3、乙方按照國家有關規(guī)定享受休假僅利，本公司根據(jù)具體情況，對節(jié)假日休假的規(guī)定如下：五一勞動節(jié)休假一天，國慶節(jié)休假2天，春節(jié)休假3天，若休假期間正常工作的，工資按雙倍發(fā)放，若乙方將這些假期拿到其他時間休，則節(jié)假日期間的工資照平日工資標準發(fā)放。
五、工作期限要求
乙方必須在聘用合同期內一定經(jīng)過對下屬員工進行知識培訓，保證出品正常經(jīng)營達到甲方給予乙方的月額帳目。
六、勞動保護和勞動條件
甲方必須為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動安全、衛(wèi)生條件和必要的勞動防護用品。
七、社會保險和福利待遇
1、經(jīng)甲乙雙方同意，乙方自行購買社會保險。
2、甲方在經(jīng)濟條件充許的情況下不斷提高乙方的福利待遇。
3、乙方可以要求甲方拿到工資押金____________元整（￥_________元）。
八、勞動紀律
乙方在合同期內應當做到：
1、遵守甲方依法制定的各項規(guī)章制度；
2、嚴格遵守安全操作規(guī)程，保證安全生產；
3、按時按質量完成甲方規(guī)定的工作任務；
4、愛護甲方的財產，保守甲方的商業(yè)機密；
5、遵守國家和地方有關計劃生育政策；
九、合同的變更、解除、重新訂立和終止
�。ㄒ唬┙�(jīng)甲、乙雙方協(xié)商同意可以依法變更本合同
�。ǘ┯邢铝星樾沃坏�，甲方可以隨時解除勞動合同，不用支付乙方經(jīng)濟補償金
1、甲方發(fā)現(xiàn)乙方不能夠勝任本職工作；
2、乙方嚴重違反甲勞動紀律或甲方規(guī)章制度；
3、乙方嚴重失職，營私舞弊，對甲方造成利益重大損失的；
4、乙方被依法追究刑事責任的；
5、法律、法規(guī)規(guī)定的其它情形。
�。ㄈ┯邢铝星樾沃坏�，甲方可以解除勞動合同，但是應提前三十日以書面通知乙方本人。
1、甲方頻臨破產或生產經(jīng)營不善發(fā)生嚴重困難，需裁減人員的'；
2、乙方患病或非因工負傷，醫(yī)療期滿后，不能從事原工作也不能從事由甲方另行安排工作的；
3、本合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使原勞動合同無法履行，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商不能變更勞動合同達成協(xié)議的。
�。ㄋ模┯邢铝星樾沃坏�，乙方可以隨時通知甲方解除勞動合同：
1、甲方未按照勞動合同約定支付勞動報酬或者提供勞動條件的；
2、甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強勞動的；
3、法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。
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1、甲方依照被宣告破產；
2、甲方依照解散或依法被撤消；
3、乙方主體不存在；
�。┏贤诰艞l第（五）款規(guī)定的情形外，乙方解除勞動合同，應當提前三十日以書面形式通知甲方。
�。ㄆ撸┲匦掠喠⒑贤�，雙方在有需要的情況下，同意重新訂立合同時，可共同協(xié)商下重新訂立合同。
（八）合同終止，合同期滿或雙方約定的終止條件出現(xiàn)，合同自行終止。
十、保密條款
1、乙方應立遵守本合同有關法律規(guī)定，向甲方履行保守商業(yè)秘密的義務，本合同所稱商業(yè)秘密指不為公眾所知悉，能為甲方帶來經(jīng)濟利益，經(jīng)甲方采取保密措施的技術和經(jīng)營信息，包括管理訣竅、客戶名單、產銷策略等；
2、乙方如違反合同約定或違反甲方保密要求，披露、使用或充許他人使用其所掌握的甲方的商業(yè)秘密，即對甲方構成違約，甲方有權采取法律行動，追究乙方違約責任，索賠經(jīng)濟損失，直至追究乙方的行事責任。
3、未經(jīng)甲方同意乙方不得將甲方電腦上資料和文字，圖片資料帶出辦公室，并不得擅自打印、復印公司的資料。
十一、違約責任
�。ㄒ唬┘追竭`約的法律責任
若甲方未按合同約定支付乙方工資，乙方可追究甲方責任。
（二）乙方違約的法律責任
乙方違反合同約定無理提前解除勞動合同，則乙方應賠償甲方下列損失：
1、甲方招錄、培訓乙方費用；
2、對生產、營業(yè)和工作造成的直接經(jīng)濟損失；
3、勞動合同經(jīng)約定的其他賠償費用；
4、違反保密條款，按雙方所簽保密合同約定執(zhí)行；
5、違反禁業(yè)條款，按雙方所簽禁業(yè)條款約定執(zhí)行；
十二、爭議處理
甲乙雙方發(fā)生勞動爭議后，應行協(xié)商解決。協(xié)商不成的，任何一方均可向有管轄的部門申請?zhí)幚怼?/p>
十三、本合同一式兩份，甲、乙雙方簽字或蓋章之日起生效，雙方各執(zhí)一份，均具有同等法律效力。
甲方簽名：
乙方簽名：
時間日期：______年______月______日
雇傭合同范本2
甲方： 乙方： 家庭電話：
法定代表人： 性別： 年齡： 籍貫：
聯(lián)系電話： 身份證號碼：
地址： 戶口所在地：
家庭電話：
根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和有關法律的規(guī)定，甲乙雙方本著自愿、互利、協(xié)商一致的原則，達成如下協(xié)議：
一、合同期限和工作崗位
1、本合同適用餐飲 ，期限 年，從20xx年 月 日起至年 月 日止;雇傭期 年。
2、乙方工作崗位廚房總廚。
二、工作時間和休息時間
鑒于餐飲工作的特殊性，本合同實行綜合計時制，即雙方約定每日工作時間為 小時(包兩餐時間)，乙方每月休息 日。
三、工資待遇
乙方的工資：每月為人民幣 元整(￥ 元)。工資按月發(fā)放。
四、工資發(fā)放
1、甲方每月15日為發(fā)薪日，甲方須按月以貨幣形式支付給乙方，不得拖欠，否則，乙方有權要求甲方按國家有關規(guī)定支付經(jīng)濟補償金。出國
乙方正確履行本和同并遵守了甲方規(guī)章制度，無違約行為的，工資依合同約定發(fā)放。
乙方按照國家有關規(guī)定享受休假僅利，本公司根據(jù)具體情況，對節(jié)假日休假的規(guī)定如下：五一勞動節(jié)休假一天，國慶節(jié)休假2天，春節(jié)休假3天，若休假期間正常工作的，工資按雙倍發(fā)放，若乙方將這些假期拿到其他時間休，則節(jié)假日期間的工資照平日工資標準發(fā)放。
五、工作期限要求
乙方必須在聘用合同期內一定經(jīng)過對下屬員工進行知識培訓，保證出品正常經(jīng)營達到甲方給予乙方的月額帳目。
六、勞動保護和勞動條件
甲方必須為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動安全、衛(wèi)生條件和必要的勞動防護用品。
七、社會保險和福利待遇
1、經(jīng)甲乙雙方同意，乙方自行購買社會保險。
2、甲方在經(jīng)濟條件充許的情況下不斷提高乙方的福利待遇。
3、乙方可以要求甲方拿到工資押金 元￥( 元)。
八、勞動紀律
乙方在合同期內應當做到：
1、遵守甲方依法制定的各項規(guī)章制度;
2、嚴格遵守安全操作規(guī)程，保證安全生產;
3、按時按質量完成甲方規(guī)定的工作任務;
4、愛護甲方的財產，保守甲方的商業(yè)機密;
5、遵守國家和地方有關計劃生育政策;
九、合同的變更、解除、重新訂立和終止
(一)經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商同意可以依法變更本合同
(二)有下列情形之一的，甲方可以隨時解除勞動合同 ，不用支付乙方經(jīng)濟補償金
1、甲方發(fā)現(xiàn)乙方不能夠勝任本職工作;
2、乙方嚴重違反甲勞動紀律或甲方規(guī)章制度;
3、乙方嚴重失職，營私舞弊，對甲方造成利益重大損失的;
4、乙方被依法追究刑事責任的;
5、法律、法規(guī)規(guī)定的其它情形。
(三)有下列情形之一的.，甲方可以解除勞動合同，但是應提前三十日以書面通知乙方本人。
1、甲方頻臨破產或生產經(jīng)營不善發(fā)生嚴重發(fā)生嚴重困難，需裁減人員的;
2、乙方患病或非因工負傷，醫(yī)療期滿后，不能從事原工作也不能從事由甲方另行安排工作的;
3、本合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使原勞動合同無法履行，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商不能變更勞動合同達成協(xié)議的。
(四)有下列情形之一的，乙方可以隨時通知甲方解除勞動合同：
1、甲方未按照勞動合同約定支付勞動報酬或者提供勞動條件的;
2、甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強勞動的;
3、法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。
有下列情形之一的，勞動合同自行解除：
1、甲方依照被宣告破產;
2、甲方依照解散或依法被撤消;
3、乙方主體不存在;
(六)除合同第八條第(五)款規(guī)定的情形外，乙方解除勞動合同，應當提前三十日以書面形式通知甲方。
重新訂立合同，雙方在有需要的情況下，同意重新訂立合同時，可共同協(xié)商下重新訂立合同。
(八)合同終止，合同期滿或雙方約定的終止條件出現(xiàn)，合同自行終止。
十、保密條款
1、乙方應立遵守本合同有關法律規(guī)定，向甲方履行保守商業(yè)秘密的義務，本合同所稱商業(yè)秘密指不為公眾所知悉，能為甲方帶來經(jīng)濟利益，經(jīng)甲方采取保密措施的技術和經(jīng)營信息，包括管理訣竅、客戶名單、產銷策略等;
2、乙方如違反合同約定或違反甲方保密要求，披露、使用或充許他人使用其所掌握的甲方的商業(yè)秘密，即對甲方構成違約，甲方有權采取法律行動，追究乙方違約責任，索賠經(jīng)濟損失，直至追究乙方的行事責任。
3、未經(jīng)甲方同意乙方不得將甲方電腦上資料 和文字，圖片資料帶出辦公室，并不得擅自打印、復印公司的資料。
十一、違約責任
甲方違約的法律責任
若甲方未按合同約定支付乙方工資，乙方可追究甲方責任。
乙方違約的法律責任
乙方違反合同約定無理提前解除勞動合同，則乙方應賠償甲方下列損失：
1、甲方招錄、培訓乙方費用;
2、對生產、營業(yè)和工作造成的直接經(jīng)濟損失;
3、勞動合同經(jīng)約定的其他賠償費用;
4、違反保密條款，按雙方所簽保密合同約定執(zhí)行;
5、違反禁業(yè)條款，按雙方所簽禁業(yè)條款約定執(zhí)行;
十二、爭議處理
甲乙雙方發(fā)生勞動爭議后，應行協(xié)商解決。協(xié)商不成的，任何一方均可向有管轄的部門申請?zhí)幚怼?/p>
十三、本合同一式兩份，甲、乙雙方簽字或蓋章之日起生效，雙方各執(zhí)一份，均具有同等法律效力。
甲方簽名： 甲方簽名：
代表人簽名：
時間日期： 時間日期：
雇傭合同范本3
合同編號：_________
甲方：_________
法定住址：_________
法定代表人：_________
職務：_________
委托代理人：_________
身份證號碼：_________
通訊地址：_________
郵政編碼：_________
電話：_________
電掛：_________
傳真：_________
帳號：_________
電子信箱：_________
乙方：_________
住所地：_________
身份證號碼：_________
委托代理人：_________
身份證號碼：_________
通訊地址：_________
郵政編碼：_________
電話：_________
手機：_________
傳真：_________
帳號：_________
電子信箱：_________
鑒于：
1、甲方是依法注冊成立并取得合法從事電影(電視劇)制作資格的法人單位，正在籌拍攝制電影(電視劇)《_________》(下稱本電影(電視劇));乙方是具有完全民事行為能力的自然人;
2、乙方具有一定的特技表演能力，曾在多部影視劇中參加特技表演，具有豐富的特技表演經(jīng)驗;因此甲方?jīng)Q定聘用乙方在本電影(電視劇)中擔任特技演員，乙方同意接受甲方聘用。
鑒于此，雙方本著自愿、平等、互惠互利、誠實信用的原則，經(jīng)充分友好協(xié)商，訂立如下合同條款，以資共同恪守履行：
第一條工作內容
乙方按照甲方所提供的特技鏡頭拍攝腳本的內容和要求在本電影(電視劇)中進行特技表演。
第二條工作期限
乙方聘用期限自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。
乙方應于_________年_________月_________日前到達_________(拍攝場地)，向甲方報到。乙方工作正式開始。
乙方工作結束之日為其出演的劇情全部拍攝完畢之日或本電影(電視劇)停機之日。
第三條工作要求
在本合同第二條規(guī)定的聘用期限內，乙方應專職為甲方工作，不得在其他影視作品中表演特技。乙方如違反此規(guī)定，應向甲方支付_________元的違約金。
乙方在工作過程中應接受甲方的指導和管理，遵守甲方制定的`規(guī)章、制度。但甲方不得干預乙方的正當權限或違反行業(yè)慣例。甲方有權隨時檢查乙方的工作，但不得影響乙方的正常工作，乙方應予以配合。
乙方應于其工作結束之日起_________日內將甲方向其提供的特技鏡頭拍攝腳本及相關資料全部歸還甲方或按照甲方的要求將其銷毀。
第四條定金條款
甲方應于本合同簽署之日向乙方支付定金￥_________元，本合同得以實際履行之日即乙方工作開始之日，此定金自動轉為甲方向乙方支付的酬金。
若因甲方原因導致本合同未得以實際履行，甲方無權要求乙方返還定金;若因乙方原因導致本合同未得以實際履行，乙方應雙倍返還定金。
第五條報酬及支付
甲方應向乙方支付_________(稅前/稅后)的酬金為￥_________元，本合同簽訂之日起_________日內支付全部酬金的百分之_________(￥_________元，包含已支付的定金)，乙方工作結束之日起_________日內支付全部酬金的百分之_________(￥_________元)。
甲方以支票或銀行轉賬之形式向乙方支付報酬。
乙方的銀行資料如下：開戶行：_________;戶名：_________;賬號：_________。
第六條腳本及資料的提供
甲方應于本合同簽署之日起_________日內向乙方提供本電影(電視劇)特技鏡頭拍攝腳本及有關的本電影(電視劇)的資料。乙方接到腳本后，應認真研究腳本，為拍攝做好各項準備工作。
甲方可以根據(jù)拍攝需要對特技鏡頭拍攝腳本進行更改，但事先必須征得乙方同意。
特技鏡頭拍攝腳本修改后，若特技難度或危險程度有明顯增加，乙方有權要求增加酬金數(shù)額，增加數(shù)額由甲乙雙方根據(jù)特技難度及業(yè)內標準和行業(yè)慣例另行簽訂補充協(xié)議確定，作為本合同的附件;若特技難度減小，本合同第六條規(guī)定的乙方酬金不變。
第七條劇裝提供
拍攝特技鏡頭所需要的特殊道具、服裝、化裝造型等由甲方提供。若在拍攝過程中造成道具及服裝損壞，乙方不承擔賠償責任。
第八條著作權及署名權
本電影(電視劇)的著作權依法由甲方享有。
若本電影(電視劇)得以拍攝并成功發(fā)行，乙方依法享有在本電影(電視劇)及相關衍生產品中的署名權。乙方署名的格式、具體位置及字體大小由甲乙雙方根據(jù)國家的相關規(guī)定協(xié)商決定。
第九條姓名、肖像的使用
甲方有權無償使用或許可播放者、發(fā)行者在本電影(電視劇)、本電影(電視劇)的衍生產品、本電影(電視劇)的宣傳片或預告片使用乙方的姓名和肖像。但僅限于本電影(電視劇)推廣、宣傳之目的。
第十條參加宣傳活動
甲方有權要求乙方參加本電影(電視劇)的開機儀式、首映式以及其他宣傳活動，無需就此向乙方支付酬金。乙方應當積極參加并配合甲方的有關宣傳活動。
甲方要求乙方參加的宣傳活動最多不超過_________次;否則，每超過一次應向乙方支付_________(稅前/稅后)酬金￥_________元，乙方亦有權拒絕甲方要求。
甲方要求乙方參加本電影(電視劇)的宣傳活動，應承擔乙方食宿及往返交通費用。
第十一條其他費用的承擔
在乙方聘用期限內，甲方應負責安排乙方工作所需的住宿、飲食和交通，費用由甲方承擔。若甲方要求乙方到國內其他拍攝場地工作，甲方應承擔往返交通費用。若甲方要求乙方到國外的拍攝場地工作，甲方應負責辦理相關證件和手續(xù)并承擔一切費用。
第十二條保險
雇傭合同范本4
雇主： （以下簡稱甲方）
雇員姓名： （以下簡稱乙方） 性別： 出生年月：
家庭常住住址或通訊處：
聯(lián)系電話：
戶口所在地： 省 市 區(qū)/縣 街道（鄉(xiāng)鎮(zhèn)） 居委會（村）
居民身份證號碼
雇員身份證復印件粘貼處
說明：乙方的身份證地址為送達地址，甲方相關通知到達至上述地址視為乙方已經(jīng)知曉。
鑒于甲方公司因臨時用工的需求，特與乙方平等協(xié)商，雇傭乙方為_______________有限公司提供勞務服務，并訂立正式《雇傭合同書》如下，以資共同遵守：
一、合同期限
第一條 本合同自________年_______月_______日至______年_____月______日止。
如雙方需要，可在合同期滿前一個月協(xié)商續(xù)簽勞務雇傭合同。如合同期已滿，雙方不再續(xù)簽合同，但受雇方從事的有關工作和業(yè)務尚未結束，則合同應順延至有關工作業(yè)務結束。
二、工作內容和工作時間
第二條 乙方同意根據(jù)甲方工作需要，承擔_______________________崗位（工種）工作，未經(jīng)甲方同意不得變更工作崗位。
第三條 乙方工作應達到甲方規(guī)定該崗位職責的要求和甲方對該崗位之特別規(guī)定（詳見《崗位責任書》）的標準。
第四條 乙方應按照工作職責保證完成甲方規(guī)定的工作和任務。
第五條 乙方應嚴格遵守本合同的附加條款。
三、勞務報酬
第六條 乙方的.勞務報酬標準為10元/小時，按實際工作時間折算，甲方于 （時間）支付。
第七條 乙方有些列行為，甲方可視實際情況扣除乙方報酬以彌補公司損失：
1、因乙方的過失給甲方造成經(jīng)濟損失的；
2、乙方違反公司管理制度的；
3、雙方約定的其他情況。
四、 其他待遇
第八條 乙方受雇期間不享有社會保險待遇；如乙方需繳納社會保險，乙方可自行出資繳納。
第九條 雇傭期間乙方住宿自理。
五、合同的終止與解除
第十條 合同期滿如未續(xù)簽，則視為《雇傭合同書》自行終止，雙方應及時辦理相關手續(xù)。
第十一條 經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，本合同可以解除。
第十二條 乙方有下列情形之一，甲方可以解除本合同：
�。ㄒ唬o法完成甲方指定的勞務工作內容；
�。ǘ﹪乐厥�，營私舞弊，對甲方利益造成損害的；
�。ㄈ╇x崗超過三個工作日未歸的；
�。ㄋ模┮虿荒軇偃喂ぷ鳎�(jīng)甲方調整仍無法勝任的；
六、違約責任
第十三條 未經(jīng)甲方同意，乙方在合同期內提前離職的，應當承擔違約責任，支付違約金 元。
六、不可抗力
第十四條 本合同履行過程中因不可抗力原因導致雇傭合同無法繼續(xù)履行，本合同自行終止。
七、爭議解決
第十五條 因本合同履行發(fā)生爭議，雙方友好協(xié)商，遵照《中華人民共和國合同法》及《民法通則》之規(guī)定解決，且雙方共同確認不得依據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》；解決不成的，任一方可向甲方所在地人民法院起訴。
八、 其他
第十六條 本合同一式兩份，雙方各持一份，具有同等法律效力。
第十七條 本合同自雙方簽字或蓋章之日起生效。
甲方（蓋章）：____________ 乙方（簽字）：____________
簽訂日期：________________
雇傭合同范本5
甲方：______________
乙方：______________
乙方愿意成為甲方員工，甲方愿意招用乙方為其員工，雙方根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》以及有關執(zhí)法、法例和政策的規(guī)定，經(jīng)同等協(xié)商，訂立本合同，共同遵守。
一、勞動合同期限
�。ㄒ唬┍竞贤瑸橛泄潭ㄆ谙薜膭趧雍贤�。合同期從________年____月____日起至________年____月____日止。
（二）無固定期限的`勞動合同
二、工作內容甲方安排乙方_____工作，乙方應完成該崗位的各項工作內容。
三、乙方上下班時間根據(jù)工作需要和甲方的安排而定。
四、甲方保證每月按時發(fā)給乙方工資，從________年____月____日起至________年____月____日工資是_____元整，不予漲工資。
五、聘用合同的變更、終止和解除聘用合同依法簽訂后，合同雙方必須全面履行合同規(guī)定的義務，任何一方不得擅自變更合同。確需變更時，雙方應協(xié)商一致，并按原簽訂程序變更合同。雙方未達成一致意見的，原合同繼續(xù)有效。聘用合同履行期間，乙方要求解除聘用合同的，應按不滿聘用合同規(guī)定的期限，押金300元作為違約金給甲方。本合同一式兩份，甲、乙雙方一份，經(jīng)甲、乙雙方簽字后生效。
甲方______________乙方_______________
_______年____月____日____年____月____日
雇傭合同范本6
甲方(雇傭方)：
國籍：
護照號碼:
乙方(被雇傭方)：
國籍：
身份證號碼:
應甲方需求，乙方申請，雙方子女同意，XX領導為見證人，乙方承諾為甲方提供家政服務。為了明確雙方權利義務，本著平等自愿的原則，特訂立如下合同，供雙方共同遵守。
一、甲方的權利和義務
1、甲方有權要求乙方提供做飯、洗衣、打掃衛(wèi)生、接送小孩上學以及適當?shù)膽敉鈩趧拥葹閮热莸募彝シ⻊展ぷ鳌?/p>
2、向乙方提供與甲方家庭成員基本相同的食宿，提供工作所需的工具及護具。
3、平等待人，尊重乙方的人格和勞動，在工作上給予熱情指導。
4、按月付給乙方工資 元，不得拖欠克扣。
5、甲方認為乙方不適合或不能勝任保姆工作，有權終止合同。
二、乙方的權利和義務
1、合同期內乙方自愿居住在甲方家中，乙方需完成甲方家中的日常家務，如做飯、洗衣、打掃衛(wèi)生、照看小孩以及適當?shù)膽敉鈩趧拥�，每月工作時間不得少于25天，乙方如需休假應提前與甲方協(xié)商，得到同意后方可離開。
2、熱心工作，文明服務，遵守公共道德和國家法律、法規(guī)。
3、甲乙雙方按照雇傭與被雇傭的關系，由甲方每月付給乙方報酬XXX元整，乙方的食宿費由甲方承擔，乙方的其它開支自理。
4、乙方在被雇傭期間應有良好的.身體狀況，如果出現(xiàn)重大病癥不能勝任工作時，甲方有權解除合同。
5、甲方的所有財物歸甲方所有，乙方不得有違法侵占行為，不能隨意將他人帶入家中，或帶入家中居住。
6、乙方在工作過程中因個人技術出現(xiàn)的一切問題由乙方自己負責，因工作失誤造成的損失與甲方無關。未經(jīng)甲方允許私自外出或違反上述規(guī)定，發(fā)生問題和事故責任自負。
7、無論何種原因，當合同終止后乙方應立即離開甲方家中，不得滯留和將甲方信息透露給其他人。
8、乙方合法權益受到侵害，有權向有關部門提出申訴，直至向司法部門控告。
9、乙方承諾在合同有效期間或終止后，不得將所知悉甲方的任何信息披露給其他人員，包括乙方家中成員和朋友等。否則甲方有權向乙方主張權利和解除合同，造成損失的由乙方賠償損失，構成犯罪的移交司法機關處理。
三、合同簽訂與解除
本合同書三年一簽，自簽字之后三年內有效，到期后經(jīng)雙方同意可續(xù)簽。
甲方(簽字)：
乙方(簽字)：
20xx年 月 日
雇傭合同范本7
此雇用合同由_________(以下簡稱雇主)和_________(以下簡稱雇員)締結。根據(jù)本合同，雇主將聘用雇員且雇員同意受聘于雇主就以下所規(guī)定的工作提供服務和履行義務。
一、義務和責任
合同雙方同意雇員將受聘從事_________工作，并履行以下職責。
二、期限
本合同有效期為_________(年、月)，從_________年_______月_______日起至_________年______月______日止。
三、工作日和工時
雇員每周工作從星期_____至星期_____，每天從______點至______點，一周共_____小時。
四、報酬
雇主同意就雇員的服務提供以下報酬：
1.每(小時)_______美元;
2.每加班(小時)_______美元，每兩周結算一次，支票支付。
3.其他報酬(紅利、傭金等)，數(shù)額及計算辦法如下：
五、扣除款
每次發(fā)薪時，除從雇員報酬中扣出應繳之(_______)稅收和社會保險費外，雇主不得克扣雇員所得，本條例另有規(guī)定以及經(jīng)工長或工長代理人同意的除外。其他扣除項目為(寫出扣款目的和數(shù)目)：________________________。
六、主要工作地
雇員主要工作地為______________。但根據(jù)雇主業(yè)務性質所需，在不違犯勞工政策和規(guī)定情況下，雇主也可要求雇員在_________地以內其他選區(qū)履行職責。
七、差旅費
在本合同到期或中止(不論中止原因如何)時，雇主將負責雇員返回雇傭地的機票費用。
八、保險和醫(yī)療費
雇主應負責雇員的醫(yī)療保險或負擔雇員的全部醫(yī)療費用，包括___________________地以外的轉診和轉院費，如雇員因故死亡，雇主應承擔尸體保存及運回原地的費用。
九、最近的血親的通知
雇員在出現(xiàn)重病或死亡情況，雇主應立即通知其最近的血親，雇員最近的血親的姓名和地址如下：___________________。
十、食宿及其他
雇主必須保證提供以下方便：
1.(作記號以選擇或不選擇此項)雇主提供住宿，每月收費_________美元。(同上)雇主免費提供住宿。(同上)雇員自備住宿(附聲明和房租協(xié)議)
2.每日_________餐，每月收費_________元。
3.(同上)雇員自理伙食。
4.(同上)上下班在雇主指定地下車，免收車費。
5.(同上)津貼：___________________。
6.(同上)其他：__________________________。
十一、其他規(guī)定
下列附加規(guī)定適用于本合同：__________________________________
(制定或附加工作和膳宿規(guī)則，以及雇員行為規(guī)范。附加規(guī)定的每一頁都必須經(jīng)雇主和雇員簽字。)
十二、終止合同
本合同可根據(jù)下列規(guī)定終止：
1.無故：由一方當事人提前_________天以書面通知另一方當事人;或
2.因故：在工長或其代理人力圖調解爭議失敗后，由一方當事人提前_________天以書面通知另一方當事人。因故解除合同時，雇主應支付雇員合同解除生效前的薪金，并為雇員購買他(她)返回雇傭地的單程機票。下列任何一條均構成合同終止理由：
a.雇員_________次無故曠工和(或)_________次無故上班遲到;
b.雇員行為疏忽魯莽，或不完成任務;
c.在_________地犯下重罪或兩項或兩項以上輕罪;
d.雇員放棄工作職責;
e.不稱職或在資格、技術、身體和精神方面與所填報情況不符，無法履行雇傭規(guī)定的職責;
f.在物質或其他方面受到特別虐待;
g.無故拖延支付雇員的'工資;
h.違犯本合同任何一項規(guī)定;
i.其他規(guī)定：_____________________________________________
十三、爭議的解決
因本合同而產生的所有怨情與爭議均應按以下程序解決：
1.雇員須就雇用而產生的一切怨情或爭議向其管理員報告，如管理員不在，可直接報告雇主;
2.如管理員不能立即解決問題，管理員應將怨情或爭議寫成書面材料，同時寫明被觸犯的合同段落，法律或規(guī)章制度。管理人員應在五天內解決怨情或爭議，或寫出其認為沒有違犯規(guī)則的理由。
3.如上述第一、二步驟不能解決怨情或爭議，雇員可上書工長或工長代理人。
在怨情或爭議解決期間，雇主和雇員的雇傭關系存在，經(jīng)工長、工長代理人或政府特派調查員暫時準予的除外。
十四、匯款及其他義務
雇員必須按原籍國政府的規(guī)定向其家人匯款和繳納所有稅收。
十五、不可分割協(xié)定
上述條款規(guī)定構成本合同雙方當事人之間唯一的，不可分割的協(xié)定，該協(xié)定將取代任何其他書面、口頭和其他形式的協(xié)定。
雇主(簽字)：___________________
____________年________月_______日
簽訂地點：_______________________
雇員(簽字)：___________________
____________年________月_______日
簽訂地點：_______________________
附件
公證書
茲證明_________和_________于_________年_____月_____日，在我的面前，簽訂了以上雇用合同。經(jīng)查，此行為是他(她)(他們)按合同自愿精神簽訂的。
公證員(簽字)：________________
經(jīng)__________________________批準
工長(簽字)：__________________
_________年________月________日
雇傭合同范本8
甲方（用人單位）名稱：XX
法定代表人（主要負責人）或者委托代理人：XX
注冊地址：XX
聯(lián)系電話：XX
乙方（勞動者）姓名：XX
居民身份證號：XX
戶口所在地： 省（市） 區(qū)（縣） 鄉(xiāng)鎮(zhèn) 村
郵政編碼：XX
現(xiàn)住址：XX
聯(lián)系電話：XX
根據(jù)《勞動法》、《勞動合同法》及有關規(guī)定，甲乙雙方遵循平等自愿、協(xié)商一致的原則簽訂本合同。
一、合同期限
第一條 甲乙雙方可以隨時終止本合同。
二、工作內容
第二條 乙方同意根據(jù)甲方工作需要，擔任 工作。
甲方根據(jù)工作要求對乙方進行必要的職業(yè)技能培訓。
三、工作時間
第三條 乙方每周工作 日，分別為周 ；每日工作 小時。
四、勞動報酬
第四條 甲方按小時計酬方式支付乙方工資，標準為每小時 元。
甲方向乙方支付度資形式為 （直接發(fā)放/委托銀行代發(fā)）支付周期不得超過15日。
五、社會保險
第五條 甲方應當依法為乙方繳納工傷保險費。
六、勞動保護和勞動條件
甲方根據(jù)生產崗位需要，按照國家有關勞動安全衛(wèi)生規(guī)定對乙方進行安全衛(wèi)生培訓和職業(yè)培訓，為乙方提供如下勞動保護條件和勞動防護用品：
七、勞動爭議處理
第七條 甲乙雙方發(fā)生勞動爭議，可以協(xié)商解決，也可以依照《勞動爭議調解仲裁法》的規(guī)定通過申請調解、仲裁和提起訴訟解決。
八、其他
第九條 甲乙雙方約定的'其他事項
第十條 本勞動合同一式二份，甲乙雙方各執(zhí)一份。
本勞動合同自甲乙雙方簽字、蓋章之日起生效。
甲方XXX（公章） 乙方XXX（簽字或蓋章）
法定代表人或委托代理人XX（簽字或蓋章）
簽訂日期：XX年XX月XX日
雇傭合同范本9
甲方( 法定代表人)： 聯(lián)系電話： 身份證號碼：
住址：
乙方： 性別： 年齡： 籍貫： 聯(lián)系電話： 身份證號碼： 戶口所在地：
根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和有關法律的規(guī)定，甲乙雙方本著自愿、互利、協(xié)商一致的原則，達成如下協(xié)議：
一、合同期限和工作崗位
1、本合同適用餐飲，期限月月傭期 年。
2、乙方工作崗位
二、工作時間和休息時間
鑒于餐飲工作的特殊性，本合同實行綜合計時制，即雙方約定每日工作時間為 小時(包兩餐時間)，乙方每月休息 日。
三、工資待遇
乙方的工資：每月為人民幣 元整(￥ 元)。工資按月發(fā)放。
四、工資發(fā)放
1、甲方每月日為發(fā)薪日，甲方須按月以貨幣形式支付給乙方，不得拖欠，否則，乙方有權要求甲方按國家有關規(guī)定支付經(jīng)濟補償金。
2、 乙方正確履行本合同并遵守了甲方規(guī)章制度，無違約行為的，工資依合同約定發(fā)放。
3、 乙方按照國家有關規(guī)定享受休假權利，本酒店根據(jù)具體情況，對節(jié)假日休假的規(guī)定如下：五一勞動節(jié)休假 天，國慶節(jié)休假 天，春節(jié)休假 天，若休假期間正常工作的，工資按雙倍發(fā)放，若乙方將這些假期拿到其他時間休，則節(jié)假日期間的工資照平日工資標準發(fā)放。
五、勞動保護和勞動條件
甲方必須為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動安全、衛(wèi)生條件和必要的勞動防護用品。
六、社會保險和福利待遇
1、經(jīng)甲乙雙方同意，乙方自行購買社會保險。
3、乙方可以要求甲方拿到工資押金元)。
七、勞動紀律
乙方在合同期內應當做到：
1、遵守甲方依法制定的各項規(guī)章制度;
2、嚴格遵守安全操作規(guī)程，保證安全生產;
3、按時按質量完成甲方規(guī)定的工作任務;
4、愛護甲方的財產，保守甲方的商業(yè)機密;
5、遵守國家和地方有關計劃生育政策;
八、合同的變更、解除、重新訂立和終止
(一)經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商同意可以依法變更本合同。
(二)有下列情形之一的，甲方可以隨時解除勞動合同，不用支付乙方經(jīng)濟補償金
1、甲方發(fā)現(xiàn)乙方不能夠勝任本職工作;
2、乙方嚴重違反甲方勞動紀律或甲方規(guī)章制度;
3、乙方嚴重失職，營私舞弊，對甲方造成利益重大損失的;
4、乙方被依法追究刑事責任的;
5、法律、法規(guī)規(guī)定的其它情形。
(三)有下列情形之一的，甲方可以解除勞動合同，但是應提前三十日以書面通知乙方本人。
1、甲方頻臨破產或生產經(jīng)營不善發(fā)生嚴重發(fā)生嚴重困難，需裁減人員的;
2、乙方患病或非因工負傷，醫(yī)療期滿后，不能從事原工作也不能從事由甲方另行安排工作的;
3、本合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使原勞動合同無法履行，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商不能變更勞動合同達成協(xié)議的。
(四)有下列情形之一的，乙方可以隨時通知甲方解除勞動合同：
1、甲方未按照勞動合同約定支付勞動報酬或者提供勞動條件的;
2、甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強制勞動的;
3、法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。
(五) 有下列情形之一的，勞動合同自行解除：
1、甲方依照被宣告破產;
2、甲方依照解散或依法被撤消;
3、乙方主體不存在;
(六)除合同第八條第(五)款規(guī)定的情形外，乙方解除勞動合同，應當提前三十日以書面形式通知甲方。
(七)重新訂立合同，雙方在有需要的情況下，同意重新訂立合同時，可共同協(xié)商下重新訂立合同。
(八)合同終止，合同期滿或雙方約定的終止條件出現(xiàn)，合同自行終止。
九、保密條款
1、乙方應立遵守本合同有關法律規(guī)定，向甲方履行保守商業(yè)秘密的義務，本合同所稱商業(yè)秘密指不為公眾所知悉，能為甲方帶來經(jīng)濟利益，經(jīng)甲方采取保密措施的技術和經(jīng)營信息，包括管理訣竅、客戶名單、產銷策略等;
2、乙方如違反合同約定或違反甲方保密要求，披露、使用或充許他人使用其所掌握的'甲方的商業(yè)秘密，即對甲方構成違約，甲方有權采取法律行動，追究乙方違約責任，索賠經(jīng)濟損失，直至追究乙方的行事責任。
十、違約責任
(一) 甲方違約的法律責任
若甲方未按合同約定支付乙方工資，乙方可追究甲方責任。
(二) 乙方違約的法律責任
乙方違反合同約定無理提前解除勞動合同，則乙方應賠償甲方下列損失：
2、對生產、營業(yè)和工作造成的直接經(jīng)濟損失;
3、勞動合同經(jīng)約定的其他賠償費用;
4、違反保密條款，按雙方所簽保密合同約定執(zhí)行;
5、違反禁業(yè)條款，按雙方所簽禁業(yè)條款約定執(zhí)行;
十一、爭議處理
甲乙雙方發(fā)生勞動爭議后，應行協(xié)商解決。協(xié)商不成的，任何一方均可向有管轄的部門申請?zhí)幚怼?/p>
十二、本合同一式兩份，甲、乙雙方簽字或蓋章之日起生效，雙方各執(zhí)一份，均具有同等法律效力。
甲方簽名： 甲方簽名：
代表人簽名：
時間日期： 時間日期：
雇傭合同范本10
甲方（聘用方）：
法定代表人： 電話：
地址：
乙方（受聘方）：
身份證號碼： 電話：
家庭住址：
為確立雙方的勞動關系，明確雙方的權利和義務，根據(jù)現(xiàn)行《勞動法》、《勞動合同法》及其它有關勞動法律、法規(guī)以及甲方依法制定的規(guī)章制度規(guī)定，經(jīng)雙方互相考察、平等協(xié)商，一致同意簽訂本勞動合同，并共同遵守本合同所列條款：
第一條 合同期限
甲、乙雙方選擇以下第 種形式確定本合同期限：
�。ㄒ唬┕潭ㄆ谙蓿訽____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止，共_____個月。若合同履行過程中因為勞動者提供專項培訓費用，對其進行專業(yè)技術培訓，而與該勞動者訂立協(xié)議約定服務期的，超過固定期限部分，視為本條款的變更。
�。ǘo固定期限，自_____年_____月_____日起至法定情形或本合同所約定的終止條件出現(xiàn)時即行終止。
�。ㄈ┮酝瓿梢欢ǖ墓ぷ魅蝿諡槠谙蓿鹤訽____年_____月_____日起至_____工作任務完成時即行終止。
其中試用期自____年____月____日起至_____年_____月_____日止，共____個月。 若乙方開始工作時間與約定時間不一致的，以實際到崗之日為合同起始時間，建立勞動關系。
第二條 工作內容和工作地點
�。ㄒ唬└鶕�(jù)甲方工作需要，乙方同意在甲方安排的 _________（工作地點）從事_________（崗位、工種）工作。甲方有權根據(jù)生產經(jīng)營需要及乙方的能力、表現(xiàn)調整乙方的工作，乙方有反映本人意見的權利，但未經(jīng)甲方批準，乙方須服從甲方的管理和安排；乙方應按甲方確定的工作標準完成甲方指派的任務；甲方根據(jù)企業(yè)經(jīng)營工作需要及市場變化，確定乙方在合同期內的工作職責和薪酬待遇。
�。ǘ┮曳綉醇追降囊螅磿r完成規(guī)定的工作數(shù)量，達到規(guī)定的質量標準。并接受甲方規(guī)章制度對工作成果的考核處理。
第三條 工作時間和休息休假
�。ㄒ唬┘追桨才乓曳矫咳展ぷ鲿r間為 小時，每周工作時間為 天。甲方由于工作需要，經(jīng)與乙方協(xié)商后可以延長一定的工作時間，甲方延長乙方工作時間的，依法安排乙方同等時間補休或支付加班加點工資。
�。ǘ┮韵虑闆r甲方延長工作時間不受本合同及法律限制：
1、發(fā)生自然災害、事故或者因其他原因，威脅勞動者生命健康和財產安全，需要緊急處理的；
2、生產設備、交通運輸線路、公共設施發(fā)生故障，影響生產和公眾利益，必須及時搶修的；
3、法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。
第四條 勞動報酬
�。ㄒ唬┮曳皆囉闷诘墓べY標準為 ________元/月。（此工資已含基本工資、崗位工資、績效工資等）
（二）乙方試用期滿后，甲方根據(jù)本單位的工資制度，確定乙方實行以下第________種工資形式：
1、計時工資。轉正后工資為_________元/月，如甲方的工資制度發(fā)生變化或乙方的工作崗位變動，按新的工資標準確定。
2、計件工資。勞動產品單價標準為_________元/件。
3、其他工資形式。具體約定如下：
�。ㄈ┘追皆诖鄞U乙方依法應當交納的個人所得稅、社會保險費和其他費后，不遲于下個月的月底以銀行信用卡或其他可行方式支付乙方的當月勞動報酬，如遇法定節(jié)假日，發(fā)薪日則相應順延。
第五條 社會保險和福利待遇
（一）凡被我公司招聘的員工，憑本人有效合法證件，公司為其辦理工傷保險；通過考核成為公司正式員工的，公司將按國家規(guī)定的比例為其繳納養(yǎng)老保險金。
�。ǘ┮曳降墓菁�、年休假、探親假、婚喪假、女工孕期、產期、哺乳期待遇以及解除（終止）勞動合同時乙方經(jīng)濟補償金發(fā)放等，均按國家有關法律、法規(guī)、政策以及甲方依法制定的規(guī)定執(zhí)行。
第六條 勞動紀律和規(guī)章制度
（一）甲方依法制定的各項規(guī)章制度作為合同附件向乙方提前公示，簽訂本合同，視為乙方已閱讀甲方的公示，并理解和接受甲方各項規(guī)章制度。
�。ǘ┮曳綉袷丶追降母黜椧�(guī)章制度，服從甲方的領導、管理和指揮，完成勞動任務，提高職業(yè)技能，執(zhí)行勞動安全衛(wèi)生規(guī)程，遵守勞動紀律和職業(yè)道德。
（三）乙方違反勞動紀律，甲方可依據(jù)本單位規(guī)章制度，給予相應的行政處理、行政處分、經(jīng)濟處罰等，直至解除本合同。
第七條 勞動合同的解除、終止、續(xù)訂
�。ㄒ唬┮曳接邢铝星樾沃坏�，甲方可以隨時解除本合同：
1、在試用期間，被證明不符合錄用條件的。
2、因乙方未能在30天內提供其被錄用的相關資料，至使甲方無法辦理錄用及社會保險繳納手續(xù)的。
3、乙方被查實在應聘時向甲方提供的其個人資料是虛假的，包括但不限于：離職證明、身份證明、戶籍證明、學歷證明、體檢證明等是虛假或偽造的；應聘前患有精神病、傳染性疾病及其它嚴重影響工作的疾病而在應聘時未聲明的；應聘前曾受到其它單位記過、留廠察看、開除或除名等嚴重處分、或者有吸毒等劣跡而在應聘時未聲明的；應聘前曾被勞動教養(yǎng)、拘役或者依法追究刑事責任而在應聘時未聲明的等。
4、嚴重違反甲方的勞動紀律、員工手冊或規(guī)章制度。
5、嚴重失職，營私舞弊，給甲方利益造成5000元（含）以上重大損害的。
6、同時與其他用人單位建立勞動關系，對完成甲方工作任務造成嚴重影響達損失5000元以上的，或者經(jīng)甲方提出，拒不改正的。
7、乙方是駕駛員的，因其自身原因，其營運服務的證、照被吊扣或失效15天（含）以上的或因乙方發(fā)生同等以上（含同等）行車（客尚）死亡事故或次責以上（含次責）特大行車（客傷）事故或物損三萬元以上的，甲方可以隨時解除合同。
8、乙方系特種作業(yè)人員的，因其自身原因違章作業(yè)或造成物損5千元以上事故的，除給予經(jīng)濟處罰或處分外，甲方還可以隨時解除合同。
9、以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危，使甲方在違背真實意思的情況下訂立或者變更勞動合同的；
10、被依法追究刑事責任、勞動教養(yǎng)、公安機關收容教育的。
11、法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。
�。ǘ┯邢铝星闆r之一的，乙方可以隨時解除本合同：
1、甲方不按照本合同規(guī)定未及時足額向乙方支付勞動報酬；
2、甲方違反國家有關法律、法規(guī)、侵犯乙方合法權益的；
3、用人單位的規(guī)章制度違反法律、法規(guī)的規(guī)定，損害勞動者權益的；
�。ㄈ┮曳接邢铝星樾沃坏募追娇梢越獬贤�，辭退乙方，但應提前三十日以書面形式通知乙方：
1、乙方患病或非因工負傷，醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事甲方另行安排的其它工作的。
2、乙方不能勝任本職工作，經(jīng)過培訓或者調整工作崗位后，仍不能勝任工作的，并拒不服從甲方的工作安排和勞動管理的。
3、甲方因兼并、分立、合資、轉（改）制、企業(yè)轉產、技術革新、經(jīng)營方式調整、防治污染搬遷等客觀情況發(fā)生重大變化或乙方的生產、工作崗位消失，致使合同無法履行的。
4、甲方的生產經(jīng)營發(fā)生嚴重困難的。
5、依據(jù)合同第二十九條規(guī)定不能就變更合同達成協(xié)議的。
�。ㄋ模┙�(jīng)雙方協(xié)議解除合同的，提出解除合同的任何一方，必須提前三十日書面通知對方，經(jīng)對方同意后方可辦理解除合同手續(xù)，否則以違約論處。
�。ㄎ澹┯邢铝星樾沃坏模竞贤葱薪K止， 雙方辦理終止勞動合同手續(xù)：
1、本合同期滿的；
2、乙方開始依法享受基本養(yǎng)老保險待遇的；
3、乙方死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的；
4、甲方被依法宣告破產的；
5、甲方被吊銷營業(yè)執(zhí)照、責令關閉、撤銷或者甲方?jīng)Q定提前解散的；
6、法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。
�。┍竞贤跐M后，雙方仍存在勞動關系的，甲方應與乙方及時補簽或續(xù)訂勞動合同。若甲乙雙方就補簽或續(xù)訂合同問題無法達成一致而繼續(xù)存在勞動關系的，視同合同延續(xù)，在視同延續(xù)期限_______月內，雙方仍未簽訂新勞動合同，則視同甲乙雙方自愿解除勞動關系。如乙方符合續(xù)訂無固定期限勞動合同條件的，甲方應與其簽訂無固定期限勞動合同。
�。ㄆ撸┖炗啛o固定期限勞動合同的，出現(xiàn)法定終止條件，本合同終止。
第八條 違約責任
（一）甲乙雙方任何一方違反本合同的.約定，給對方造成經(jīng)濟損失的，應承擔相應的賠償責任。具體賠償金額根據(jù)違約方的責任大小和給守約方造成的經(jīng)濟損失情況而定。
�。ǘ┮曳竭`反勞動法律、法規(guī)和甲方規(guī)章制度規(guī)定解除勞動合同或者違反勞動合同中約定的事項，給甲方造成經(jīng)濟損失的，應當依法賠償甲方直接經(jīng)濟損失，違約金，及甲方為其支付的培訓費和招收錄用費等。情節(jié)嚴重的，追究法律責任。
�。ㄈ┮曳皆诤贤趦龋粑窗幢竞贤�(guī)定向甲方書面提出解除合同而自行離開甲方公司，甲方有權向乙方要求承擔賠償，賠償金額包括直接扣除余留的全部工資和因空缺崗位而暫無人替代的損失。
第九條 保密協(xié)議
（一）乙方在甲方就職期間獲取的文件、資料、稿件、表格等業(yè)務信息，包括但不限于有關客戶名單、合作目的、價格、營業(yè)額、營銷、員工薪酬，無論是口頭、書面的或是電腦文件形式的，無論是客戶的或是本公司的均屬甲方商業(yè)秘密。乙方必須遵守保密規(guī)定，不得向外透露；并絕對禁止使用這些商業(yè)秘密為自己或他人謀取利益利，違反本規(guī)定乙方需須賠償甲方一切經(jīng)濟損失。
第十條 兼職條款
�。ㄒ唬┍竞贤趦�，乙方 在 所有 / 僅限于業(yè)務相同或類似或有競爭沖突的 機構兼職；如可以，不得擠占本合同約定工作時間，影響本合同約定工作任務。同時乙方必須向甲方提供兼職單位相關信息情況。違反本規(guī)定乙方須賠償甲方一切經(jīng)濟損失。
第十一條 競業(yè)條款
（一）解除或者終止勞動合同后，乙方應把所有的有關商業(yè)秘密的資料移交甲方，同時承擔不向外泄露商業(yè)秘密的義務，并保證在兩年內不從事與甲方商業(yè)秘密有關的工作，且不在與本單位生產或者經(jīng)營同類產品、從事同類業(yè)務的有競爭關系的其他用人單位任職，或者自己開業(yè)生產或者經(jīng)營同類產品、從事同類業(yè)務的競爭。
�。ǘ┰诒Ｃ芎贤趦龋追矫吭轮Ц督o乙方_________元作為經(jīng)濟補償。乙方違反競爭競業(yè)限制約定的，除賠償因此給甲方帶來的直接經(jīng)濟損失以外，還應當向甲方支付違約金，數(shù)額為甲方己經(jīng)支付給乙方經(jīng)濟補償數(shù)額的兩倍。 第十二條 勞動爭議的處理
�。ㄒ唬┘追脚c乙方發(fā)生勞動爭議，當事人可以向本單位勞動爭議調解委員會申請調解，也可以向有管轄權的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。對仲裁不服的向有管轄權的人民法院提起訴訟。
�。ǘ┘追脚c乙方發(fā)生勞動爭議期間，不影響勞動工作關系的存續(xù)，若涉及到影響到勞動工作關系的存續(xù)，雙方須妥善處理勞動工作的交接，甲方不得有惡意處分、懲罰乙方行為，乙方不得有故意損害企業(yè)行為。
第十三條 其他事項
乙方在合同期內，屬其崗位職務行為或主要利用甲方的物質技術條件所產生的所有專利、版權和其他知識產權歸甲方所有，乙方無權進行商業(yè)處理。
第十四條 附則
�。ㄒ唬﹦趧雍贤皇絖__份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。
�。ǘ┘追降囊�(guī)章制度（包括但不限于員工手冊、崗位職責、培訓協(xié)議、保密協(xié)議、安全準則等）均屬合同的主要附件，其效力與合同條款同等。
合同生效前雙方簽訂的任何《勞動合同》自合同簽訂之日其自動失效，其他之前簽訂的相關協(xié)議文本（包括但不限于《保密協(xié)議》、《培訓協(xié)議》、《競業(yè)限制協(xié)議》的規(guī)定與合同不一致的，以合同為準。
�。ㄈ┍竞贤噪p方簽署之日起生效。
甲 方：（簽章） 乙 方：（簽章）
時 間： 時 間：
雇傭合同范本11
甲方：
身份證號碼：
家庭住址：
聯(lián)系電話：
乙方：
身份證號碼：
家庭住址：
聯(lián)系電話：
根據(jù)《中華人民共和國合同法》等有關法律、法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方本著平等、自愿的原則就乙方為甲方帶給保姆服務有關事宜，達成如下協(xié)議：
一、服務時間
乙方從簽定合同之日起，吃住在甲方家里，全天候24小時照顧老人，每月可休息2天，具體休息時間雙方臨時商定。
二、服務費用
服務費用為1200元/月，甲方于每月1日前支付給乙方。
三、服務資料
(一)照看老人
乙方要對老人的心理健康、身體健康和安全等狀況全方面負責。
1、對老人要有愛心和耐心，溫和且有笑容，不要哄騙、訓斥老人，要按時給老人吃飯、服藥。
2、逐步養(yǎng)成老人的生活規(guī)律，按時吃飯睡覺。老人有異常表現(xiàn)隨
時與甲方溝通，但最好不要當老人面說。
3、因雙方每日的見面機會比較少，所以雙方均將老人每日的飲食、睡眠、外出、特殊狀況進行記錄，其他的要求以及推薦也可一并記錄。
4、老人清潔方面：隨時清洗老人的`衣服并歸類放置，督促按時洗嗽，洗澡。
(二)每日三餐
1、參考冰箱存有的菜品狀況，可自行決定三餐品種，主、副食以及調料、炊具等廚房用品缺少時及時向甲方提出補給要求。
2、生熟菜板不混用。生熟刀具不混用;菜板，洗菜盆和炊具、刀具用過后要即時里外清潔;廚房墻壁，柜子，抽油煙機等要隨時持續(xù)清潔;冰箱每月至少整理一次。
(三)日常家居清潔
1、在老人睡覺或者有家人照顧時，進行基本家務工作。
2、主要為擦洗工作。擦地、家具灰塵、鏡子、衛(wèi)生間等等。根據(jù)實際狀況自行安排，不強求。
四、甲方權利和義務
1、甲方有權要求乙方按照上述服務資料帶給服務。
2、甲方發(fā)現(xiàn)乙方患有疾病等不適合繼續(xù)看護老人的情形，有權隨時解除合同。
3、甲方有義務按時支付服務費用。
五、乙方權利和義務
1、乙方有權利要求甲方按時支付服務費用。
2、乙方有權利要求甲方為其工作帶給必備設備或條件。
3、乙方須自覺履行上述服務項目，細心照顧老人。
4、有任何新的需求和推薦，及時提出。
5、乙方不得隨意將他人帶入甲方家中，不得隨意翻動甲方家中物品。
6、乙方如遇親友生病等急事，需臨時離開時，應征得甲方同意;
7、乙方工作期間，如因其過錯造成甲方及其家人的人身傷害或財產損毀，應付賠償職責。
8、乙方帶給身份證、戶口本原件以證實身份。帶給身份證復印件供留存，終止協(xié)議時取回。
9、乙方如欲解除合同，則需提前30天通知甲方，乙方不得擅自不辭而別，否則，甲方將追究其違約職責。
10、甲乙雙方均就對方保密事宜負有保密義務。
六、個性約定條款
由于乙方年齡較大(60歲)，工作期間發(fā)生意外事故(跌倒摔傷，交通事故)、生病，住院及死亡喪葬由乙方子女負責，甲方不承擔任何職責。
七、合同的生效
1、本合同自雙方簽字時生效。
2、本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份。
甲方：乙方：
二O一六年四月二十六日二O一六年四月二十六日
雇傭合同范本12
_________國_________公司(以下簡稱甲方)與外派海員_________(海員證號碼_________，以下簡稱乙方)，就甲方雇傭乙方到其所屬的_________輪擔任_________(職務)工作，經(jīng)雙方協(xié)商達成如下協(xié)議：
一、聘用期限
甲方對乙方的聘用期限為_________個月，根據(jù)航行情況可適當提前或延后，但一般不少于9個月不超過14個月。聘用期滿，船舶仍在航行或所在港口不便下船，甲方可延長本合同至該航次結束。延長期內乙方基本工資增長_________%。
二、工資及支付
乙方工資包括基本工資、固定加班費(星期六和星期日)和休假金(從乙方離開中國之日起)，從乙方上船之日起至返回中國之日止按月計算，不足整月的按天計算。
乙方工資分家匯和在船領取兩種支付方式，家匯薪為_________美元/月，其余工資在船領取，領取日為每月_________日。甲方應完全保障乙方獲得租船人或其他有關方面給予的利益。
三、工作時間及加班費
乙方通常工作時間為每天8小時，每周40小時，星期六、星期日為固定加班，每周56小時為正常工作時間，超過56小時之外的工作為額外加班。但通常情況下，每24小時內乙方應至少連續(xù)休息8小時。如確因工作原因不能保證，該情況每七天內只能出現(xiàn)一次。
乙方如系持證高級海員則只有固定加班費，如系普通海員，除固定加班費外，額外加班時間應按小時支付費用。
中國國內法定節(jié)日每年10天(春節(jié)3天，五一節(jié)3天，元旦1天，國慶節(jié)3天)，乙方在上述法定節(jié)日的工資按雙倍日基薪計算。
四、伙食費
乙方的伙食費標準為每天不低于4.5美元，具體的食物和物品供應依據(jù)甲方規(guī)定。
五、勞保用品
甲方按附件2的標準，為乙方提供安全生產所必須的勞保用品。
六、醫(yī)療及病假工資
乙方在合同期內受傷或生病，甲方負責承擔住院、治療、食宿等一切費用，并發(fā)給基本工資。如經(jīng)一年的治療后乙方仍不能康復，甲方可按照保賠協(xié)議的規(guī)定，一次性支付乙方費用后免責。
七、傷亡保賠
甲方按不低于香港雇員賠償條例(香港法規(guī)282章)的`規(guī)定標準，向有聲譽的船東互保協(xié)會投保乙方自離開中國國境起至返回中國國境止的一切人身意外(包括疾病)險，并負責事后追償。甲方保證將所有賠償如數(shù)交付派出乙方的代理公司，并由代理公司全數(shù)交還乙方或乙方的法定繼承人。
如乙方在合同期內死亡，甲方除按上述保賠標準賠償外，還須付清乙方所有應得收入、返還遺物、妥善安置骨灰并支付喪葬費。
八、航行區(qū)域
乙方服務的船舶應在_________航區(qū)航行，如需要改變航區(qū)，應事先與乙方代理公司及乙方商量。
如甲方的船舶需駛往戰(zhàn)爭或類似于戰(zhàn)爭的區(qū)域或有戰(zhàn)爭危險的區(qū)域，甲方須與乙方協(xié)商一致，并對乙方的基薪和本合同第七條款中的所有保險和賠償加倍。如乙方不同意航行，甲方負責將乙方轉船或安排回國。
戰(zhàn)爭或類似于戰(zhàn)爭的區(qū)域或有戰(zhàn)爭危險的區(qū)域的界定以本合同第七款的船東互保協(xié)會的最新規(guī)定為準。
九、登船及遣返費用
甲方負責乙方因登船產生的費用，但乙方在船發(fā)生棄船、漏船事件時，需自行負擔上船的費用。
甲方負擔乙方下述情況的遣返費用：合同到期;因病或因傷提前結束合同;因雇主原因結束雇傭合同;船舶滅失、擱淺或賣船;船舶被扣超過14天;航程中配偶、子女或父母生命垂�；蛩劳觥５追讲回摀率銮闆r的遣返費用：乙方要求提前結束合同;乙方漏船、棄船;乙方因違約行為、違法行為以及任何不當行為而遭遣返。
十、規(guī)章制度的遵循
乙方應誠實、守信，恪盡職守，服從船長或上級的合理指令，并遵守以下規(guī)定：履行自己的崗位職責;不能保存任何兇器或槍；不得有任何不文明或不健康的行為，如吸毒、打架、酗酒、吵架等;遵守雇主為船舶正常航行而制定的規(guī)章制度，包括安全制度。
十一、合同終止及解雇費
甲乙雙方均可提前一個月書面要求提前解除合同。
甲方因船舶滅失、擱淺、賣船等不可抗力作用，可提前解除與乙方的合同，但需支付乙方解雇費用，費用標準為：乙方在船工作不足6個月，發(fā)給2個月的工資;超過6個月，發(fā)給1個月的工資。如不可抗力作用導致乙方物品損害或滅失，甲方應予以賠償，但數(shù)額不超過_________美元。
乙方違法或有等嚴重或實質性違約行為時，甲方可要求提前解除合同，并不需要承擔責任。
十二、爭議處理
甲乙雙方在履行合同過程中產生的爭議，首先應由甲乙雙方協(xié)商解決，乙方的代理公司有權代表乙方及家屬出面協(xié)調。如果協(xié)商不成，凡因本合同引起的或與本合同有關的任何爭議均應提交香港國際仲裁中心，按照該中心有效的仲裁規(guī)則進行仲裁。仲裁為終局裁決，對雙方均有約束力。
十三、合同文本及生效
本合同正式文本及附錄一式兩份，各用中文和英文書就，雙方各執(zhí)一份。兩種文本具有同等效力。本合同自雙方共同簽署之日起生效，至合同雙方規(guī)定的一切責任、義務履行完畢后結束。
雇主(簽字)：_________
海員(簽字)：_________
_________年____月____日
_________年____月____日
雇傭合同范本13
甲方(雇傭方)：_________
乙方(雇員)：_________
甲乙雙方根據(jù)國家有關法律法規(guī)，按照自愿、平等、協(xié)商一致的原則，簽訂本合同。
一、合同有效期：自_____年____月____日至____年____月日止，合同期滿雇傭關系自然終止。雇傭合同期滿前一個月，經(jīng)雙方協(xié)商同意，可以續(xù)訂雇傭合同。
二、甲方根據(jù)工作任務需要，安排乙方的工作崗位為 ，具體工作內容及職責為 。甲方根據(jù)工作需要及乙方的業(yè)務、工作能力和表現(xiàn)，可以調整乙方的工作崗位。
三、乙方的工作時間為 。甲方根據(jù)乙方工作崗位的實際情況，按國家有關規(guī)定向乙方提供必要的勞動保護用品。
四、經(jīng)雙方約定，甲方給予乙方每月的`報酬為_________元人民幣，每月10號前發(fā)放。
五、甲方依法為乙方繳付意外傷害險。
六、乙方請事假須經(jīng)甲方同意，甲方將按日扣發(fā)工資，在合同期內，事假累計不得超過_________天，超過_________天，將扣發(fā)_________天工資。未經(jīng)甲方同意而擅離職守的，曠職_________天，扣發(fā)_________天工資，情節(jié)嚴重的，甲方有權解除合同，并追究乙方的違約責任。
七、乙方應遵守甲方規(guī)定的各項規(guī)章制度和勞動紀律，自覺服從甲方的管理、教育。乙方如違反甲方制定的規(guī)章制度、勞動紀律，甲方有權按相關規(guī)定給予處罰。
八、乙方有下列情形之一的，甲方可以解除雇傭合同。
(1)嚴重違反工作紀律或規(guī)章制度的;
(2)故意不完成工作任務，給甲方造成嚴重損失的;
(3)嚴重失職，營私舞弊，對甲方利益造成重大損害的;
(4)被依法追究刑事責任的。
九、有下列情形之一的，甲方可以解除雇傭合同，但應提前三十天以書面形式通知乙方：
(1)乙方患病或非因工負傷醫(yī)療期滿后，不能從事原工作，也不愿從事甲方另行安排適當工作的;
(2)乙方不能勝任工作，經(jīng)過培訓或者調整工作崗位，仍不能勝任工作的;
(3)雇傭合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使已簽訂的雇傭合同無法履行，經(jīng)當事人協(xié)商不能就變更雇傭合同達成協(xié)議的;
十、本合同一式三份，甲方二份，乙方一份，經(jīng)甲、乙雙方簽字后生效。
甲方(簽字)：_________
_________年____月____日
乙方(簽字)：_________
_________年____月____日
甲方(雇傭方)：_________
乙方(雇員)：_________
雇傭合同范本14
甲方：
乙方：
丙方：
在遵守國家法律、法規(guī)的前提下，為保護各自的合法權益不受侵犯，各方自愿簽定并自覺遵守本合同：
一、服務內容
乙方為甲方生活護理，買菜、做一日三餐(早、中、晚)、洗衣被、打掃衛(wèi)生、家務等。
二、丙方的權利和責任
向甲方提供家政服務員。建有家政服務員輸送基地并保持經(jīng)常聯(lián)系，并保證家政服務員來源明白、身份清楚、手續(xù)完備、身體健康。向甲方一次性收取家政服務員使用費及手續(xù)費共400元整(半月內共可為甲方紹家政服務員三次，不再收費)。
三、甲方的權利和責任
1、及時按月付給家政服務員試用工資為 元整，試用期為一個月(在一個月內對乙方的工作不滿意，可要求解除合同，并只支付乙方試用期工資 元整)試用期過后可增加到 元每月。家政服務員休息日每月二天(含國家規(guī)定的節(jié)、假日)。不得拖欠或扣發(fā)家政服務員的工資。
2、向家政服務員提供免費正常餐食。并做到平等待人、不岐視、不虐待、保證家政服務員服務期間人身財產的安全。有義務對家政服務員的家政服務工作進行指導。對家政服務員的服務不滿意可隨時解雇服務員，中止此合同，須提前一個月告知乙方，并按天支付該月工資。
3、有權要求和安排家政服務員進行體檢，如果體檢不合格，費用由家政服務員承擔，反之，由甲方承擔。
4、有權拒絕家政服務員將同鄉(xiāng)、親友帶入家中。有權拒絕家政服務員使用家中長途電話。
5、甲方家中手飾、珠寶、現(xiàn)金等貴重物品應自行妥善保管。對家政服務員因工作失誤造成的經(jīng)濟損失，有權要求家政服務員進行賠償。
6、發(fā)現(xiàn)家政服務員患有不能勝任家政服務的疾病，可立即中止合同，并按實際工作天數(shù)給付家政服務員工資(每天60元)。在工作中家政服務員應注意自身安全，發(fā)生安全事故，按事故責任劃分甲乙雙方各負其責。
四、乙方的權利和責任
1、尊重和維護甲方、丙方的合法權利，自覺履行本合同規(guī)定的家政服務項目，熱誠服務。
2、享有按月、按時得到勞務工資的'權利，每月休息日二天(含節(jié)假日)，如需加班，有權同甲方協(xié)商，增加工資。
3、有權拒絕甲方提出一切不合理的要求。有權維護自己的人身財產權利不受侵犯。
4、安心做好家政服務工作;如遇特殊情況(親屬患病、家有急事等)，需回家處理時，應先征得甲方的同意，不得擅自離崗，并同意該月按實際工作天數(shù)支付工資。
5、必須尊重雇主服務對象，不得參與甲方家政及鄰里糾紛，尊重甲方家的生活習慣，不得虐待所服務對象。不得擅自將親友及他人帶入甲方家中，不得隨便翻拿甲方家中物品。
6、不得與其他家政服務人員惡意患通，損害甲、丙各方的合法權益。
7、乙方提前中止合同，需提前一個月通知甲方，該月工資按實際工作天數(shù)支付。本協(xié)議一式三份，雙方各執(zhí)一份簽字生效，均具有同等法律效力。
甲方：
乙方：
丙方：
20xx年xx月xx日
雇傭合同范本15
甲方:省婦女就業(yè)服務中心
乙方:(東家)
經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商同意，簽訂以下協(xié)議，在協(xié)議有效期間，甲乙雙方必須遵履各自的權益義務。
一、甲方責任
(一)甲方向乙方收取服務介紹費180元，并負責派出月X服務員，如果孕婦提前或推遲分娩，甲方三天內派出月X。
(二)服務時間：白天工作8小時，晚上起來幫忙嬰兒喂養(yǎng)。
(三)服務內容：
(1)產婦飲食(含加餐點心)、嬰兒的護理。
(2)產婦、嬰兒的衛(wèi)生。
(3)對新生兒開展撫觸。
(4)指導產婦做產婦操、恢復體形。
(5)產婦房間的衛(wèi)生。
(6)向產婦宣傳科學的飲食和嬰兒喂養(yǎng)。
(7)月X應遵守職業(yè)道德，盡心盡責服務
二、乙方責任
(一)乙方做到平等待人，尊重月X的人格和勞動，在工作上給予熱情指導，不準虐待。
(二)乙方到中心交介紹費180元預定月X后，如果不請月X，需提前一個月通知甲方，否則180元介紹費不退。
(三)月X的.工資，由乙方在簽訂協(xié)議時一次性交給甲方，乙方需填寫回訪單由月X帶回交給甲方。
(四)月X的工作期為一個月(28天)，一個月(28天)滿后自行解除協(xié)議關系。若乙方需求延長服務期，應征得甲方同意，乙方會中心重新簽訂協(xié)議，續(xù)簽半個月交介紹費100元，一個月交介紹費180元。
(五)甲方派出的月X在乙方服務，如果乙方不滿意可調換。
三、本協(xié)議期限本協(xié)議有效期限為________年____月____日起至________年____月____日止。
四、本協(xié)議爭議處理甲、乙雙方均按本協(xié)議履行各自的責任、權利、義務，若甲、乙雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生爭議，應由爭議方書面告知對方爭議內容，雙方可協(xié)商解決，如協(xié)商不成，可提交____市仲裁委員會裁決。
本協(xié)議一式二份，中心一份，東家一份。
甲方：(公章)乙方：(簽字)
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