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會計學(xué)社會調(diào)查報告
在人們越來越注重自身素養(yǎng)的今天,報告使用的次數(shù)愈發(fā)增長,多數(shù)報告都是在事情做完或發(fā)生后撰寫的。一聽到寫報告就拖延癥懶癌齊復(fù)發(fā)?以下是小編為大家收集的會計學(xué)社會調(diào)查報告,希望能夠幫助到大家。
會計學(xué)社會調(diào)查報告 篇1
調(diào)查時間:20xx年10月1日—20xx年10月30日
調(diào)查地點:xx信息網(wǎng)絡(luò)有限公司
調(diào)查內(nèi)容:會計成本
一、調(diào)查目的
社會實踐是學(xué)校根據(jù)專業(yè)教學(xué)的要求,對學(xué)生已學(xué)理論知識進行綜合運用和培訓(xùn),其目的在于加強學(xué)生對社會的了解,培養(yǎng)和訓(xùn)練學(xué)生認(rèn)識、觀察社會以及會析解決問題的能力,提高自己的專業(yè)技能,為正式的上崗做必要的熱身準(zhǔn)備,使之很快能融入到工作當(dāng)中去
二、調(diào)查內(nèi)容
分析了成本會計的定義及傳統(tǒng)成本存在的種種問題,而后闡述了現(xiàn)代成本會計的發(fā)展新趨勢,它所發(fā)展的新趨勢有:時間驅(qū)動作業(yè)法、彈性邊際成本法、資源消耗會計。有了新的趨勢,必然也會有與之對應(yīng)的良策,那么它的對策就有:效益成本法、節(jié)能降耗法、使用軟件管理方法等。
成本是商品經(jīng)濟的產(chǎn)物,是商品經(jīng)濟的一個經(jīng)濟范疇,是產(chǎn)品價值的重要組成部分。馬克思在《資本論》中分析資產(chǎn)主義商品生產(chǎn)時,對成本的含義進行了科學(xué)的分析,指出:“按照資本主義方式生產(chǎn)的每一個商品W的價值,用公式來表示就是W=c+v+m。如果我們從這個產(chǎn)品價值中減去剩余價值m,那么,在商品中剩下的,就是一個在生產(chǎn)要素上耗費的資產(chǎn)價值c+v的等價物或補償價值!焙芏嗳硕颊J(rèn)為:成本就是產(chǎn)品的成本,其實不然,產(chǎn)品成本屬于成本,但成本并不等于產(chǎn)品成本。成本涵蓋了產(chǎn)品成本、期間成本、固定成本、變動成本、相關(guān)成本、可控成本等各種具體概念。
隨著社會經(jīng)濟的發(fā)展和企業(yè)管理要求的提高,成本的概念和內(nèi)涵也在不斷完善與發(fā)展。因此,經(jīng)濟學(xué)家將成本的定義進一步拓展,認(rèn)為凡是經(jīng)濟資源的犧牲都是成本。成本包括支出成本和機會成本。支出成本是指現(xiàn)在、過去、未來的現(xiàn)金流出或?qū)嵨锵。機會成本是將所放棄的資源用于可能實現(xiàn)的收益。因為機會成本不能被很好地確定和計量,會計系統(tǒng)重點還是記錄支出成本,但是機會成本不可或缺,在制定決策上要認(rèn)真予以考慮。
綜上所述,成本是一個動態(tài)發(fā)展的概念。從事經(jīng)濟活動的內(nèi)容不同,管理的需要就不同,相應(yīng)的成本含義也會隨之變動。但是在成本的演變進程中,有兩個基礎(chǔ)特征始終不變:一是成本是以某種特定目的為對象的。目標(biāo)滿足于管理需要,可以是有形或無形的成品,也可以是某種特殊的服務(wù)。二是成本是為了實現(xiàn)這種特定目的而發(fā)生的消耗,沒有目地的消耗是一種損失,不能稱之為成本。另外基于一個重要的會計特征,即會計的'貨幣計量假設(shè),成本還必須是可以用貨幣計量的,否則就無法進行成本的核算。
一、傳統(tǒng)成本會計系統(tǒng)中存在的問題
成本會計系統(tǒng)是指構(gòu)成成本要素的有機組合,以及由這些要素相互作用所形成的整體。但傳統(tǒng)的會計系統(tǒng)存在許多弊端。
1.成本信息失去了相關(guān)性。這是因為傳統(tǒng)的成本會計系統(tǒng)無法對經(jīng)營決策者提供充分的成本信息,即經(jīng)營者手頭的成本數(shù)據(jù)與現(xiàn)場的經(jīng)營活動變得不對稱。因此,最需要成本會計信息的經(jīng)營者,反而對成本管理數(shù)據(jù)產(chǎn)生了一種不向榮的感覺,從而使這些數(shù)據(jù)失去了相關(guān)性。 傳統(tǒng)的成本會計系統(tǒng)難以觀察到制造環(huán)節(jié)的成本形成過程。 從傳統(tǒng)產(chǎn)品成本中無法獲得制造緩解的信息。 無法有效地將成本信息應(yīng)用于管理。 成本信息的“質(zhì)”不明確。傳統(tǒng)成本核算系統(tǒng)提供的成本數(shù)據(jù),其提供的是置換成了貨幣價值的定量信息而不是質(zhì)量信息。因此,需要對成本狀況進行判斷時,經(jīng)營者不得不依賴于金額的高低來做質(zhì)量好壞的評價。
2.難以計算出正確的成本。
3.業(yè)務(wù)活動、數(shù)據(jù)處理系統(tǒng)以及與財務(wù)會計的協(xié)調(diào)的不充分。
4.經(jīng)理人員的不懂行導(dǎo)致對成本信息的不理解。
二、成本會計發(fā)展的新趨勢
成本會計發(fā)展的新趨勢之一:時間驅(qū)動作業(yè)成本法
這個方法的特點就是采用估計的工作時間來計算作業(yè)成本,而不是以調(diào)查確定的工作時間來計算基礎(chǔ)。其做法就是,在實施將一個責(zé)任中心的成本分割為若干作業(yè)時,放棄追蹤而采用估計,這種估計與上述的方法不同。它僅向經(jīng)理人員進行估測,不是像過去那樣,按員工調(diào)查來確定分割比例。成本會計發(fā)展的新趨勢之二:彈性邊際成本法
這種方法和前種方法有許多相同之處,不同之處主要在于該方法下的成本中心的劃分和成本分配更能夠反映出一個部門的責(zé)任,從而有利于加強責(zé)任控制。
成本會計發(fā)展的新趨勢之三:資源消耗會計
這種方法的特點就是,它在非金額方面,應(yīng)用基于量化的產(chǎn)出消耗、因果關(guān)系的關(guān)聯(lián)性,將成本對象所消耗的資源成本歸于“結(jié)集點”;為了與計劃數(shù)量或者標(biāo)準(zhǔn)數(shù)量相比,財務(wù)與非財務(wù)信息相結(jié)合,有助于負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)活動的經(jīng)營者進行成本管理。
三、成本會計發(fā)展的對策
對策之一:效益成本法
所謂的效益成本法,是從經(jīng)濟效益的角度出發(fā)來確定成本是否發(fā)生、發(fā)生范圍、額度及其分配去向的一種現(xiàn)代成本計算方法。它的內(nèi)容
1.分析成品生產(chǎn)過程中各種消耗對企業(yè)內(nèi)部可劑量的直接經(jīng)濟效益的關(guān)系,確定各種效益成本和投資成本等。 確定耗費效益系數(shù)控制支出,同時確定效益獎勵率提高效益。 采用經(jīng)濟效益剖析法確定立項核算的效益成本。 確定效益成本的支出方式。 設(shè)置專門賬戶匯集各種效益成本,然后按現(xiàn)行會計制度規(guī)定的支出進行結(jié)轉(zhuǎn)。
它的主要特征有五點:
1.耗費同效益掛鉤。 成本核算對象既不是產(chǎn)品,也不是責(zé)任單位,而是立項的成本性效益。 核算具有階段性。 核算具有輔助性。 核算對象與管理目標(biāo)相統(tǒng)一。
對策之二:節(jié)能降耗法
控制成本、降低成本是成本會計管理的一項目標(biāo),而節(jié)能降耗又是降低成本的重要方面。所以,節(jié)能降耗是解決企業(yè)能源效率低下的首要問題,是優(yōu)化企業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)的重要選擇,會計人員應(yīng)從節(jié)能降耗的必要出發(fā),對節(jié)能降耗的會計主體、會計核算、核算方法進行系統(tǒng)設(shè)計,尤其是要對節(jié)能講好成本的核算的內(nèi)容和方法、節(jié)能降耗效益的核算內(nèi)容分方法進行深入的設(shè)計。
它的主要內(nèi)容有兩部分:一是采用節(jié)能降耗措施所花費的代價——節(jié)能降耗成本會計:二是節(jié)能降耗所帶來的效益——節(jié)能降耗效益成本。
對策之三:使用軟件管理方法
使用會計軟件如會計電算化,進行電腦操作,減少人工的投入,就是減少成本的支出,還有就是方便快捷,減少失誤。因為會計電算化是一種必然的發(fā)展趨勢。實踐證明,成本會計電算化是實行新的成本會計方法的技術(shù)前提。沒有會計電算化,新的成本會計方法就難以取得實際效果。
對策之四:總結(jié)、完善和推廣我國行之有效的成本會計方法
三、調(diào)查體會
現(xiàn)代成本會計的實施并不意味著對傳統(tǒng)成本會計的全盤否定,完全照搬照抄西方成本會計方法,更不是要求成本會計高等數(shù)學(xué)化。我們認(rèn)為,只要是適應(yīng)我國企業(yè)生產(chǎn)發(fā)展和經(jīng)濟體制改革的要求,這必然有利于提高經(jīng)濟效益的會計方法,都應(yīng)視為現(xiàn)代成本會計方法。
會計學(xué)社會調(diào)查報告 篇2
一、中國上市公司社會責(zé)任會計基本情況概述
社會責(zé)任會計在國外發(fā)展已經(jīng)取得了一定成就,中國企業(yè)對社會責(zé)任的認(rèn)識也越來越深,各企業(yè)所承擔(dān)的社會責(zé)任相應(yīng)有所體現(xiàn),截止到20xx年,已有700余家企業(yè)公布了社會責(zé)任報告。但對中國來講,由于其本身國情特點,社會責(zé)任會計的理論與實踐研究都不足。由于企業(yè)規(guī)模和發(fā)展?fàn)顩r等特點,中國企業(yè)社會責(zé)任會計的研究在上市公司中體現(xiàn)較多,且研究集中在企業(yè)社會責(zé)任會計信息的披露形式、披露內(nèi)容和責(zé)任會計核算體系構(gòu)建等的研究上,在披露內(nèi)容上主要集中在生態(tài)環(huán)境保護、職工權(quán)益方面和消費者權(quán)益保護等方面。另外,政府對上市公司社會責(zé)任會計也開始高度重視,相應(yīng)的頒布了一些規(guī)定:20xx年9月頒布的《上市公司社會責(zé)任指引》中規(guī)定了企業(yè)社會責(zé)任的相關(guān)內(nèi)容,主要包括股東和債權(quán)人權(quán)益保護、職工權(quán)益保護、供應(yīng)商、客戶和消費者權(quán)益保護、環(huán)境保護與可持續(xù)發(fā)展、公共關(guān)系和社會公益事業(yè)等五個大類;20xx年5月13日上海證券交易所《關(guān)于加強上市公司社會責(zé)任承擔(dān)工作的通知》規(guī)定,我們應(yīng)密切關(guān)注上市公司的披露現(xiàn)狀。
上市公司,承擔(dān)社會責(zé)任較多,證券市場為其提供特殊環(huán)境,是研究的重點,因此,本文以上市公司為研究對象,著重研究其社會責(zé)任會計現(xiàn)狀。
二、樣本選擇和調(diào)查方法選擇
本文選取10家在上海和深圳證券交易所上市企業(yè)為研究對象,通過問卷調(diào)查方式了解和分析上市企業(yè)目前對社會責(zé)任會計認(rèn)知、社會責(zé)任會計核算及社會責(zé)任信息披露的認(rèn)識和研究的現(xiàn)狀,并對調(diào)查結(jié)果進行整理分析。選取行業(yè)主要集中在規(guī)模較大的大型企業(yè),大型企業(yè)因其規(guī)模特征、生產(chǎn)過程和生產(chǎn)產(chǎn)品的特殊性,在環(huán)境保護、產(chǎn)品安全陛、員工權(quán)益保護等方面對社會影響更大,履行社會責(zé)任狀況也受到公眾關(guān)注較多,具有一定代表陛。
調(diào)查方法的選擇,本文選擇調(diào)查問卷法,調(diào)查問卷是普遍采用的一種收集數(shù)據(jù)的方式,這種方法首先由調(diào)查機構(gòu)據(jù)調(diào)查目的設(shè)計調(diào)查問卷,然后根據(jù)抽樣原理,采用隨機抽樣或整體抽樣的方法確定典型樣本,通過對樣本的問卷調(diào)查或訪問,完成事先設(shè)計的調(diào)查問卷,最后根據(jù)統(tǒng)計分析的原理推斷出總體結(jié)論的一種方法。問卷調(diào)查依據(jù)概率與統(tǒng)計原理,具有較強的'理論依據(jù)和科學(xué)性,同時也容易操作。
三、中國上市公司社會責(zé)任會計調(diào)查問卷設(shè)計及分析
1調(diào)查問卷結(jié)構(gòu)
在以上準(zhǔn)備工作基礎(chǔ)上,本文主要從社會責(zé)任會計行業(yè)分布、社會責(zé)任會計意識、社會責(zé)任信息披露主體、社會責(zé)任信息披露內(nèi)容、披露格式等角度設(shè)計如下調(diào)查問卷。
。1)您所在的行業(yè)是()
A.機械制造業(yè)B.電子業(yè)C.金融業(yè)D房地產(chǎn)業(yè)。E.批發(fā)零售業(yè)
。2)對社會責(zé)任會計信息的認(rèn)同()
A.認(rèn)同B.不認(rèn)同
。3)披露社會責(zé)任會計信息原因()
A.主觀部門的要求B.股東的要求C.管理層的決定D.行業(yè)慣例E.其他
。4)人員對社會責(zé)任會計信息的態(tài)度()
A.非常認(rèn)同B.認(rèn)同C.不知道D.不認(rèn)同很少E.非常不認(rèn)同
。5)企業(yè)報告中社會責(zé)任會計信息內(nèi)容的選擇()
A.改造生態(tài)環(huán)境的貢獻B.對社會福利的貢獻C.對所在地區(qū)的貢獻D.人力資源方面的貢獻E.提品和售后服務(wù)的貢獻
(6)對社會責(zé)任會計信息披露的表現(xiàn)形式()
A.文字?jǐn)⑹鯞.財務(wù)報告C.獨立財務(wù)報告
。7)社會責(zé)任報告社會責(zé)任信息的詳細(xì)程度()
A.比較簡單B.簡單c.一般D.比較詳細(xì)E.詳細(xì)
(8)的社會責(zé)任報告名稱()
A.社會責(zé)任報告B.可持續(xù)發(fā)展報告C.企業(yè)公民報告D.企業(yè)環(huán)境報告
。9)企業(yè)是否單獨設(shè)計社會責(zé)任會計核算科目()
A.很少B.少C.沒有
(10)企業(yè)對社會責(zé)任會計信息披露的表現(xiàn)形式0
A.文字?jǐn)⑹鯞.財務(wù)報告C.獨立財務(wù)報告
2.調(diào)查結(jié)果整理與分析
本文選取10家上市公司,給企業(yè)管理人員及員工發(fā)調(diào)查問卷,最后收回147份問卷,被調(diào)查者來自各個行業(yè),具有中高層管理經(jīng)驗或工作經(jīng)驗豐富的員工,具有一定的代表性。通過對收回的調(diào)查問卷統(tǒng)計分析整理,結(jié)果如下:
。1)披露社會責(zé)任信息公司比例,機械制造業(yè)和金融業(yè)各3家,占30%,農(nóng)林牧漁業(yè)和房地產(chǎn)建筑業(yè)各1家,占10%,批發(fā)零售業(yè)2家,占20%。
結(jié)果表明,不同行業(yè)對社會責(zé)任會計的關(guān)注程度及披露情況存在較大差距。行業(yè)分布上,機械制造業(yè)和金融業(yè)披露社會責(zé)任會計信息比重都為30%,對社會責(zé)任關(guān)注情況較好,而農(nóng)林牧漁業(yè)、批發(fā)零售業(yè)對社會責(zé)任的關(guān)注不足。主要因為制造業(yè)和能源、電力行業(yè)生產(chǎn)的特點,且對環(huán)境等外界帶來的影響作用相對較大,因而其承擔(dān)的社會責(zé)任也就更大,此外來自金融業(yè)的社會責(zé)任信息披露比重也較高,且主要集中在銀行和保險業(yè)。
。2)企業(yè)人員對社會責(zé)任認(rèn)識,非常贊同的占3.4%,贊同的占63.27%,不了解的占22.45%,不贊同的占8.16%,非常不贊同的占3.4%。
結(jié)果表明,被調(diào)查對象中只有3.4%的人員非常贊同社會責(zé)任會計的運用,盡管贊同人數(shù)達到63.27%,占用大部分的比重,但22.45%的人員仍然對社會責(zé)任會計認(rèn)識不足,使企業(yè)在實際生產(chǎn)活動中忽略社會責(zé)任。具有關(guān)資料表明,20xx年,上交所上市公司的自愿率只有10%,深交所上市公司的自愿率也只是剛剛過半,為56.5%。
。3)披露社會責(zé)任會計信息的原因,主管部門要求占31.84%,股東要求占10.31%,管理層決定占35.43%,行業(yè)慣例占17.49%,其他占4.93%
中國目前還沒有強制披露社會責(zé)任信息的具體規(guī)定,結(jié)果中看出,企業(yè)進行社會責(zé)任會計信息的披露管理層的決定占35.43%,主管部門要求占31.84%,比重最大,就是說,企業(yè)進行社會責(zé)任會計信息的披露大多是在管理層和主管部門要求下進行的,但股東要求披露比例過少,說明,上市公司進行社會責(zé)任會計信息披露方面還存在著局限性。
。4)對社會責(zé)任信息披露內(nèi)容的選擇,改善生態(tài)環(huán)境和合理利用資源人數(shù)有136人,占92.51%,對企業(yè)職工履行社會責(zé)任的人數(shù)有111人,占76.87%,提品和售后服務(wù)方面的貢獻有90人,占66.67%,產(chǎn)品安全的有98人,占72.34%,經(jīng)濟可持續(xù)發(fā)展的有113人,占77%,企業(yè)承擔(dān)公益和社會福利的貢獻和支持的有77人,占52.76%。
可看出,在已披露社會責(zé)任會計信息的上市公司中,大多數(shù)上市公司社會責(zé)任會計信息披露主要集中環(huán)境保護、員工權(quán)益、社會方面和企業(yè)經(jīng)營方面,這主要是因為近年來國家加大了環(huán)境保護和企業(yè)員工權(quán)益保護方面的管制力度,另外,還有部分企業(yè)對企業(yè)自身的捐贈高度重視,這說明中國上市公司履行的社會公益和社會福利責(zé)任越來越多。其他信息則披露較少,甚至沒有涉及,根據(jù)中國社科院企業(yè)社會責(zé)任研究中心評價結(jié)果,20xx年,上交所上市公司的社會責(zé)任報告的可比性得分只有11.3分,深交所上市公司的社會責(zé)任報告的可比性得分更是不足10分,差異性較大,且披露內(nèi)容均是產(chǎn)生正面影響的社會責(zé)任信息,這顯然不利于公眾了解社會責(zé)任信息的全面性和真實性。
。5)中國上市公司的各類社會責(zé)任報告名稱及數(shù)量,社會責(zé)任報告的有9家,占90%,企業(yè)環(huán)境報告的有3家,占30%,可持續(xù)發(fā)展報告的有7家,占70%,企業(yè)公民報告的有3家,占30%。
近年來,大多數(shù)企業(yè)都開始編制社會責(zé)任會計報告,但在調(diào)查的非財務(wù)報告體系中,社會責(zé)任報告比重占了90%,就目前中國企業(yè)社會責(zé)任會計發(fā)展的階段來講,社會責(zé)任會計報告仍是中國企業(yè)披露社會責(zé)任會計信息的主要方式。
另外還了解到,在上市公司日常會計處理中,與社會責(zé)任有關(guān)的會計處理問題通常作為常規(guī)的財務(wù)會計問題來處理,幾乎沒有設(shè)置專門的會計科目,以貨幣計量的財務(wù)數(shù)據(jù)較少,除了對員工工資和福利的方面采用了數(shù)據(jù)分析法,其他社會責(zé)任信息基本上都是文字性的敘述,且敘述簡單,缺乏規(guī)范性及完整性,這直接導(dǎo)致了中國社會責(zé)任會計信息披露過于簡單,只停留在表面,遠遠滿足不了外界需求,從而對社會責(zé)任會計信息的全面性和真實性帶來負(fù)面影響。
會計學(xué)社會調(diào)查報告 篇3
一、調(diào)查課題
關(guān)于XX物流公司的調(diào)查報告
二、調(diào)查目的、意義
此次調(diào)查旨在通過對該企業(yè)財務(wù)結(jié)構(gòu)和相關(guān)比率的分析,為改善企業(yè)財務(wù)狀況和生產(chǎn)狀況、優(yōu)化企業(yè)資源,提出一些建議。
三、調(diào)查范圍和對象
XXX市XXX物流有限公司(近2年的財務(wù)報表和相關(guān)數(shù)據(jù))、企業(yè)負(fù)責(zé)人、財務(wù)經(jīng)理等。 生產(chǎn)流程及財務(wù)處理流程等.
四、調(diào)查時間和過程
20xx年5月3日至20xx年5月15日,通過各種渠道對物流運輸行業(yè)進行了解,實地調(diào)查了解企業(yè)現(xiàn)狀,對物流運輸整體有較為全面認(rèn)識。走訪企業(yè),選取企業(yè)相關(guān)資料,收集相關(guān)財務(wù)資料。掌握企業(yè)發(fā)展?fàn)顩r。
20xx年5月16日至20xx年5月21日,對相關(guān)資料進行閱讀與分析,并補充收集所需資料。 20xx年5月23日至20xx年6月2日,撰寫、修改調(diào)查報告。更好的發(fā)展提出自己的建議。
五、調(diào)查方法
主要運用文獻法,訪問法和實地觀察法進行調(diào)查.
六、調(diào)查中提出的`問題
1、能否做好財務(wù)管理基礎(chǔ)工作,建立健全的財務(wù)管理制度,認(rèn)真做好財務(wù)收支的計劃、控制、核算、分析和考核工作
2、如何加強原始憑證管理,在原來的工作基礎(chǔ)上,做到更加制度化和規(guī)范化。
3、是否做好會計審核工作,經(jīng)辦財會人員應(yīng)認(rèn)真審核每項業(yè)務(wù)的合法性、真實性、手續(xù)完整性和數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性。編制會計憑證、報表時,應(yīng)經(jīng)專人復(fù)核,重大事項應(yīng)由財務(wù)負(fù)責(zé)人復(fù)核。
會計學(xué)社會調(diào)查報告 篇4
我國民營企業(yè)在國家的政策的扶持下迅速發(fā)展,目前個體、私營小型工業(yè)企業(yè)總數(shù)占全國工業(yè)企業(yè)總數(shù)的77.7%,小企業(yè)財務(wù)工作從20xx年1月1日起執(zhí)行國家財政部出臺的《企業(yè)財務(wù)會計制度》,會計核算的目標(biāo)最重要的是滿足稅收和企業(yè)管理的需要。而小型工業(yè)企業(yè)中的財務(wù)工作中,最繁瑣、專業(yè)技術(shù)要求高的就是工業(yè)產(chǎn)品的生產(chǎn)成本核算過程,針對小企業(yè)生產(chǎn)規(guī)模較小,生產(chǎn)呈連續(xù)多步驟、大量性,且產(chǎn)品多種,但管理上不要求提供各步驟的`成本資料,只要準(zhǔn)確地計算出產(chǎn)成品成本的實際情況,如何準(zhǔn)確、簡便、高效地核算產(chǎn)品生產(chǎn)成本呢?為此,筆者歷時20天的時間,采取直接訪問做筆記的方式對宏豐竹業(yè)有限公司的財務(wù)生產(chǎn)成本核算進行調(diào)查,每天用1個小時的直接詢問成本會計有關(guān)資料,用約2小時時間親自到車間了解生產(chǎn)工藝過程和核對車間基礎(chǔ)統(tǒng)計數(shù)據(jù),其余時間寫筆記,做總結(jié)。在實踐中運用所學(xué)會計專業(yè)知識。現(xiàn)將調(diào)查情況報告如下:
一、基本情況
該公司的基本情況是:是典型的小型工業(yè)企業(yè),注冊資金800萬元,年主營業(yè)務(wù)收入900萬元,專設(shè)財務(wù)科,專業(yè)會計2人,出納員1人,與財務(wù)部直接聯(lián)系的部門有采購科、銷售科科、生產(chǎn)科,公司生產(chǎn)兩種產(chǎn)品竹條席和麻將席,兩個產(chǎn)品生產(chǎn)工藝完全不同,竹條席分三個車間即三個大步驟完成,麻將席分二個車間二個大步驟完成。都是用同一主要原材料毛竹進行生產(chǎn)。
二、生產(chǎn)成本核算的過程兩種產(chǎn)品成本項目都分為四項
主要原材料毛竹、輔助材料、人工、制造費用,基本程序是:把四項成本在兩個產(chǎn)品之間分配或分別直接歸集,每種產(chǎn)品根據(jù)生產(chǎn)流程按不同車間分驟計算在產(chǎn)品和產(chǎn)成品生產(chǎn)成本,核算目標(biāo)主要是計算當(dāng)月完工產(chǎn)品單位成本。
三、生產(chǎn)成本核算的特點和不足
該公司總的來說較真實、準(zhǔn)確地反映了成本核算過程,同時充分地體現(xiàn)財務(wù)會計的權(quán)責(zé)發(fā)生制原則、配比原則、歷史成本原則和會計信息可理解性、相關(guān)性、可比性、重要性原則。
第一,由于生產(chǎn)規(guī)模較小,呈大量連續(xù)多步驟性,且管理上不要求提供各步驟的成本資料,所以采用了品種法計算兩大產(chǎn)品成本是正確的。
第二,由于毛竹存放于同一場地,且大小不一,質(zhì)量相差較大,每個月采購量變動較大,每根毛竹鋸斷后有多少用于生產(chǎn)竹條席,沒有固定比例,這樣必須有一個分配標(biāo)準(zhǔn),才能計算分配計入兩種產(chǎn)品,該公司選用兩種產(chǎn)品第一道粗坯在產(chǎn)品重量分配標(biāo)準(zhǔn),粗坯是由毛竹粗加工而成,可以看出,該分配標(biāo)準(zhǔn)與對應(yīng)的毛竹實際成本大小有比較密切的聯(lián)系,因而是合理的,且粗坯產(chǎn)量由車間生產(chǎn)統(tǒng)計資料取得,較為簡便。
第三,制造費用分配按生產(chǎn)工人工資比例分配法,由于各產(chǎn)品的工藝過程機械化程度和生產(chǎn)工人操作技能大致相同,且統(tǒng)計機器工時有困難時,采用工資比例法是合理的。
第四,生產(chǎn)費用在完工產(chǎn)品和在產(chǎn)品之間的分配采用約當(dāng)量比例法,該公司兩大產(chǎn)品的各步驟在產(chǎn)品數(shù)量大,月末在產(chǎn)品數(shù)量變化也較大,并且能正確統(tǒng)計月末在產(chǎn)品結(jié)存數(shù)量,管理上又不需要提供各步在產(chǎn)品成本,顯然,采用約當(dāng)量法是最合理的,在產(chǎn)品完工率是按上年的各步驟(各車間)的平均工資總額比重計算,因為各產(chǎn)品完工程度與生產(chǎn)工資累計比重基本相對應(yīng),符合配比原則。
不足之處:每個月都要計算粗坯產(chǎn)品毛竹單耗,且每個月都有小幅度無規(guī)律變動,不利于車間生產(chǎn)成本控制;主要原材料毛竹分配修正系數(shù)是生產(chǎn)車產(chǎn)多次實際測試得出的數(shù)據(jù),帶有一定的主觀性,需要與上年實際成本或銷售價格比較,不斷修正;各步驟在產(chǎn)品結(jié)存數(shù)量大,統(tǒng)計工作量大,其準(zhǔn)確性難以保證。
四、建議針對該公司生產(chǎn)成本核算方面存在的不足
建議采用定額法相結(jié)合,即各第一步在產(chǎn)品粗坯單耗和輔助材料均采用定額成本,其它分配程序不變。首先根據(jù)上年的平均毛竹單耗(單位粗坯在產(chǎn)消耗毛竹量)、輔助材料單耗(單位產(chǎn)成品消耗輔料量)制定本年定額單耗,每月結(jié)轉(zhuǎn)材料成本時,把定額單耗分別乘以本年每月實際生產(chǎn)粗坯量和完工產(chǎn)品數(shù)量,得出原材料成本項目定額總成本,一年內(nèi)不變,到年末時,與本年實際總成本比較并計算脫離定額差異(具體用盤存法計算),以定額成本為基礎(chǔ),加減脫離定額差異,計算產(chǎn)品實際成本,這樣,既簡化核算工作量,又不影響會計年度生產(chǎn)成本準(zhǔn)確性,同時達到成本控制管理相結(jié)合的目的。
會計學(xué)社會調(diào)查報告 篇5
隨著會計制度的日臻完善,對會計人員的高度重視和嚴(yán)格要求,作為即將步入社會的會計專業(yè)人員,為了符合社會的要求,加強社會競爭力,必須嚴(yán)于自身的專業(yè)素質(zhì)修養(yǎng),培養(yǎng)較強的會計工作的實踐操作能力。社會經(jīng)濟的發(fā)展,讓會計學(xué)成為炙手可熱的行業(yè),也成為企業(yè)、公司等日常經(jīng)營必不可少的必備。經(jīng)過三年半的專業(yè)學(xué)習(xí)后,在把握了一定的會計基礎(chǔ)知識的前提下,為了進一步鞏固理論知識,將理論與實踐有機地結(jié)合起來,本人于20xx年xx月xx日—20xx年xx月xx日在xx律師事務(wù)所進行了為期三個月的專業(yè)實習(xí),以下是此次實習(xí)中的一些心得和體會。
一、實習(xí)的重要性
會計是對會計單位的經(jīng)濟業(yè)務(wù)從數(shù)和量兩個方面進行計量、記錄、計算、分析、檢查、預(yù)測、參與決策、實行監(jiān)督,旨在提高經(jīng)濟效益的一種核算手段,它本身也是經(jīng)濟管理活動的重要組成部分。會計專業(yè)作為應(yīng)用性很強的一門學(xué)科、一項重要的經(jīng)濟管理工作,是加強經(jīng)濟管理,提高經(jīng)濟效益的重要手段,經(jīng)濟管理離不開會計,經(jīng)濟越發(fā)展會計工作就顯得越重要。針對于此,在進行了三年的大學(xué)學(xué)習(xí)生活,通過對《中級財務(wù)會計》、《財務(wù)管理》、《管理會計》、《成本會計》及《會計電算化軟件應(yīng)用》的學(xué)習(xí),可以說,所有的有關(guān)會計的專業(yè)基礎(chǔ)知識、基本理論、基本方法和結(jié)構(gòu)體系,我都基本掌握了,認(rèn)為在實際操作中,自己只要理論運用到實踐,就會信手拈來,一氣呵成。經(jīng)過三個月的實習(xí),我才意識到,自己的想法過于天真,真正的會計工作,是不可能用書本知識來衡量操作的,終于體會到了,實踐勝于理論這個道理是如此深刻。沒有實踐,或者我永遠都不會以為會計工作是如此的嚴(yán)謹(jǐn)認(rèn)真,也不會以為作為一名會計人員,需要比其他工作更多的細(xì)心與耐心。
二、實習(xí)單位情況
帶著一種幸福與美好的憧憬,我來到了天成律師事務(wù)所,這是一家比較中型的律師事務(wù)所,擁有20多位專業(yè)律師。從事著民事、刑事、行政等各種法律業(yè)務(wù)。平時的賬務(wù)往來是比較復(fù)雜而多量的,而且日常處理的財務(wù)工作量比較大,要求也比較高,要做到迅速,有效,且不能出錯。因此,對會計的專業(yè)水準(zhǔn)要求也相當(dāng)?shù)母摺?/p>
(一)帶我實習(xí)的前輩是史會計,是個比較年長的前輩,她在這個律師事務(wù)所呆了六年多了,相當(dāng)熟悉事務(wù)所的財務(wù)情況。首先她耐心地向我介紹了公司的基本業(yè)務(wù)、往來賬目的登記、會計科目的設(shè)置以及各類科目的具體核算內(nèi)容,然后又向我講解了作為會計人員上崗所要具備的一些基本知識要領(lǐng),對我所提出的疑難困惑,她都耐心解釋,尤其是在會計的一些基本操作,給予了相當(dāng)細(xì)心的指導(dǎo),心里上,我相當(dāng)?shù)陌参,這是對于一個心里還有膽怯想法的晚輩真誠的照顧,在剛剛接觸社會的時候,能遇上這樣的師傅真是我的幸運。雖然實習(xí)不像正式工作那樣忙,那樣累,但我真正把自己融入到工作中了,因而我覺得自己過得很充實,覺得收獲也不小。在她的悉心指導(dǎo)下,我迅速的適應(yīng)了這里的工作環(huán)境,并開始嘗試獨立做一些事情。
(二)通過這段時間的會計實務(wù)的實踐學(xué)習(xí),我對會計工作中必不可少的基本流程有了不小程度的了解:
(1)、原始憑證:是指直接記錄事務(wù)所的經(jīng)濟業(yè)務(wù)、明確經(jīng)濟責(zé)任具有法律效力并作為記賬原始依據(jù)的證明文件,其主要作用是證明經(jīng)濟業(yè)務(wù)的發(fā)生和完成的情況。填寫原始憑證的內(nèi)容為:原始憑證的名稱、填制憑證的日期、編號、經(jīng)濟業(yè)務(wù)的基本內(nèi)容(對經(jīng)濟業(yè)務(wù)的基本內(nèi)容應(yīng)從定性和定量兩個方面給予說明,如購買商品的名稱、數(shù)量、單價和金額等),填制單位及有關(guān)人員的簽章。
(2)、記帳憑證:記帳憑證是登記帳薄的直接依據(jù),在實行計算機處理帳務(wù)后,電子帳薄的準(zhǔn)確和完整性完全依賴于記帳憑證,操作中根據(jù)無誤的原始憑證填制記帳憑證。填制記帳憑證的內(nèi)容:憑證類別、憑證編號、制單日期、科目內(nèi)容等。
2、根據(jù)會計憑證登記日記帳。
明細(xì)分類帳薄亦稱明細(xì)帳,它是根據(jù)明細(xì)分類帳戶開設(shè)帳頁進行明細(xì)分類登記的一種帳薄,輸入記帳憑證后操作計算機則自動登記明細(xì)帳。
4、根據(jù)記賬憑證及明細(xì)帳計算產(chǎn)品成本。
根據(jù)記帳憑證及明細(xì)帳用逐步結(jié)算法中的綜合結(jié)轉(zhuǎn)法計算出產(chǎn)品的成本。
5、根據(jù)記賬憑證編科目匯總表。
科目匯總表也由憑證文件生成,其編制方法為對用戶輸入需匯總的起止日期則計算機自動生成相應(yīng)時間段的科目匯總表。
6、根據(jù)科目匯總表登記總帳。
根據(jù)得出的科目匯總表操作計算機,計算機產(chǎn)生出對應(yīng)的總帳。
7、對帳(編試算平衡表)。
對帳是對帳薄數(shù)據(jù)進行核對,以檢查記帳是否正確,以及帳薄是否平衡。它主要是通過核對總帳與明細(xì)帳、總帳與輔助帳數(shù)據(jù)來完成帳帳核對。
試算平衡表就是將系統(tǒng)中設(shè)置的所有科目的期末余額按會計平衡公式借方余額=貸方余額進行平衡檢驗,并輸出科目余額表及是否平衡信息。一般來說計算機記帳后,只要記帳憑證錄入正確,計算機自動記帳后各種帳薄應(yīng)該是正確的、平衡的,但由于非法操作,計算機病毒或其他原因有可能回造成某些數(shù)據(jù)被破壞,因此引起帳帳不符,為保證帳證相符,應(yīng)經(jīng)常進行對帳,每月至少一次,一般在月末結(jié)帳前進行。
8、根據(jù)給出的相關(guān)內(nèi)容編制本月的負(fù)債表和利潤表;將十二月月初數(shù)視為年初數(shù),本月視為本年數(shù)編制會計報表。
利潤表是反映事務(wù)所在一定期間內(nèi)的經(jīng)營成果的會計報表,損益表按照權(quán)責(zé)發(fā)生制原則和配比原則把一個會計期間的收入與成本、費用進行配比,從而計算出報告期的凈損益數(shù)。根據(jù)具體要求操作計算機得出本月的負(fù)債表和損益表。
9、記賬的規(guī)則和方法
記賬規(guī)則是指記錄經(jīng)濟業(yè)務(wù)和賬簿啟用與登記時所應(yīng)遵守的規(guī)則。主要涉及以下內(nèi)容:a、在賬簿啟用時,必須填列“賬簿啟用和經(jīng)管人員一覽表”,載明單位名稱、賬簿名稱、賬簿編號、賬簿冊數(shù)、賬簿頁數(shù)、啟用日期,會計主管人員和記賬人員簽名或蓋章;更換記賬人員時,應(yīng)由會計主管人員監(jiān)交,在交接記錄內(nèi)寫明交接日期和交接人員姓名,并由交接人員和會計主管人員簽名或蓋章。b、登記賬簿必須以審核無誤的會計憑證為依據(jù)。c、賬簿的'記錄必須清晰、耐久、防止涂改。d、賬簿必須逐頁、逐行循序連續(xù)登記。e、賬簿記錄必須逐頁結(jié)轉(zhuǎn)。f、必須按照規(guī)定的方法更正錯賬。
記賬方法是指根據(jù)會計的一定原理和規(guī)則,采用統(tǒng)一的貨幣計量單位,運用一定的記賬符號將發(fā)生的經(jīng)濟業(yè)務(wù)記錄到賬簿中去的方法。我們采用的是單式記賬法,單式記賬法是指對發(fā)生的經(jīng)濟業(yè)務(wù),只在一個賬戶中進行反映的記賬方法。。四、實習(xí)所想、所感實習(xí)真的是一種經(jīng)歷,只有親身體驗才知其中滋味。
課本上學(xué)的知識都是最基本的知識,不管現(xiàn)實情況怎樣變化,抓住了最基本的就可以以不變應(yīng)萬變。如果沒有學(xué)過系統(tǒng)的會計理論知識,不懂得那些專業(yè)的財務(wù)詞匯,要想完成會計工作,是相當(dāng)?shù)睦щy。
會計工作是比較繁瑣而細(xì)微的,面對的不是深刻的文字,而是反復(fù)出現(xiàn)的阿拉伯?dāng)?shù)字,很容易產(chǎn)生疲倦的感覺。一旦注意力不集中,就會導(dǎo)致賬目記錄、登錄錯誤,計算的錯誤等問題。只有靜下心來,認(rèn)真的做,才不會出現(xiàn)差錯。因此,工作的時候,絕對的高度集中注意力,不能分心,不能心浮氣躁。不然,效率極低,而且錯漏百出。
面對著事務(wù)所里的律師,看著他們每天從事的工作,其實,本質(zhì)上都與我的工作差不多,有著不斷的重復(fù),但是,他們卻從來都是嚴(yán)禁以待,對于每份證據(jù),每份文件,每個程序,每個環(huán)節(jié),都要做反復(fù)地核對與檢查,保證著工作的質(zhì)量與效率。在訴訟文書上,對每個字,每句話,都有著相當(dāng)嚴(yán)密的推敲與構(gòu)思。就如同會計工作一樣,一個小數(shù)點都得斤斤計較?雌饋硎嵌嗝吹姆ξ,枯燥。但是,真正用心了,才發(fā)現(xiàn),工作的樂趣,在于過程中的謹(jǐn)慎,與完成工作后的輕松。當(dāng)你發(fā)現(xiàn)自己的工作,做得一天比一天精確,一次比一次有效率的時候,那種精神上的滿足感是旁人無法體會的。
偶爾閑暇也與律師們聊天,才發(fā)現(xiàn),他們對著財務(wù)的見解,也是相當(dāng)?shù)莫毜剑屛乙庾R到自己工作的價值。會計是一個經(jīng)營機構(gòu)最基本的構(gòu)建,也是一個掌握經(jīng)濟命脈的關(guān)鍵部門,無論公司大小,都是圍繞著經(jīng)濟在運作的。這個位置舉足輕重,每一個數(shù)字都牽扯到公司的興衰,畢竟,這個商業(yè)社會中,經(jīng)濟牽動著所有的公司與所有的人,日常法律事務(wù),其實也是大部分圍繞著經(jīng)濟流轉(zhuǎn)而產(chǎn)生,因此,會計部門的重要性,是不能忽略的,作為掌握一切經(jīng)濟動向的部門,就好像命運的齒輪,一旦它停止了,那么整個公司也就無法再正常運作下去。良好的專業(yè)素質(zhì)、認(rèn)真的敬業(yè)精神、嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鲬B(tài)度、清廉的道德修養(yǎng),都是對會計人要的基本要求,此外,作為會計人員,對外的溝通力與交際能力,也是要求頗高的。一個會計的綜合素質(zhì),體現(xiàn)了一個公司的整體水平。
經(jīng)過這段時間的實踐操作學(xué)習(xí),我對會計工作的認(rèn)識有了更多的提升。會計工作也如同一門藝術(shù)一樣,要潛心修煉,提高自身,才能得到更多的肯定與承認(rèn)。僅僅有著專業(yè)知識,是無法勝任會計工作的,還必須有著綜合素質(zhì)的修養(yǎng),才是一名合格的會計人員。只有認(rèn)識到自身的不足,與會計工作的重要性,才能讓自己更了解自己的位置,肩負(fù)的責(zé)任,與工作的真實意義。也只有堅持不懈,精益求精,才能成為一名優(yōu)秀的專業(yè)會計人。
會計學(xué)社會調(diào)查報告 篇6
20xx年以來,中央紀(jì)委、監(jiān)察部連續(xù)幾年把落實"收支兩條線"、推行政府采購制度、試行會計委派制度、建立有形建筑市場等項工作做為開展反腐敗工作的源頭來抓。山西省紀(jì)委、省財政廳把推行會計委派制工作作為反腐敗工作的"重中之重"和"源頭的源頭"給予了高度重視,把它做為我國會計發(fā)展史上具有劃時代意義的一件大事來抓。在推行會計委派制工作中,堅持解放思想、大膽實踐;堅持樹立典型、抓點帶面;堅持實事求是、因地制宜、堅持積極穩(wěn)妥、循序漸進。委派制試點工作抓得既轟轟烈烈又扎扎實實;既有數(shù)量又有質(zhì)量;既增加了財政收入節(jié)約了財政支出,又遏制和減少了腐敗,減少了經(jīng)濟案件的發(fā)生。
山西省會計委派制工作基本情況:
山西省會計委派制工作從xx年開始起步,至今大致走過四個階段。這四個階段也是會計委派制工作在山西省由下而上,由點到面,梯次前進的過程。
1、起步階段(20xx-20xx)
1992年10月,山西省忻州地區(qū)保德縣率先成立了全省第一個會計局,揭開了全省會計委派制改革的第一頁。對全縣會計人員實行了按行業(yè)、性質(zhì)分類的歸口管理。對行政事業(yè)單位實行了會計任命制;對國有工商企業(yè)和國有控股企業(yè)實行了會計聘任制;對縣、鄉(xiāng)(鎮(zhèn))集體企業(yè)及自收自支單位,實行了持證上崗的管理制度。保德縣會計委派制為全省提供了寶貴經(jīng)驗,為以后會計委派工作的全面發(fā)展奠定了基礎(chǔ)。
2、自然發(fā)展階段(20xx年-20xx年8月)
山西省運城地區(qū)絳縣于20xx年成立了由縣長兼主任,紀(jì)檢書記、組織部長兼副主任,組織、人事、編辦、勞動、財政、審計部門組成的會計管理委員會,對全縣的會計管理實行了"一統(tǒng)四改"。"統(tǒng)一"即統(tǒng)一會計制度,全縣各單位必須嚴(yán)格執(zhí)行《會計法》、"兩則"、"兩制"和《會計基礎(chǔ)工作規(guī)范》等國家及全省統(tǒng)一的法規(guī)制度。"四改":一是改單位會計為政府會計,委派會計人員的人事權(quán)由政府委托財政部門管理;二是改單向考核為雙向考核,確立目標(biāo)責(zé)任制;三是改無責(zé)上崗為抵押上崗;四是委派會計的工資改為由財政部門統(tǒng)一發(fā)放。實施以后,效果也很明顯。
呂梁地區(qū)興縣對行政事業(yè)單位的主管會計和出納實行了委派制,對國有企業(yè)和國有控股企業(yè)委派了財務(wù)總監(jiān),對私營、鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)實行了審查制度,農(nóng)村財務(wù)實行了"村財鄉(xiāng)管"。
臨汾地區(qū)汾西縣成立了縣人民政府會計管理辦公室,對全縣行政事業(yè)單位、社會團體及國有、集體、個體等各類企業(yè)實行了會計委派,對人員少、業(yè)務(wù)量小的單位實行了"聯(lián)會制"。洪洞縣將被委派會計人員的編制統(tǒng)一劃歸了財政局,其業(yè)務(wù)檔案、職務(wù)晉升、工作調(diào)動、職稱評定、工資、獎金及其它福利待遇,均由縣財政局統(tǒng)一管理。
太原市尖草坪區(qū)把會計委派制重點放在行政事業(yè)單位和村(街)辦企業(yè),對財務(wù)收支數(shù)額不大,會計業(yè)務(wù)量小、人員編制少的單位實行"聯(lián)會制",或由一個會計機構(gòu)負(fù)責(zé)幾個單位的會計事項。
在此階段,山西省的兩個地方也開始了行動,一個陽泉市,制定出臺了《陽泉市推行會計委派制的實施意見》,另一個就是忻州地區(qū),在總結(jié)保德縣經(jīng)驗的基礎(chǔ)上,結(jié)合忻州的實際,于20xx年5月初作出了在全區(qū)推行會計委派制的決定,制定出臺了《忻州地區(qū)推行會計委派制的實施意見》和《忻州地區(qū)會計委派實施細(xì)則》,對實施會計委派的指導(dǎo)思想、方式步驟、機構(gòu)設(shè)置和會計人員的管理使用、考核、獎懲等作了明確規(guī)定,因此全區(qū)地、縣兩級的委派工作迅速展開。在這一階段,全省有29個縣市區(qū)全推開了這項工作,試點工作的效果也越來越明顯,而且有的已經(jīng)初步形成了較系統(tǒng)的會計委派制運作方式。其中,興縣、絳縣、洪洞等縣和忻州地區(qū)是搞得比較好的,尤其是忻州地區(qū)為了從組織機構(gòu)上委派制工作提供保障,提出的要在不增加職數(shù),不增加編制,不增加財政支出"三不增加"的前提下成立會計局的方案,為各地市和各縣區(qū)順利成立會計管理機構(gòu)提供了一個好的途徑。既解決了會計委派工作中急需成立會計管理機構(gòu)的問題,又符合了當(dāng)前機構(gòu)改革的總體要求。
3、穩(wěn)步推進階段(20xx年8月-12月)
20xx年,中紀(jì)委二次全會把會計委派試點工作作為從源關(guān)上治理腐敗行為的重要措施來抓。這為我們總結(jié)經(jīng)驗、加大力度、擴大范圍提供了難得的機遇。20xx年8月份,省紀(jì)檢委、省財政廳在忻州市聯(lián)合召開了"全省會計委派現(xiàn)場會"。各地市紀(jì)檢委書記、財政局局長、會計科長參加了會議。中紀(jì)委、財政部派人專程參加了會議。省紀(jì)檢委、省財政廳、中紀(jì)委辦公廳、財政部會計司的`領(lǐng)導(dǎo)同志講了話。這次會議統(tǒng)一了思想認(rèn)識,開闊了思路。與會同志通過經(jīng)驗介紹、實地參觀和認(rèn)真討論,親身感受到了搞好這項工作的可操作性,開闊了思路,學(xué)到了方法,為在全省普遍開展會計委派制試點工作奠定了基礎(chǔ)。會議以后,臨汾地區(qū)、運城地區(qū)、呂梁地區(qū)和其它地市的一些縣區(qū)會計委派制工作扎實、有效地開展起來。為了指導(dǎo)和規(guī)范會計委派試點工作,并推動此項工作健康發(fā)展,我們還及時起草下發(fā)了《關(guān)于在全省實行會計委派制試點工作的意見》和《山西省財務(wù)總監(jiān)管理試行辦法》。這些文件的出臺,進一步增強了會計委派工作的可操作性。到年底,各地市都確定了會計委派制試點縣。忻州、陽泉、運城、臨汾4個地方本級和全省的71個縣區(qū)均實行了委派制。對2352個單位,2922名會計人員實行了委派。
4、全面推行階段(從20xx年初到現(xiàn)在)
20xx年新年伊始,全省各地市和部分委派試點縣的財政局領(lǐng)導(dǎo)、會計科長、會計局長于1月12日至13日齊聚呂梁地區(qū)中陽縣,交流推廣了中陽縣"真派"、"實派"的經(jīng)驗。早在20xx年10月份,呂梁地區(qū)中陽縣在會計委派過程中創(chuàng)造了"三個全省第一"。即實現(xiàn)會計人員100%的交流;第一個試行財務(wù)稽查員制度;會計機構(gòu)和人員分別精簡了34%和43、7%,居全省第一。中陽縣制定的方案起點高,工作推選的力度大,解決了我們長時間思考但未能解決的問題。中陽縣的經(jīng)驗使得會計委派制改革大大前進了一步,中陽經(jīng)驗的推廣標(biāo)志著山西省會計委派制試點工作進入了一個全新的階段。
結(jié)合20xx年會計委派制工作進展情況,我們在中陽會議上確定了20xx年會計委派制工作目標(biāo),提出要在省、地、縣三級同時開展會計委派制試點。結(jié)合機構(gòu)改革,省、地(市)、縣三級都要成立會計局,達到層層有機構(gòu)、有試點的目標(biāo),形成從上到下齊抓共管,由條條向塊塊不斷擴大試點范圍的局面。具體目標(biāo)是:在縣區(qū)一級要全部推行會計委派制。已經(jīng)推選了會計委派制的地方,要繼續(xù)鞏固和完善各項制度,及時了解和解決會計委派制工作中出現(xiàn)的新情況和新問題,不斷總結(jié)經(jīng)驗,把工作逐步引向深入。地區(qū)一級社會實踐調(diào)查是學(xué)員從有困境的學(xué)習(xí)走向沒有困境的學(xué)習(xí)企業(yè)的第一步,更是學(xué)員認(rèn)識社會、觀察社會、了解社會的必經(jīng)之路,是提高學(xué)員的專業(yè)技能和工作適應(yīng)能力的重要手段。我積極地聯(lián)系了三、四個企業(yè),最終選定到懷來奧潤玻璃制品有限公司進行財務(wù)會計等方面的實踐調(diào)查。
一、公司概況
在與該公司領(lǐng)導(dǎo)交談時,基本了解了公司的概況。該公司是20xx年3月份創(chuàng)建,位于京張公路南6公里新官廳村,占地面積13320平方米。注冊資金350萬,法人代表施正青,主要生產(chǎn)玻璃花瓶、水杯、酒杯等玻璃器皿。產(chǎn)品樣式多達1200多種,是河北省玻璃制品有名的廠家。近幾年來,公司通過強化內(nèi)部管理,狠抓技術(shù)革新,開拓國外市場,銷售到日本、澳大利亞、韓國、加拿大等國家和地區(qū),公司取得了較好的銷售業(yè)績和利潤。
二、具體情況
我對公司進行了更深一步的了解。玻璃制品在全國近千家市場的需求由實用型逐步向?qū)徝佬娃D(zhuǎn)變,由吹制產(chǎn)品逐步走向壓制產(chǎn)品。玻璃制品必須有超前認(rèn)識,否則就落后于顧客的需求,就會導(dǎo)致跟著市場跑,必須做到隨著人民生活逐步提高的觀念去生產(chǎn)新型產(chǎn)品,異型產(chǎn)品,是企業(yè)的不敗之路。
我認(rèn)真、仔細(xì)地了解日常財務(wù)操作的全過程。我親手幫助出納人員做一些我能做的事,學(xué)習(xí)如何開具支票等票據(jù)、如何根據(jù)原如憑證編制記帳憑證、登記現(xiàn)金、銀行日記帳、月底如何根據(jù)銀行對帳單與帳戶核對,向主管會計學(xué)習(xí)財務(wù)報表的編制和財務(wù)分析,學(xué)習(xí)了很多我原來不懂的東西。近幾年來,該公司通過穩(wěn)步發(fā)展度過了物價猛漲這一關(guān),雖然公司效益不太可觀,但社會效益極大。經(jīng)調(diào)查,公司擁有300多名職工,每月工資發(fā)放30多萬元。公司是怎樣走過來的呢?主要有3個方面。
1、根據(jù)技術(shù)革新,20xx年公司聘請了3名玻璃制品工程師,組成了技術(shù)革新小組,盡一年時間開發(fā)產(chǎn)品10多項,有5項已打入市場,從利潤表反映,20xx年底完成利潤800000元,比上年多了200000元,增長幅度25%。根據(jù)資產(chǎn)負(fù)債表的'反映,滾動資產(chǎn)大幅增加,主要是貨款和其它應(yīng)收款增加。庫存產(chǎn)品積壓比上年度減少。
2、開拓國際市場,20xx年新增加了澳大利亞新客戶,主要客戶信譽高,每次貨款都能按時回籠,此款解決了流動資金這個大問題,為再生產(chǎn)奠定了基礎(chǔ)。
3、嚴(yán)格控制費用支出。各車間、各工序都制定了開支預(yù)算、節(jié)約有目標(biāo)的制度,20xx年生產(chǎn)費用為9600000元,比上年度減少500000元,嚴(yán)格控制在公司制定的費用支出的比例中。
我在考查中還學(xué)習(xí)和了解了公司的有關(guān)財務(wù)制度,對財務(wù)人員的崗位職責(zé)有了更深更具體的認(rèn)識。出納的主要職責(zé)包括做好公司現(xiàn)金、票據(jù)及銀行存款的保管,(www.fwsir.com)出納作記錄,建立現(xiàn)金日記帳,、銀行存款日記帳、審核現(xiàn)金收付單據(jù)、積極配合公司開戶銀行做好對帳、報帳工作,協(xié)助主辦會計做好各種財務(wù)工作,完成總經(jīng)理及主管經(jīng)理交辦的各項工作。主管財務(wù)經(jīng)理主要職責(zé)包括定期核算全公司的經(jīng)濟財務(wù)狀況,組織編制和審核會計統(tǒng)報表,按上級規(guī)定時限及時組織編制財務(wù)各項預(yù)算和結(jié)算。及時向各級領(lǐng)導(dǎo)提供真實的會計核算資料,管理好資金的出入,及時做好資金回籠,準(zhǔn)時進帳,存款保證開支合理供給等工作。
三、公司在財務(wù)管理方面的主要成果及經(jīng)驗
。ㄒ唬⿵臅嫽A(chǔ)工作做起。會計核算、會計監(jiān)督、會計預(yù)算等各方面走向規(guī)范化、制度化、標(biāo)準(zhǔn)化,公司根據(jù)行業(yè)會計制度和會計準(zhǔn)則統(tǒng)一制定了會計憑證,對財務(wù)票據(jù)實行專人管理。
。ǘ┙⒘顺杀举M用明細(xì)分類目錄,公司20xx年建廠至今已6年,公司能積極適應(yīng)和解決人員流動、變更勞動力及技術(shù)人員的變動,采取各種措施,保證了生產(chǎn)的運行。注冊資金變動和行業(yè)會計準(zhǔn)則的要求,結(jié)合本公司的情況對分類目錄進行歸集。
(三)完善了會計報表的編制和管理制度。編制的會計報表符合各級領(lǐng)導(dǎo)的需要,保證了公司領(lǐng)導(dǎo)內(nèi)部管理的需要,并按月、季、年提供財務(wù)報表資料和財務(wù)報告分析,給董事會、總經(jīng)理決策提供了強有力的依據(jù)。會計、出納履行了各自的職能。
(四)完善財務(wù)預(yù)算制度,提高資金利用率。公司各部門實行用預(yù)算管理,并報總經(jīng)理批閱,加強會計監(jiān)督,合理安排資金,提高資金利用率,有利地控制和杜絕了一切不合理的開支,達到降費用增利潤,各項開支預(yù)算制度的實施也促進了財務(wù)工作制度化。
四、對公司財務(wù)管理方面的不足及建議
。ㄒ唬┕緝(nèi)部管理的報告內(nèi)容不完善,細(xì)節(jié)問題有遺漏。
。ǘ┕境杀竞怂,在生產(chǎn)費用上還存在不足之處,尤其是消費部分。
。ㄈ┵Y金管理體系有待進一步加強科學(xué)化貨幣回籠及支出存在不及時現(xiàn)象。
。ㄋ模├秒娝慊芾,提高電算化管理水平是今后財務(wù)努力的方面。
五、經(jīng)調(diào)查對公司財務(wù)管理方面提出的建議:
。ㄒ唬┴攧(wù)人員應(yīng)綜合運用書面、口頭形式及電子形式的會計報告,向公司管理層報告有全局性、專題性、分析性的信息。管理者應(yīng)能充分理解和有效運用報告形式,重要財會的報告,根據(jù)報告采取對策。
。ǘ┘訌娰Y金管理。為了獎金停滯,使所有的資金形成全力,及時追外債,及時辦理貸款利息手續(xù),對外欠多年的貨款采取特殊的辦法解決,時間越長,貨款越難追回。
。ㄈ┕疽龅饺巳岁P(guān)心成本管理。對做出成績的給予獎勵,嚴(yán)格控制各環(huán)節(jié)的成本核算,并建立考核制度,將目標(biāo)成本層層分解到各部門。
。ㄋ模┴敃浞掷霉芾硇畔⒕W(wǎng)絡(luò)。形成從售前管理,售后服務(wù),成本核算,資金管理各類管理一體化,不斷提高公司整體管理水平。
六、通過社會實踐調(diào)查的收獲和體會
我這次在懷來奧潤玻璃制品有限公司實踐調(diào)查后,深深地體會到,我們學(xué)到的理論與實踐中調(diào)查的具體事情還是有差別的。有很多地方是整學(xué),另操作,實踐是無課本的大學(xué)校在實踐中要學(xué)到很多課本中沒有的東西。在調(diào)查這段時間里,我不懂就問,虛心學(xué)習(xí),學(xué)會了日常財務(wù)工作的一般流程。在與各層領(lǐng)導(dǎo)交往中,學(xué)習(xí)了一些處人事宜,鍛煉我的社會知識,深刻地體會到走向社會是多么不容易的一件事情。但我深深的知道,做實踐調(diào)查才是兒童學(xué)走路的第一步,我有決心、信心把所學(xué)到的知識通過到社會中實踐再深造,為社會更好的服務(wù)。要有新突破,要出現(xiàn)一兩個全面試點的地市,凡有條件的地市,最好搞全面試點;省級要開始起步,要在部分行業(yè)、單位搞會計委派制試點。這次會議對會計委派工作在質(zhì)上和量上都提出了要求,是繼20xx年8月忻州現(xiàn)場會以后的又一次動員會。
中陽現(xiàn)場會議之后,中陽縣經(jīng)驗得到了推廣和應(yīng)用。柳林、石樓等縣,在20xx年會計委派制試點的基礎(chǔ)上,對會計進行了全部或部分交流,進一步引深了改革。運城市、交口、盂縣、永和、稷山等縣進行會計委派制"交流"、"精簡"一次到位。陽泉市礦區(qū)本著精簡高效的原則,根據(jù)各單位業(yè)務(wù)量大小、會計水平高低和工作水平等具體情況,設(shè)置了10個聯(lián)合會計機構(gòu)和10個單設(shè)機構(gòu),負(fù)責(zé)88個行政事業(yè)單位的會計工作。會計機構(gòu)由42個減少到20個,會計人員由原來的68名減少到44名,機構(gòu)減少了一半,人員減少了35、29%。在任用的會計人員中,按照"回避"、"交流"的原則,全部進行了交流。新絳縣在會計委派工作中實行了"穩(wěn)定一批,清理一批,交流一批,招聘一批"的辦法。即對34名合格會計人員和進行了原地委派;對6名副科(局)級干部兼任會計人員和6名50歲以上的會計人員,勸其退出了會計崗位;對12名會計人員進行了交流;公開考試招聘10名會計人員,委派充實到會計崗位。靈石縣在會計人員交流工作中,只將會計人員的工作關(guān)系收歸財政局管理,委派到新單位后,其工資、人事關(guān)系仍留在原單位管理,一切福利待遇不變。興縣對公、檢、法、司等難以交流的單位,免去了原會計人員,由會計局另行委派。委派會計人員的編制、人事、工資等全部由會計局管理。呂梁地區(qū)對地直51個行政事業(yè)單位委派了62名會計人員,把委派會計人員的編制、人事和工資關(guān)系全部收歸會計局管理。除即將退休的5名會計人員外,對57名會計人員全部進行了交流。忻州地區(qū)寧武縣對鋁業(yè)工業(yè)有限公司和供水公司的工程會計,面向社會招考,擇優(yōu)錄用,招聘委派。
截止20xx年度,山西省共有忻州、陽泉、運城、臨汾、大同、呂梁6個地方本級以地(市)委、政府文件下達了會計委派制工作方案(其中,忻州、陽泉、臨汾、呂梁4個地市已運行),晉中、晉城也以財政名義下達了會計委派制工作方案。除臨汾外,其余5個地市均成立了會計局,有100個縣下達了會計委派制工作方案(其中,已運行的縣區(qū)79個),有73個縣區(qū)成立了會計局等專門機構(gòu)。其中:56個縣區(qū)為行政機構(gòu),15個縣區(qū)為事業(yè)性機構(gòu)。沒有成立專門機構(gòu)的地市縣,其委派工作由財政局會計科(股)承擔(dān)。全省共委派會計人員6655人,委派單位5438個。實行全部交流的縣區(qū)12個,實行部分交流的縣區(qū)25個,交流會計人員1260人;通過會計委派精簡各單位的會計核算機構(gòu)和人員的縣區(qū)27個,共精簡機構(gòu)846個,精簡會計人員880人。
20xx年4月份,浙江省金華縣、湖北省沙市,尤其是陜西省。
實行會計集中核算,對會計人員進行集中委派的辦法引起了我們的重視。省紀(jì)檢委、省財政廳聯(lián)合組成考察組對陜西省進行了考察。隨后,呂梁地區(qū)及所屬5個縣組成第二個考察組赴陜西省及延安市進行了考察。我們認(rèn)為,以上省和地區(qū)的改革是當(dāng)前會計委派的方向。這種集中委派、集中核算的方式,從根本上解決了委派會計、會計管理機構(gòu)與被委派單位的矛盾問題,強化了政府對預(yù)算內(nèi)、外資金的宏觀調(diào)控職能。
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