創(chuàng)業(yè)心得體會范例（15篇）
當我們備受啟迪時，可用寫心得體會的方式將其記錄下來，這樣能夠培養(yǎng)人思考的習慣。那么要如何寫呢？下面是小編精心整理的創(chuàng)業(yè)心得體會，歡迎大家分享。
創(chuàng)業(yè)心得體會1
為推動大學生創(chuàng)業(yè)教育，去年12月，湖北省大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)俱樂部成立。近日，該俱樂部在光谷舉行了“邁向成功——我的創(chuàng)業(yè)之路”主題沙龍，“過來人”的創(chuàng)業(yè)經(jīng)歷，令在場大學生們頗受鼓舞。
找最擅長的盡量折騰
朱學寶，武漢超級玩家網(wǎng)絡科技有限公司ceo，在“20___中國大學創(chuàng)業(yè)富豪榜”中，他以當年財富1000萬元名列第53位。“玩游戲也能玩成千萬富翁”，是已過而立之年的朱學寶的創(chuàng)業(yè)經(jīng)歷。
時，朱學寶沉迷網(wǎng)游，零花錢幾乎全都“捐”給網(wǎng)吧，最多時連玩三天三夜。20___年，朱學寶在中南財經(jīng)政法大學讀大二，依舊迷戀網(wǎng)游。一次在和玩家交流時，靈光閃現(xiàn)，一個大膽想法，改變了他的人生軌跡：他發(fā)起網(wǎng)游，之后承辦賽事凈賺百萬元，這是他的第一桶金……
談起大學生創(chuàng)業(yè)，朱學寶直言，要找到自己擅長并且喜歡的'方向盡量折騰，“大學生有的是時間成本，吃再多苦也不會覺得苦�！彼貞浾f，大三時5人核心團隊，4人先后退出，他一人堅守，每天就睡三四個小時，堅持了一年。
朱學寶說，創(chuàng)業(yè)的過程中他做了無數(shù)的蠢事，吃了無數(shù)的傻虧，他也曾迷茫、不知所措覺得無路可走。沒錢、沒人脈、沒經(jīng)驗的他漸漸想通了：既然別人有虧給我吃，那就是我的本錢了，吃了虧可以換回機會，人最怕的就是沒有機會。
就算擺攤也要有花樣
付文杰，武漢科技大學金屬專業(yè)08級本科生，今年6月即將大學畢業(yè)。20___年，他入選中國大學生人物200強。如今的他，是時代俊杰股份有限公司的法人代表，擁有尚山石商貿公司、楓葉、元亨酒樓、情雨茶餐廳等5家公司，年收入8000萬元。
時，一個偶然的機會，付文杰接觸到了盆景，這成為他的第一次創(chuàng)業(yè)。之后，他做過、開過餐館……嘗試不下100個創(chuàng)業(yè)項目，最終找到了屬于自己的模式。創(chuàng)業(yè)無疑是要吃苦的，為了見一個人、了解一個項目，付文杰跑遍了大半個中國，他睡30元一天的旅館，在廣州還曾露宿街頭。
創(chuàng)業(yè)路不好走，付文杰靠著夢想堅守。“我學的是金屬材料工程專業(yè)，我的愿望是將來擁有自己的鋼鐵研究院，提高我國鋼鐵冶煉技術。實現(xiàn)愿望的第一步，就是積累資金。創(chuàng)業(yè)，對一個寒門子弟來說，就成了積累資金的最好途徑�！�
大學生創(chuàng)業(yè)，除了要吃苦、堅守外，他還提到了“創(chuàng)新”，“你做的事一定要和別人不一樣，哪怕擺個地攤也要擺出花樣!只有這樣你才能勝出�！�
創(chuàng)業(yè)心得體會2
隨著社會經(jīng)濟的不斷發(fā)展和社會就業(yè)壓力的不斷增大，創(chuàng)業(yè)一詞已成為人們意識中較為普及的詞匯了。許多的人都在為實現(xiàn)自己的夢想和人生價值而努力創(chuàng)業(yè)，有成功的，有失敗的，也有在艱難中前行的�？v觀創(chuàng)業(yè)領域的一些數(shù)據(jù)和資料，我們不禁可以得出這樣一個殘酷的結論：創(chuàng)業(yè)之路艱難，創(chuàng)業(yè)成功更加難。這是經(jīng)濟社會發(fā)展和社會競爭的必然結果。
創(chuàng)業(yè)，尤其是大學生村官創(chuàng)業(yè)，很多時候都是因為一時的沖動，沒有經(jīng)過深思熟慮，更沒有經(jīng)過大量的市場和社會環(huán)境的調查分析。同時，大學生缺乏創(chuàng)業(yè)必備的綜合素質，沒有專業(yè)的技能和指導，對市場動向把握不準，過于追逐創(chuàng)新而偏離實際，資金匱乏，因此很多大學生創(chuàng)業(yè)的激情在一剛開始就被種種挫折與困難澆滅，最終以失敗而告終，創(chuàng)業(yè)需要勇氣和毅力，但這樣的勇氣和毅力都必須建立在個人較高的創(chuàng)業(yè)素質和能力之上，否則也只能算是蠻干。
對于大學生村官創(chuàng)業(yè)，我認為最根本的就是在創(chuàng)業(yè)之初就要充分認準和把握自己創(chuàng)業(yè)領域的市場飽和度、市場動向和社會環(huán)境，既要考慮到社會環(huán)境、市場環(huán)境，又要考慮到自身的情況，同時要采取各種措施（如與他人合作）盡可能的使風險最小化。這是大學生村官創(chuàng)業(yè)最根本也是最基礎的準備。其實，在創(chuàng)業(yè)基礎打好的'基礎上，大學生創(chuàng)業(yè)要講究效用，要一步一個腳印，不能夠急于求成。創(chuàng)業(yè)必須講究策略性與計劃性，既要對創(chuàng)業(yè)過程與發(fā)展有一個長遠的規(guī)劃，又要這種創(chuàng)業(yè)過程中的每一個細節(jié)，要針對每一個細節(jié)做出全方位的分析和預測。再者，創(chuàng)業(yè)者必須時刻具有危機感，要有危機意識和潛在危機的預警性和前瞻性。在充分考慮到同行業(yè)競爭所打來的壓力和危機，要預測當前行業(yè)狀況的走向和可能導致的危機，創(chuàng)業(yè)者只有時刻具有危機意識，并對潛在的危機做出相應的預警才能夠真正獨立于競爭的大環(huán)境中不敗。以上是我對于大學生創(chuàng)業(yè)的理解，我覺得大學生必須同時具備以上綜合能力才能夠真正開始自己的創(chuàng)業(yè)實踐，這是創(chuàng)業(yè)對于一個創(chuàng)業(yè)者內在和外在的要求，是創(chuàng)業(yè)過程中所必須得到考驗的。
大學生村官創(chuàng)業(yè)需要個人的綜合素質，同時也需要一定的思維高度與堅定的信念和決心。創(chuàng)業(yè)之路注定不平坦，崎嶇坎坷。每一個創(chuàng)業(yè)者都必須要有對理想的堅定執(zhí)著和對創(chuàng)業(yè)的堅定決心，才能夠克服在創(chuàng)業(yè)過程中的種種變故與風險，堅定地繼續(xù)創(chuàng)業(yè)之路。如果一個創(chuàng)業(yè)者沒有這樣的精神高度，首先無法在心理上戰(zhàn)勝自己，就更不可能在一次次挫折與失敗中不斷挺身奮進，不屈不撓。創(chuàng)業(yè)需要一種精神的支撐和牽引，讓你無所畏懼，為理想而翻山越嶺，赴湯蹈火，創(chuàng)業(yè)者需要這樣一種精神。與此同時，創(chuàng)業(yè)者必須要具備一定的思維高度，通過這種高度的思維，創(chuàng)業(yè)者可以通過各種以實際為基礎的動向來變換自己的策略，并對區(qū)域同行業(yè)者經(jīng)營動態(tài)的整合分析，以此來調整自己的經(jīng)營戰(zhàn)略，形成對自己一個較為合乎實際的優(yōu)勢規(guī)劃，使自己始終處在一個相對平穩(wěn)的發(fā)展狀態(tài)。思維高度，直接服務于創(chuàng)業(yè)實踐的每一個過程，直接影響創(chuàng)業(yè)的發(fā)展壯大，關系到創(chuàng)業(yè)的成敗與否，因此，創(chuàng)業(yè)者需要這樣的一種思維高度。
對于大學生村官來說，創(chuàng)業(yè)是一個很長的過程，既是一個完善自己的過程，也是一個融入社會、認知社會，把握行業(yè)動脈的過程。不論是以我自身的創(chuàng)業(yè)經(jīng)歷來看，還是縱觀無數(shù)創(chuàng)業(yè)者的經(jīng)歷，我們都可以得出以上的結論，創(chuàng)業(yè)者必須具備這些，才能成為一個真正的合格的創(chuàng)業(yè)者，才能夠為創(chuàng)業(yè)之路鋪平道路。
創(chuàng)業(yè)心得體會3
春光明媚的三月，喜逢兩會勝利召開。在我們充滿勃勃生機的_學院里立刻掀起了一股“兩會”學習熱。作為一個大學生，我認真收聽、收看“兩會”相關報道，借此機會談談對“兩會”的。
今年的政府工作結合了我國的基本國情，實事求是地了20_年的工作，并提出了20_年的主要任務，提到的問題都是事關改革和發(fā)展大局的熱點、難點問題，提出的應對措施可操作性很強，充分反映了全國人民的.發(fā)展需求，說出了老百姓愛聽愛看的大實話，求真務實，催人奮進。
對于我們大學生最關心和關注的問題，就是就業(yè)問題。在今年的政府工作報告當中“就業(yè)”這兩個字也是出現(xiàn)頻率最高的詞匯之一。_在今年的政府工作報告關于就業(yè)的部分中提到，堅持實施積極的就業(yè)政策，落實以創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)的方針，加強就業(yè)和創(chuàng)業(yè)培訓，鼓勵自謀職業(yè)和自主創(chuàng)業(yè)，支持創(chuàng)辦小型企業(yè)。長久以來，創(chuàng)業(yè)一直是社會關注的熱點話題。在本屆兩會上，、委員們紛紛就如何有效發(fā)揮、整合現(xiàn)有資源，為青年創(chuàng)業(yè)創(chuàng)造更好的外部環(huán)境與條件而建言獻策，青年企業(yè)家委員則把自己的創(chuàng)業(yè)經(jīng)驗介紹給越來越多的有志于創(chuàng)業(yè)的青年。
今年的大學畢業(yè)生又將突破一定的人數(shù)，在人數(shù)劇增的時候，畢業(yè)生就業(yè)面臨最冷“寒冬”。
那么在這么多嚴峻的形勢下，我們大學生應當如何應對挑戰(zhàn)呢?我認為：1.提升自身“硬件”與“軟件”。對于大學生職業(yè)發(fā)展而言，自己唯一可控的就是自己的就業(yè)能力。外在環(huán)境的變化，使學生可以充分到就業(yè)的艱難，進而通過各種手段提升自身“內功”，最終提升自己的就業(yè)能力。2.改變舊有的擇業(yè)觀念，樹立正確的擇業(yè)觀、人生觀、價值觀。在這樣一個大環(huán)境下，學生可以拓寬自己的就業(yè)面，可以有更多的選擇。
我相信每一個過來人也都經(jīng)歷過就業(yè)的困惑，有了政府和社會各界的共同努力，加上我們自身、用人觀念的轉變，每一個年輕的都能找到一份屬于自己的心儀的職業(yè)。
創(chuàng)業(yè)心得體會4
在開學之際，很開心參加了這場關于大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的講座。在當代大學生泛濫的情況下，想要實現(xiàn)自己的夢想談何容易。我們只能強化自己，尋找與眾不同的發(fā)展路徑，通過這次講座，我認識到了創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)便是一條路徑。
創(chuàng)新是一個民族進步的靈魂，是一個國家興旺發(fā)達的不竭動力，在市場競爭激烈、產品生命周期短、技術突飛猛進的今天，不創(chuàng)新，就會滅亡。創(chuàng)新是企業(yè)生存的根本，是發(fā)展的動力，是成功的保障。在今天，創(chuàng)新能力已成了國家的核心競爭力，也是企業(yè)生存和發(fā)展的關鍵，是企業(yè)實現(xiàn)跨越式發(fā)展的第一步。同時也讓我們在校期間讓自己得到了鍛煉，為以后自己在就業(yè)、創(chuàng)業(yè)的路途上鋪上了墊腳石。
創(chuàng)業(yè)第一步是重新認識自己，發(fā)現(xiàn)自己的優(yōu)勢和劣勢。比爾蓋茨的神話，使IT業(yè)，高科技業(yè)成為大學生眼中的創(chuàng)業(yè)金礦，以至于不少大學生不屑于從事服務業(yè)或技術含量較低的行業(yè)。其實，高科技創(chuàng)業(yè)項目的創(chuàng)業(yè)風險和壓力都非常大，大學生如果對自身經(jīng)驗和能力認識不足，對創(chuàng)業(yè)的期望值又過高，一開始就起點較高，很容易失敗。因此，大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)需要深刻了解自己，從小做起，從實際出發(fā)。
創(chuàng)業(yè)就是強化自己的專業(yè)領域，深入下去，并整合一群人，讓專業(yè)產品市場化。在這個過程中，依賴資源使自己的價值被人認可，同時為資本創(chuàng)造更多價值。這是在講座上我印象最為深刻的'一句話。它詮釋了什么叫創(chuàng)業(yè)。當然更重要的是強調了團隊合作。在現(xiàn)今，創(chuàng)業(yè)者想靠單打獨斗獲得成功的幾率大大降低。團隊精神已經(jīng)成為不可或缺的創(chuàng)業(yè)素質，風險投資商在投資時更看重有合作能力的創(chuàng)業(yè)團隊。所以對打算創(chuàng)業(yè)的大學生來說，強強合作，取長補短，要比單槍匹馬更容易積聚創(chuàng)業(yè)實力。 創(chuàng)業(yè)目標也是成功路上不可或缺的一環(huán)。我們不能只是靠著一腔熱血去創(chuàng)業(yè)，而是要有一定的基礎準備。俗話說“不打無準備之戰(zhàn)”，要創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)，必須扎扎實實做好充分準備和知識的不斷積累。作為在校大學生，就應該好好完成自己的學業(yè)。充分掌握自己的專業(yè)知識。這樣才算是為創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)做足了準備。再其次就是在創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)前做好市場調研。創(chuàng)業(yè)只要有激情的年代已經(jīng)過去了，摸著石頭過河必然不可行�！爸褐耍侥馨賾�(zhàn)不殆”，只有充分了解市場。才能打贏這場大仗。
創(chuàng)業(yè)是一件長久的事，我們不能急于求成。正如講座上所講的。蘋果歷時7年‘清理門戶’完成了產品線的最終定型。到20xx年，仍處于調試和經(jīng)營試驗之中。創(chuàng)業(yè)意味著冒險和付出，也意味著失敗和挫折。王選為此付出了十八年在實驗室里沒有節(jié)假日的艱辛，比爾蓋茨苦熬了十七年才有今天的成就。所以不要總是看見被人的成功而忽略了別人的付出。當你做好了創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的打算的時候，選好自己擅長的領域。然后長時間的付出和堅持。 作為在校大學生，學習才是我們當前最重要的任務。提倡大學生自主創(chuàng)業(yè)無可厚非，但是要建立在不影響學習的基礎上。沒有一個好的知識積累，創(chuàng)業(yè)也必定失敗�，F(xiàn)在很多大學生創(chuàng)業(yè)后就整天跑商家，荒廢了學業(yè)，這是十分不可取的。學習就像老鷹飛翔的練習，只有翅膀練硬了才能飛得更高更遠。我們大學生在被入創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的熱潮中時，也要思考清楚自己的定位和目標。不要盲目創(chuàng)業(yè)，選好自己所擅長的領域，而不是隨波追流。在大學的學習生活里。豐富自己的專業(yè)知識。做好市場調研，為今后的創(chuàng)業(yè)打下基礎，做好準備�？繀⒓觿�(chuàng)業(yè)培訓，積累創(chuàng)業(yè)知識，接受專業(yè)指導，為自己充電，以提高創(chuàng)業(yè)成功率。用智力換資本，這是大學生創(chuàng)業(yè)的特色之路。提高自身的綜合素質，注重創(chuàng)新，不斷完善自己。這樣才能在創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的道路上走得更遠。 創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)講座心得體會2
剛上大學的時候，我是服從調劑的專業(yè)被調到計算機學院電子商務專業(yè)的。這是一個不被人看好的專業(yè)，連畢業(yè)條件都跟本院學生不一樣，畢業(yè)條件相當?shù)偷�。但是我卻在這個專業(yè)這個班級經(jīng)歷了許多難忘的事情。比如說創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)這個事情。 我們電子商務專業(yè)的老師在上第一節(jié)課就給我們介紹了關于電子商務方面的知識，其中一個實踐就是創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)，通過比賽去外面看看，別人在做什么，而我們應該怎么做的道理。因此，在大一的時候，我們都在訓練比賽，創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的比賽，從團隊建設，寫方案，比賽，賽后的一個過程，真的讓人成長很多，許多的東西就是需要去大膽地想，努力的做，才能做出成果，有一定的回報。
我覺得在創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)比賽的問題當中，首先需要有一個好的方案。一個好的方案，這是一個讓別人知道你所做的東西是可行的，能夠吸引人的，可以給人們帶來一些益處的東西。因此一個好的方案能帶你的團隊走的更遠。
再者是團隊建設，所有事物都離不開人。在團隊中，每個人都要發(fā)揮自己的特長，不要懶惰，踏踏實實做事。隊長在其中發(fā)揮重要角色，要知道方案的思想，了解團隊成員的特點去分配任務，團隊之間要協(xié)調合作，該去實踐的就去實踐，不怕苦不怕累，每個人都干活，一起努力奮斗是成功的基礎。
在比賽的時候，要沉著冷靜，不管比賽的結果如何，參加比賽的初衷要記得，培養(yǎng)鍛煉自己的能力而來的，是為學習而來的。那些榮譽和金錢是附屬品，不要看的太重，因此在分配獎金的時候更加不要出現(xiàn)尷尬的問題，要吸取在比賽中的教訓與經(jīng)驗，以備下次比賽。
創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)要肯吃苦，切記不要心高氣躁，一步登天。我也在創(chuàng)新創(chuàng)意的比賽和實踐中走過的人，我就是因為在學習和鍛煉中開一家屬于自己的淘寶店。對于這個，也不是什么多大的事情，但是在這個過程當中真的很辛苦，需要學習的東西很多，需要動手的能力真的很強。在這個過程，沒有一個人能夠幫你，只有你一個人在奮斗的更多，遇到的困難和問題，你可以請教別人，但別人絕對不會幫你做的了你的事情。
就此，我經(jīng)過創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)得到的體會是：創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)不一定會成功，但你不去創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)，你在創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)這方面一定不會成功。所以，要大膽嘗試，大膽創(chuàng)新，大膽創(chuàng)業(yè)。
創(chuàng)業(yè)心得體會5
隨著社會的不斷發(fā)展和創(chuàng)業(yè)環(huán)境的日益優(yōu)化，越來越多的大學生選擇了創(chuàng)業(yè)這條道路。作為一名大學生創(chuàng)業(yè)者，我深知創(chuàng)業(yè)的壓力和挑戰(zhàn)，但也收獲了許多寶貴的經(jīng)驗和感悟。在這個話題下，我想分享一下我的個人心得體會。
首先，選擇合適的創(chuàng)業(yè)項目至關重要。創(chuàng)業(yè)項目的選擇決定了我們未來的發(fā)展方向和成功的可能性。在選擇創(chuàng)業(yè)項目時，我們要根據(jù)自己的興趣和專業(yè)背景來確定。這樣不僅能更好地發(fā)揮自己的優(yōu)勢，還能保持對項目的持久熱情。此外，我們還需要注意市場需求和競爭情況。一個有市場潛力但缺乏競爭優(yōu)勢的項目可能會面臨很大的困難。因此，我們要做好市場調研，了解項目的前景和潛在風險，才能做出準確的抉擇。
其次，創(chuàng)新是成功創(chuàng)業(yè)的關鍵要素。在競爭激烈的創(chuàng)業(yè)市場中，只有不斷推陳出新，才能贏得更多的機會和資源。作為大學生創(chuàng)業(yè)者，我們可以利用我們的專業(yè)知識和創(chuàng)造力，尋找市場上缺失的.產品或服務，用新鮮的思維和方式來滿足人們的需求。創(chuàng)新可以讓我們在同行中脫穎而出，為項目的成功打下堅實的基礎。
第三，良好的團隊合作非常重要。創(chuàng)業(yè)往往需要團隊的力量。在選擇團隊成員時，我們要注意每個人的專業(yè)能力和團隊合作意識。團隊成員之間的默契和協(xié)作能力直接影響到項目的進展和發(fā)展。每個人的優(yōu)點和不足都需要被發(fā)現(xiàn)和合理利用。同時，我們也要注意保持團隊的穩(wěn)定性，避免頻繁的人員變動對項目造成的不利影響。
第四，創(chuàng)業(yè)需要有長遠的規(guī)劃和堅定的決心。創(chuàng)業(yè)往往是一個漫長的過程，有許多困難和挑戰(zhàn)需要克服。在這個過程中，我們不能輕易放棄，要有持之以恒的毅力和決心。同時，我們也要有明確的目標和規(guī)劃，知道自己要走的方向和如何實現(xiàn)目標。只有堅定地朝著目標前進，才能在創(chuàng)業(yè)道路上走得更遠。
最后，良好的學習和積累是創(chuàng)業(yè)成功的基礎。創(chuàng)業(yè)不僅僅是勇敢地去做，更需要有扎實的知識和經(jīng)驗儲備。作為大學生創(chuàng)業(yè)者，我們要始終保持學習的態(tài)度，不斷提升自己的能力和素質。無論是專業(yè)知識還是管理經(jīng)驗，都需要長期的學習和實踐。同時，我們還應該注重與其他創(chuàng)業(yè)者和行業(yè)專家的交流和合作，通過分享經(jīng)驗和資源，互相提升和成長。
總之，大學生創(chuàng)業(yè)是一條充滿挑戰(zhàn)和機遇的道路。選擇合適的創(chuàng)業(yè)項目、堅持創(chuàng)新、攜手合作、明確目標、學習積累，這些都是實現(xiàn)創(chuàng)業(yè)成功的關鍵要素。作為大學生創(chuàng)業(yè)者，我們要勇于嘗試，敢于創(chuàng)新，不斷提升自己的能力，為實現(xiàn)自己的創(chuàng)業(yè)夢想而努力奮斗。
創(chuàng)業(yè)心得體會6
作為一名剛剛步入職場的年輕人，我一直對創(chuàng)業(yè)有著濃厚的興趣。最近，我參加了一場創(chuàng)業(yè)測評活動，通過這個活動的參與，我深刻體會到了創(chuàng)業(yè)的挑戰(zhàn)和魅力。以下是我對這次活動的感悟和體會。
第一段：創(chuàng)業(yè)測評活動的背景和目的。
這次創(chuàng)業(yè)測評活動是由一家創(chuàng)業(yè)培訓機構舉辦的，旨在幫助年輕人了解自己的創(chuàng)業(yè)潛力和能力�；顒又�，我們需要完成一系列測試和任務，包括個人能力測試、創(chuàng)業(yè)項目策劃和商業(yè)模式設計等。通過這些測試和任務，我們可以了解自己在創(chuàng)業(yè)方面的優(yōu)勢和不足。
第二段：創(chuàng)業(yè)測評給我?guī)淼膯l(fā)和認識。
通過創(chuàng)業(yè)測評活動，我認識到創(chuàng)業(yè)需要的不僅僅是勇氣和決心，還需要一系列的能力和素質。比如，創(chuàng)業(yè)需要有良好的溝通能力和團隊合作能力，這樣才能和合作伙伴、員工以及投資人等進行有效的溝通和合作。另外，創(chuàng)業(yè)還需要具備市場洞察力和創(chuàng)新能力，才能開發(fā)出有競爭力的產品或服務。通過這次測評活動，我對自己的優(yōu)勢和不足有了更加清晰的認識，也知道了自己需要努力提升的能力。
參加創(chuàng)業(yè)測評活動讓我收獲頗豐，不僅深化了對創(chuàng)業(yè)的認識，還結識了一些志同道合的朋友�；顒又�，我們經(jīng)常需要分組合作完成任務，這樣不僅鍛煉了我的團隊合作能力，也讓我感受到了團隊合作的魅力。在與隊友共同努力的過程中，我體驗到了合作帶來的力量和成就感，也發(fā)現(xiàn)了自己在團隊中的優(yōu)勢和不足。這些寶貴的經(jīng)驗和體驗對我今后的工作和創(chuàng)業(yè)都有著積極的影響。
第四段：創(chuàng)業(yè)測評活動的啟示和建議。
通過這次創(chuàng)業(yè)測評活動，我意識到創(chuàng)業(yè)不僅僅是一種沖動和決心，更需要有一個系統(tǒng)的思考和準備。在創(chuàng)業(yè)之前，我們需要對自己的能力進行客觀評估，找到自己的優(yōu)勢和劣勢。同時，我們還需要了解市場和行業(yè)的情況，掌握一些創(chuàng)業(yè)的基本知識和技巧。我建議有志于創(chuàng)業(yè)的年輕人可以參加類似的創(chuàng)業(yè)測評活動，通過這樣的活動，我們可以了解并提升自己在創(chuàng)業(yè)方面的能力，也可以借鑒他人的經(jīng)驗和教訓，為將來的創(chuàng)業(yè)之路做好充分準備。
第五段：我在創(chuàng)業(yè)之路上的展望和努力。
通過這次創(chuàng)業(yè)測評活動，我深刻認識到創(chuàng)業(yè)的困難和挑戰(zhàn)，但我也更加堅定了自己創(chuàng)業(yè)的決心。我決心努力學習和提升自己，在剩下的`職業(yè)生涯中，積累更多的經(jīng)驗和知識。我會關注市場的變化和需求的變化，努力培養(yǎng)自己的市場洞察力和創(chuàng)新能力。我也會與志同道合的伙伴合作，共同探索創(chuàng)業(yè)之路，實現(xiàn)我們的夢想。
總之，創(chuàng)業(yè)測評活動讓我對創(chuàng)業(yè)有了更加深入的認識和體會。通過這次活動，我知道自己在創(chuàng)業(yè)方面的優(yōu)勢和不足，也了解了創(chuàng)業(yè)需要的一系列能力和素質。我會在將來的職業(yè)生涯中努力學習和提升自己，為實現(xiàn)自己的創(chuàng)業(yè)夢想做好充分準備。希望更多的年輕人也能參加類似的創(chuàng)業(yè)測評活動，通過這樣的活動，我們可以更好地了解自己，找到適合自己的創(chuàng)業(yè)之路。
創(chuàng)業(yè)心得體會7
20xx年11月28日我很榮幸的參加了SYB培訓班。在這短暫的兩周學習生活中，我學到了很多有關創(chuàng)業(yè)的專業(yè)知識，通過這次學習也給我的人生增添了豐富多彩的新篇章。剛開始參加SYB培訓時，看到這三個字母一點都不知道它們意味著什么？學習這個有什么用？聽聽全是大道理，跟我完全不沾邊，對SYB有種看不起的心理，想象自己以后一定能過的很好，想象自己以后肯定會大有作為。剛開始對這次培訓有一點不屑一顧的思想，后來隨著課程的慢慢深入，我的心里開始犯了愁。因為以前的自信，在老師的講解和學習過程中不斷的打擊下，漸漸的沒有了。等學習完了我才知道在沒有學習前，我腦海里對創(chuàng)辦企業(yè)的想法只不過是個皮毛，和真正的企業(yè)相比還差很遠，我還有很多知識需要學習，很多能力需要鍛煉。
以前自己是很想創(chuàng)業(yè)，在自己的眼里創(chuàng)業(yè)只知道只要有錢買機器，能招夠工人，能找到顧客，生產上能把質量抓上去，銷售上能把產品賣出去就能成功，這樣的企業(yè)就是一個好企業(yè)，就能賺上錢。而對其中的成本核算、現(xiàn)金流動等問題卻是一概不知，更不要說去如何謀劃和設計，對其中的一些知識的運用更是無從下手，到這時侯才知道自己太小瞧SYB了。
在今天這個社會，我們大學生擇業(yè)面臨很大的挑戰(zhàn)。大學生的畢業(yè)就是等于大學生失業(yè)，創(chuàng)業(yè)就成了我們大學生一條很好的出路。創(chuàng)業(yè)是當今社會發(fā)展的大趨勢。大學生在這樣一個大環(huán)境中，有更多的優(yōu)勢，但也面臨著很大的挑戰(zhàn)。優(yōu)勢：我們有熱情，有活力，有知識，有膽識；挑戰(zhàn)：在社會這個大染缸中，我們的經(jīng)驗不足，沒有很好的是非辨別能力，也沒有很大的交際圈，這就造成了我們的創(chuàng)業(yè)中可能有的盲目性和隨意性。SYB培訓幫助我們早做準備，起到一種很好的監(jiān)控效果。
我們需要感謝我們的那些默默奉獻了兩周時間的老師們，是他們指引了我們創(chuàng)辦企業(yè)的門路，是他們指引我們走想輝煌的那一天，是他們每天口干舌燥的為我們講解著每一個問題，是他們那樣的站著為我們默默的奉獻了這么多天，請允許我們說聲：老師，您辛苦了！其實每個人都一樣的，當他說出自己想做的事情時，他會想盡一切辦法去做的，因為他是很自信的說出的。當有人說出自己的承諾時候，有人為什么不相信能成功，為什么不相信做不到，為什么會懷疑，這些都很正常的表現(xiàn)，在我們生活中，是沒有順心事的，只有你用心去做了，認真的去做了，你的那個諾言，你的那個許諾一定會兌現(xiàn)的。巴爾扎克說過：遵守諾言就像保衛(wèi)你的榮譽一樣。所以，一個人他給你承諾了，他不會失去自己的榮譽同樣他會遵守諾言。
對企業(yè)有了一個全新的認識，計劃是實際行動的指南，所以我們在做計劃的時候一定要考慮全面，做到細、準、實。俗話說的好，不想做將軍的士兵不是好士兵。但，又不是每一個人都適合，都有能力去做。所以SYB就是交大家如和創(chuàng)業(yè)，如何成為一個優(yōu)秀的創(chuàng)業(yè)者。
在參加這個培訓前我是有過創(chuàng)業(yè)的念頭，但苦于自身能力不足和無相關經(jīng)驗，始終無法去做。但經(jīng)過培訓，對于創(chuàng)業(yè)我有了更高的.自信心。
首先，要成為一個成功的創(chuàng)業(yè)者必須具備較高的個人素質，品德及修養(yǎng)，當然自身能力和對自己企業(yè)的生產技術的了解也是不可缺少的，同時家人的支持與資金是否充沛也密不可分。所以“創(chuàng)業(yè)=德+能+家+財”，然后，我們構思好自己
的企業(yè)，并用“SWOT”分析法，分析我們的企業(yè)本身的競爭優(yōu)勢，競爭劣勢，機會和威脅，從而將公司的戰(zhàn)略與公司內部資源、外部環(huán)境有機結合。因此，清楚的確定公司的資源優(yōu)勢和缺陷，了解公司所面臨的機會和挑戰(zhàn)，對于制定公司未來的發(fā)展戰(zhàn)略有著至關重要的意義。要初步擬定企業(yè) “4P” 。在創(chuàng)業(yè)過程中，我們還要懂得三個流：商品流、 現(xiàn)金流、信息流，所以在生活中我們要發(fā)現(xiàn)有用信息，抓住有用信息，把握有用信息，最后利用信息給自己的企業(yè)帶來更大的財富。同時培養(yǎng)自己成為一個有規(guī)劃，有目的的優(yōu)秀的 “牧師”，也就是說：當企業(yè)到了一定規(guī)模時，我們要進一步完善“4P”
4P：商品（適當考慮是否要擴大自己的經(jīng)營產品，擴大企業(yè)規(guī)模）、價格（根據(jù)市場的發(fā)展趨向，是否考慮對商品價格進行變化）、地點（當企業(yè)擴大時，是否考慮將企業(yè)向發(fā)展?jié)摿Ω鼜V的城市進軍）、促銷（擬定出更是和自己企業(yè)成長的經(jīng)營方式）。
總之，參加SYB創(chuàng)業(yè)培訓讓我知道了很多，這也成為了我以后創(chuàng)業(yè)的一筆可觀的“財富”！
創(chuàng)業(yè)心得體會8
xx年xx月xx日至xx日，在公司領導的精心安排下，參加了江北區(qū)組織的赴“”，由xx企業(yè)管理顧問有限公司執(zhí)教的《精細化管理江北高新班》封閉式培訓。整個課程主要從“精細合理化降低成本、5s精細化管理、合理化活動宗旨—消除浪費、合理化運用ie七大手法”四個板塊進行分析講解及互動。
一、課程主題提高生產力，減少成本。
三位在企業(yè)界滾打二十幾年，經(jīng)歷不同行業(yè)實戰(zhàn)的資深講師，結合全員參與性的互動，深入淺出地透徹了制造工廠存在的通病，管事與管人的誤區(qū)。給出了具體的改善方案都具有極高的參考價值，課堂上極具幽默、詼諧并且明朗深動。課余活動用游戲的方式啟發(fā)學員的主動性與熱情，即挖出學員陽光的一面而積極樂觀地向上。
二、精細合理化降低成本
八月四日xx老師主講
※ 重點講解精細合理化的目的；以及生產力的意義、提高生產力的方法、企業(yè)的利潤應如何去實現(xiàn)。
※ 工作方法改善；即作業(yè)合理化的意義、現(xiàn)場改善步驟，全理化的推動、全理化的方法、合理化的工作內容及作業(yè)流程。
※ 工作簡化；即工作簡化的意義、基本原則及工作方法。
※ 工作改善具體方法；重點講述5w1h在車間現(xiàn)場的表現(xiàn)。ecrs的意義與實務要點，即刪除不必要的工作量與閑置時間、合并各種工冶具，使相應的動作同時進行。重排工作順序并平均分配工作量、盡量使操作簡化，縮短搬運、縮短動作距離、減輕勞動強度。
※ 杜絕工廠七大浪費；工廠最大的浪費是庫存，應避免生產過剩、停工等待、無用搬運、錯加工、庫存超標、作業(yè)動作的浪費、制造不良品浪費。必須對工廠改善成果進行定期評估。
三、5s精細化管理
八月五日“高海星”老師主講；企業(yè)永續(xù)經(jīng)營的特質；以客戶為尊、符合成本的效益、迅速而有彈性、持續(xù)改善。5s是一切管理活動的基礎，所有管理活動“只有開始沒有結束”。
※ 5s的發(fā)展及為什么5s是管理合理化的根本。
※ 如何運用5s合理化來消除企業(yè)浪費即制度上、效率上、品質上、安全上、庫存上。
※ 什么是5s?企業(yè)為什么需要5s?5s的效用是什么？
※ 如何實施5s;即形跡管理、顏色管理、工作站管理、對齊管理、影像管理。
※ 5s實施的順序及推進方法。
※ 5s過程查核與持續(xù)，給出了可行性很強的參照表單，和定期更正時間。
5s的技巧就是目視管理。目視管理最簡單的做法就是標示牌，用到最多的就是看板。5s的要點是管理要與不要的東西，減少時間上的浪費，提高機器設備稼動率，維持工作場所整潔，養(yǎng)成良好的工作習慣。
四、合理化活動宗旨-消除浪費
八月六日“詹前存”老師告知學員生產管理就是；管時間、管流程、管材料、管設備、管人員、管結果。按照工廠七大浪費項目分門別類地進行細述并給出了解決方法。在這里提到了關于零庫存的意義與jit生產原則。合理化的要點是從車間的問題點入手研究作業(yè)方法并調整工作流程，一定要讓車間管理人員去動腦筋發(fā)揮才能，才會是最實用最可持續(xù)性的。
五、工業(yè)工程ie七大手法
“詹前存”老師對ie工業(yè)工程進行了詳解；即工業(yè)工程是對現(xiàn)場5m(人、機、料、法、環(huán))進行研究與設計、進而改善和實施的學科。通過對人員、材料、機器、設備組成的系統(tǒng)設計和改進，從而提高生產率并降低成本的技術。
※ ie研究的目標是；降低成本、保證質量和安全、提高生產率、獲得最佳效益。
※ ie的特點是以人為本，核心是降低成本，提高品質和生產力。重點是操作簡化、專業(yè)化、標準化、全理化。
※ ie手法力求客觀性、定量性、通用性。活動對象是工藝、作業(yè)、搬運、生產布局、設備、工裝、材料、管理程序等。ie的基礎起源于《工業(yè)研究》與《工作研究》，主要構成是來自泰勒。
※ ie改善四大構想；即ecrs(剔除、合并、重排、簡化)。
※ ie七大手法包括；防錯法、動改法、流程法、五五法、人機法、雙手法、抽查法。基本原則是剔除會造成錯誤的原因，用更確實的方法來代替，使作業(yè)更輕松、更合適，并要集中化。
※ ie應用十大原理；包括斷根原理、保險原理、自動原理、相符原理、順序原理、隔離原理、復制原理、層別原理、警告原理、緩和原理。
六、學后啟發(fā)
作為企業(yè)的經(jīng)營或管理者，其主體工作應思考如何用更低的投入創(chuàng)造更高的產出，學會對整個生產體制進行診斷、分析、去發(fā)現(xiàn)存在的問題點，深入問題根源，尋找解決辦法，盡最大可能性將工作流程簡化，實用化，運用ie手法實現(xiàn)車間作業(yè)動作的剔除、合并、重排、簡化，針對瓶頸實施改善。對車間進行合理布局縮短搬運路線，正確搬運與儲放方法，抓品質降低制損率。培養(yǎng)多能工并實施彈性生產管理制。以準時生產為目標，減少不必要的庫存，杜絕萬惡之源。將一切已展開的管理活動持續(xù)化并持續(xù)挖掘生產力。
進行部門工作內容分析，進行精細化職務分工，專業(yè)人做專業(yè)事，從生產六大要點(qcdmsp)下手，運用5w2h進行過程管控，將一切可控制的成本降到更低，使生產力持序提升，進而實現(xiàn)更大的效益。擴建產能中心，建立成本與品質管控模型，以數(shù)據(jù)說話。
在5s管理方面；應帶領下屬徹底理解5s的意義，知道5s對企業(yè)產生的效力。5s的重點是定置定位、目視管理、清潔維持，即對車間、倉庫現(xiàn)場進行合理規(guī)劃，走道、工作區(qū)、儲物區(qū)應明確劃分并標示。做到設備設施有定點、儲物有名有數(shù)。按工作區(qū)域劃分5s責任區(qū)，將5s管控分解到各級各崗位，并明確監(jiān)督人。設定定期檢查方案，強調改善對策的執(zhí)行和完成時間及檢查責任人。
5s策劃完成后必須成立推行小組，由企業(yè)主要領導人擔任推行小組組長。由預設的推行進度推進，運用檢查表與看板產生推拉效應。使活動持續(xù)化。并定期優(yōu)化檢查項目，以數(shù)據(jù)表現(xiàn)執(zhí)行結果。5s是企業(yè)成長之本，此活動只能有開始不能有結束。
在ie方面；將企業(yè)投入的一切可用資源最有效的組合，以達到質量穩(wěn)定、效率高、交期準、浪費少、成本低，這就是我們站在ie立場要做的工作。運用七大手法對現(xiàn)場作業(yè)各工序進行研究，盡可能減少不必要的動作，縮短的搬運路線。對關鍵崗位或勞力過量的工序，設計工冶具來提升效率與品質，進行工序合并與重排使勞動量均勻，使生產線更順暢。進行工序間銜接時間計算與重組簡化，杜絕因等待引起的生產不平衡。定期回訪操作者改善實用性和滿意度，以便于進一步改善。
力求客觀、定量、通用性，對現(xiàn)場5m1e進行優(yōu)化。做到將不好的變好，好的還要更好。管理就是要從點做起，再連接成面形成體系即iso就可以順利導入。最重要是訓練管理班子，進行責任分解，做到千斤重擔萬人挑的機制，各崗位在分管的責任范圍發(fā)揮最大功效。打假崇真，杜絕講假話、講空話，走過程，溫水煮青蛙現(xiàn)象。
七、結論
老師講的許多管理工具都是大多數(shù)學員以前學過的`，由于環(huán)境和惰性的原因而未運用，沉湎在心底幾乎忘記，在老師的一點拔倒覺得溫故而知心，都有著要實現(xiàn)的沖動。三位老師豁達、幽默、詼諧、互動的援課方式，用簡練的理論，深入的案例，和直觀的圖片讓學員輕松愉悅地從第一天的學會看問題，到第二天的現(xiàn)場規(guī)劃與目視，即5s。至第三天的現(xiàn)場工作改善，由淺入深又淺出的課程模式易學又易加深記憶。
在自己所管的工廠，早就想徹底的做5s管控、qcc活動、ie現(xiàn)場改善、pmc精細化，都遲遲未決，維持著現(xiàn)狀。經(jīng)過三天的學習后，已深深的反思過，其實管理在于行，不止在于知，想做的事在確定正確時就要去做，才會有結果，太多顧慮只會是一事無成。只注重理論充其量只能算個說客。5s是一切管理活動的基礎，這個決心必須下，第二步就是qcc和現(xiàn)場ie活動，直至pmc精細化推行與持續(xù)，兼顧部門內人才培養(yǎng)。
管理者一定要會看細節(jié)管細節(jié)，但一定要交給下屬去思考、去執(zhí)行，給他指點與肯定，如詹前存老師講的“尊重人才所體現(xiàn)的價值，讓他產生自信心“，被管理者最渴望他的成就不要被抹殺，干得好得到承認，這樣才能最有效的激發(fā)出他的潛能力。
在此感謝公司領導精心安排本次學習機會，感謝健峰的三位老師和助教的精心指導，和對我的肯定。也希望以后能更多給予這樣的機會，我也將學以致用。
創(chuàng)業(yè)心得體會9
創(chuàng)業(yè)是當前社會熱門話題之一，越來越多的人開始意識到創(chuàng)業(yè)的重要性和價值，紛紛投身于創(chuàng)業(yè)浪潮之中。但是創(chuàng)業(yè)的成功并不是一件容易的事情，需要具備一定的經(jīng)驗和知識，而創(chuàng)業(yè)培訓就是為創(chuàng)業(yè)者們提供這些必要的知識和技能的。本文將圍繞著“創(chuàng)業(yè)培訓學員心得體會”這一主題，從自身經(jīng)歷出發(fā)，闡述創(chuàng)業(yè)培訓對自己的啟發(fā)和幫助。
一、認識到創(chuàng)業(yè)中不可避免的問題與挑戰(zhàn)。
在常規(guī)的創(chuàng)業(yè)培訓中，一般會指導創(chuàng)業(yè)者們如何制定商業(yè)計劃、如何尋找或設計產品、市場分析、渠道投入等方面的知識。而其中最重要的一點是創(chuàng)業(yè)的挑戰(zhàn)和問題，也就是在這一過程中會遇到哪些問題，如何解決這些問題，這都是創(chuàng)業(yè)者們需要掌握的關鍵要素。創(chuàng)業(yè)培訓讓我們了解到即便是最好的想法也難以完成，挑戰(zhàn)在所難免又需要不斷進化和調整，這讓我們在創(chuàng)業(yè)中保持警醒和危機意識。
二、熟悉創(chuàng)業(yè)過程的每一個環(huán)節(jié)，提升創(chuàng)業(yè)成功率。
通過創(chuàng)業(yè)培訓，我們可以熟悉每一個創(chuàng)業(yè)階段的流程，學會合理使用自己所掌握的技能、資源去克服因新產品、新市場等不確定因素所帶來的阻力，了解并預測市場的接受度、學會更為高效的管理以及理解成本，等等。這樣才能更好的提升創(chuàng)業(yè)的`成功率。創(chuàng)業(yè)培訓讓我們不再盲目地進行創(chuàng)業(yè)活動，而是明白了步驟上必須要有一定的方法、策略上必須準確地把握市場動向和走向、并且必須持之以恒、自我提升不懈。
三、更好的了解自己，明確創(chuàng)業(yè)目標。
通過創(chuàng)業(yè)培訓，我們可以更好的了解自己的能力、性格、愛好等，更加明確自己的創(chuàng)業(yè)目標，制定自己的發(fā)展規(guī)劃，有助于我們在創(chuàng)業(yè)過程中保持理性，不被過度自信、過于樂觀和愚蠢等心態(tài)所侵襲，更不會被陷入盲目的忙碌、奮斗等狀態(tài)，這些狀態(tài)都會使自己離創(chuàng)業(yè)的成功越來越遠。
四、開闊眼界，與各行業(yè)的人進行有益的交流。
參加創(chuàng)業(yè)培訓的機會提供了我們與各行業(yè)的人進行交流和學習的良好平臺。這些人都是在自己的領域中積累了很多經(jīng)驗和知識的人，他們可以給你分享大量的創(chuàng)業(yè)經(jīng)歷，可以讓你的創(chuàng)業(yè)之路更加順利，避免一些創(chuàng)業(yè)中常見的失誤，在你遇到挫折的時候也會為你提供指導和建議。
五、總結和回顧，處處都是改進的空間。
在創(chuàng)業(yè)培訓結束后，我們需要總結和反省自己的亮點和失誤，準確的判斷哪些方法、流程和策略更適合自己，以及哪些需要修改或者完善。這也是一個更新自己的機會，是一個不斷提高的機會。不管你是在創(chuàng)業(yè)培訓中掌握了哪些知識和能力，其實最終能否取得成功，還是要看你是否不斷自我提升和完善自己。爭取一份成功，更加注重過程，尊重他人，珍惜所學會的知識，因為這會在需要時返回到你身上，讓你在創(chuàng)業(yè)路上的競爭中屹立不倒。
總的來說，創(chuàng)業(yè)系統(tǒng)化的培訓可以為創(chuàng)業(yè)者提供一系列的競爭優(yōu)勢，這些優(yōu)勢包括豐富的實際案例、完整而系統(tǒng)化的創(chuàng)業(yè)知識、卓越的網(wǎng)絡和行業(yè)關系、以及各種創(chuàng)業(yè)資源支持。而更為重要的是，創(chuàng)業(yè)培訓讓我們不斷學習和提升，讓我們在創(chuàng)業(yè)的過程中不斷地調整和完善自己，從而成為真正的創(chuàng)業(yè)者。
創(chuàng)業(yè)心得體會10
近日，我參加了一場關于創(chuàng)業(yè)與就業(yè)的講座，對于這個話題我一直持有濃厚的興趣。這次講座的內容涉及到了創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的機會和挑戰(zhàn)以及就業(yè)市場的現(xiàn)狀與未來趨勢。通過這次講座，我對于創(chuàng)業(yè)與就業(yè)有了更深入的了解，并從中受益匪淺。
首先講座的主講人是一位成功的創(chuàng)業(yè)者，他分享了自己的創(chuàng)業(yè)經(jīng)歷和成功的秘訣。他提到了創(chuàng)業(yè)的機會往往隱藏在市場的需求和社會的變革中。而要把握這些機會，除了具備市場洞察力外，還需要創(chuàng)業(yè)者具備良好的團隊合作和領導能力。創(chuàng)業(yè)之路充滿了挑戰(zhàn)，會遇到各種困難和阻礙，但只要能堅持、勇敢面對，就能夠取得成功。
其次，講座也介紹了就業(yè)市場的現(xiàn)狀和未來趨勢。隨著社會的發(fā)展和科技的進步，就業(yè)市場也在不斷變化。傳統(tǒng)的就業(yè)方式已經(jīng)不再適應現(xiàn)代社會的需求，因此，我們需要具備開放的思維和創(chuàng)新的能力。講座中提到了一些新興的行業(yè)和職業(yè)，比如人工智能、大數(shù)據(jù)分析和互聯(lián)網(wǎng)營銷等。這些行業(yè)與職業(yè)不僅有較高的就業(yè)潛力，同時也需要有一定的技術和專業(yè)知識。因此，我們需要及時了解并學習這些新興領域的知識和技能。
講座中，主講人還分享了一些創(chuàng)業(yè)成功的案例和失敗的教訓。通過這些案例，我們可以學習到創(chuàng)業(yè)的要素和規(guī)律。成功的創(chuàng)業(yè)者往往具備敏銳的商業(yè)眼光和堅定的信念。他們能夠發(fā)現(xiàn)市場的變化和機會，并及時抓住機會進行創(chuàng)業(yè)。同時，他們也明白創(chuàng)業(yè)不是一蹴而就的，需要經(jīng)過一段時間的努力和積累。失敗的案例則提醒我們要時刻保持冷靜和理性，切忌盲目樂觀和冒進。
通過這次講座，我對于創(chuàng)業(yè)和就業(yè)有了更全面的認識和了解。我深刻認識到創(chuàng)業(yè)和就業(yè)之間并不是對立的關系，而是相輔相成的.。創(chuàng)業(yè)可以提供更廣闊的發(fā)展空間和創(chuàng)造機會，而就業(yè)則可以提供穩(wěn)定的收入和職業(yè)發(fā)展。創(chuàng)業(yè)和就業(yè)并不是每個人必須做的選擇，每個人根據(jù)自己的興趣和能力做出適合自己的選擇即可。
此外，我也了解到創(chuàng)業(yè)并不是一帆風順的，會經(jīng)歷很多挫折和困難。創(chuàng)業(yè)需要很強的毅力和堅持，并且要不斷學習和調整。而就業(yè)時，我們需要不斷適應和學習新的知識和技能，提高自己的競爭力。
最后，我決定在畢業(yè)后先就業(yè)一段時間，積累經(jīng)驗和資金，然后再考慮創(chuàng)業(yè)的可能性。我會努力提升自己的技術和專業(yè)能力，以適應未來就業(yè)市場的需求。同時，我也要不斷關注市場的變化，尋找適合自己的機會，為將來的創(chuàng)業(yè)做好準備。
總之，這次關于創(chuàng)業(yè)與就業(yè)的講座讓我對于這個話題有了更深入的了解和思考。創(chuàng)業(yè)與就業(yè)不僅是一種選擇，更是一種態(tài)度和人生追求。無論是選擇哪一條路，我相信只要我們不斷學習、勇于創(chuàng)新，用心去追求，就一定能夠實現(xiàn)自己的夢想和目標。
創(chuàng)業(yè)心得體會11
創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)課程是一門獨特的課程，它幫助學生掌握創(chuàng)新的技巧和創(chuàng)業(yè)的本質。在學習這門課程的過程中，我學到了很多有價值的知識和技術，也得到了很多啟發(fā)和幫助。
首先，這門課程教育我們如何識別和評估商業(yè)機會。我們通過研究和了解現(xiàn)有市場的需求，發(fā)掘新的`商業(yè)機會，通過創(chuàng)新的方式進入市場，滿足客戶的需求。通過討論和分析成功企業(yè)的商業(yè)模式，我們深入了解了如何提供有價值的產品和服務。這些知識不僅能在創(chuàng)業(yè)中幫助我們，也能在日常生活中發(fā)揮作用。例如，我們能更加清晰地認識自己的所學所長，并將其轉化為商業(yè)機會。
其次，創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)課程培養(yǎng)了我們的領導能力和團隊合作精神。在課堂上，我們分組完成不同的課程項目，不僅學會了與團隊成員合作，更學會了如何分配任務和領導團隊。學習這門課程不僅需要我們在個人技能上取得進步，而且鼓勵我們更好地與同學進行互動，共同實現(xiàn)成果。
最后，創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)課程教會了我們如何從失敗中吸取教訓。創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)是充滿風險的，沒有人能夠成功地創(chuàng)業(yè)而沒有經(jīng)歷過失敗。在課堂上，我們學習到了如何創(chuàng)造一個安全的環(huán)境，讓我們可以彼此分享各自的失敗經(jīng)驗，并從中吸取經(jīng)驗教訓。這種精神在未來的創(chuàng)業(yè)中非常重要，它可以幫助我們更快地發(fā)現(xiàn)問題并加速解決問題。
總之，創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)課程是一門獨特的課程，它為我提供了一個全新的觀念框架，并將有價值的知識和技能傳授給我。無論在當前，還是在將來，課程所教授的知識都將對我的職業(yè)生涯產生積極的影響。
創(chuàng)業(yè)心得體會12
雷軍作為中國創(chuàng)業(yè)領域的重要人物，他的創(chuàng)業(yè)經(jīng)歷和融資心得一直備受關注。近日，雷軍在一個創(chuàng)業(yè)活動上分享了他的創(chuàng)業(yè)融資心得體會，這對于正在或準備創(chuàng)業(yè)的人士來說，具有非常重要的價值。本文將以雷軍講創(chuàng)業(yè)融資心得體會為主題，分五段式進行闡述。
一、谷歌投資，是雷軍創(chuàng)業(yè)路上的重要助推器。
雷軍曾在20xx年從金山軟件辭職后，最初創(chuàng)立了小米科技。和其他中國互聯(lián)網(wǎng)公司不同，小米從一開始就立志要打造全球知名的手機品牌，并優(yōu)先考慮物美價廉的策略。小米品牌迅速在國內占有一席之地，在全球范圍內的影響力也逐步提升。雷軍在此次分享中提到，谷歌投資是小米成長道路中的重要一環(huán)，在公司初期，谷歌一共投資了兩輪，幫助小米快速拓展了用戶群。
二、資本市場中需警惕的風險。
雖然小米在初期融資中非常成功，但是后期的經(jīng)歷證明，資本市場中充滿了各種潛在的風險。在小米成長的過程中，雷軍也曾犯過許多錯誤，其中一個重要的錯誤就是沒有注意到市場對于創(chuàng)新的需求。與其它手機品牌相比，小米的手機配置和預裝軟件等遠沒有優(yōu)勢，市場在一段時間內對小米的飽和度繼續(xù)上升。雷軍評價自己的錯誤是：沒有意識到市場朝向創(chuàng)新。
三、重視產品，才能保持市場競爭力。
在面對市場的挑戰(zhàn)時，雷軍并沒有放棄。他意識到，唯有通過創(chuàng)新設計出優(yōu)秀的產品，才能一直贏得市場的青睞。所以，小米在不斷優(yōu)化自身產品的同時，加大了研發(fā)能力和投入。從技術、外觀、性能等多方面入手，提升了用戶體驗和產品競爭力。好的產品是企業(yè)持續(xù)發(fā)展穩(wěn)定的基礎。
四、在不同階段應選擇不同的融資方式。
在小米的融資歷程中，雷軍提出了他對于不同階段選擇不同融資方式的看法。早期創(chuàng)業(yè)者應該優(yōu)先選擇自己身邊的群體、家人或好友，進行最初的融資。這樣可以利用自身的優(yōu)勢，聯(lián)系所周知的人脈資源，以較小成本獲取融資。中期，因為技術或資金的限制，可以考慮引進戰(zhàn)略性投資者，來加強自身的核心優(yōu)勢。后期為了長期穩(wěn)定的發(fā)展，可以考慮上市融資。
五、想清楚發(fā)展方向，才能讓公司融資更有價值。
雷軍指出，創(chuàng)業(yè)企業(yè)在選擇融資方案時，必須對企業(yè)的未來方向有明確的規(guī)劃。創(chuàng)業(yè)者應仔細思考公司未來的`發(fā)展方向，在融資時，選擇的投資方要能夠幫助公司實現(xiàn)這些計劃。因此，找到一個有自己相似想法或相同興趣領域的投資者，可以為公司提供更多的發(fā)展機會。同時，在融資時也要注意避免“過渡融資”，避免影響公司本身的運營和發(fā)展需求。
雷軍作為小米的創(chuàng)始人和推動者，付出了許多不懈的努力，也贏得了市場的信任和認可。雖然在創(chuàng)業(yè)融資路上犯過不少錯誤，但是他一直以來都對市場保持著高度敏感性，注重團隊培養(yǎng)以及產品創(chuàng)新。這些經(jīng)驗與體會對于創(chuàng)業(yè)者來說具有重要指導意義。只有善于總結經(jīng)驗教訓，努力擁抱新的市場趨勢，方能在激烈的市場競爭中啟航前行。
創(chuàng)業(yè)心得體會13
通過《流程優(yōu)化探討》和《精益班組建設》的探討學習，深入了解改善的十大原則，精益生產的五項原則，七大浪費的識別，班組管理的定位及班組管理標準等內容。開展了道場實戰(zhàn)活動，組裝減速機工序，單件產品實際加工操作時間不超過5分鐘即可完成，但是實際操作過程下來卻需要20多分鐘，其中的浪費太多，引發(fā)我們思考“降低浪費，提高效率”的意識。內蒙一機單位展覽館、四分公司傳操公司、瑞特公司、精密技術加工車間的參觀學習，以及下午三個優(yōu)秀班組精益總結ppt交流，了解了內蒙一機優(yōu)秀精益班組建設的值得我們學習的內容，班組服務意識的貫徹，標準作業(yè)指導書、作業(yè)要領書在機床區(qū)域的擺放懸掛，一崗多能、一人操作多機的實施，班組成員管理控制的實施等，這些都值得我們借鑒學習。
精益改善十大原則：1、打破固有觀念；2、尋找可行的方法；3、不要分辨，要否定現(xiàn)狀；4、不要力求完美，50分也好，立即實施；5、錯了馬上改善；6、先從不花錢的改善做起；7、窮則變，變則通；8、追求根源，反復五個為什么；9、十個人的智慧比一個人的智慧高明；10、改善是無限的。七大浪費：等待的浪費、搬運的浪費、不良品的浪費、動作的浪費、加工的浪費、庫存的浪費、制造過多(早)的浪費。精益思想的五個原則：1、價值：精益思想認為產品的價值需由最終的用戶來確定，價值只有滿足特定的用戶需求才有存在的意義；2、價值流：是指從原材料到成品賦予價值的全部活動。識別價值流是精益生產的起步點，并按照最終用戶立場尋求全過程的整體最佳狀態(tài)；3、流動：精益生產強調要求各個創(chuàng)造價值的活動需要流動起來，強調的是動；4、需求拉動：拉動生產亦即按用戶需求拉動生產，而不是把產品強行推給用戶；5、完美：用盡善盡美的價值創(chuàng)造過程為用戶提供盡善盡美的價值。
通過學習精益班組生產建設以及與一機優(yōu)秀精益班組交流，學習他們考慮問題的方式、解決問題的方法、管理的理念、對待工作的態(tài)度等，結合我們的實際情況，通過我們不斷的改善，形成適合我們自己的理念，知道我們的。工作。對我而言，通過本次學習，對今后的生產管理工作有了一個新的認識，不斷提高自己，不斷改善，把工作做的更好。
電力設備廠：付健
8月我有幸參加了公司赴內蒙一機的對標學習，這次培訓使我收獲頗豐。
這次培訓，首先讓我明白，什么是精益生產，使我對精益生產的理念建立了全新的認識。精益生產并非我以前認知里的打掃衛(wèi)生，也不光是任務性地完成一些衛(wèi)生指標以及一些不適用的整齊擺放，而是真正從日常改善做起，結合班組工作實際，持續(xù)落實作業(yè)標準、作業(yè)指導書，強化班組成員執(zhí)行力度。
精益生產使內蒙一機的生產組織方式“更上一層樓”，讓我們認識到工廠實施精益生產管理是技術創(chuàng)新、生產組織方式發(fā)展到一定階段的必經(jīng)之路。那么如何運用精益生產，班組流程優(yōu)化提高企業(yè)競爭力呢？我認為是要改變現(xiàn)有陳舊的思想，學習精益理念，結合工作實際不斷優(yōu)化流程，持續(xù)減少班組七大浪費，使精益生產深入人心，做到“誰精益，誰受益”，最終實現(xiàn)提高企業(yè)競爭力的目標。
參加完這次培訓我感受很深，受益頗多，下面結合工作實際提出一些想法。
1、我所在班組的技術人員工作中看似不規(guī)范，但卻很實用，通過將技術人員設在生產車間辦公，遇到什么問題能及時做出處理，對每一次的改進做到生產及時跟蹤，從圖紙工藝入手，不斷進行質量、外觀以及生產的實用性的嘗試，通過技術改進持續(xù)提高產品質量，最后生成一個大而精的技術儲備庫。
2、對貨架物品重新分類，交由專人進行管理，建立緩沖區(qū)。在下達生產任務的同時，整理校對所需材料，減少物料等待的浪費提高生產效率，并使車間現(xiàn)場干凈整潔，物料定置擺放。
3、對班組全員進行精益生產管理知識與經(jīng)驗的講解，讓他們了解并認識精益思想與理念，掌握精益生產管理的工具，并及時了解班組成員中對精益的'看法，從而整體提高班組成員精益生產管理的認識。
這次的學習，雖然時間短暫，但通過老師的講解以及同事的交流，我深刻認識到班組進行精益生產管理的重要性，回到班組后一定將所學融會貫通，并結合工作實際將所學知識運用到日常生產工作中去，從小事抓起，從自己做起。
無錫電機事業(yè)部：平俊鋒
7月23、24號公司領導組織我們前往包頭一機的精益研修中心進行精益生產管理的培訓學習。非常感謝公司領導給我們這次培訓的機會，讓我們體悟精益文化，領悟精益思想；培養(yǎng)以過程為導向的思維模式；通過學習精益工具，洞悉精益的內涵；提升管理者發(fā)現(xiàn)問題，解決問題的能力，打造精益化團隊。這次培訓不但形式新穎，而且通過游戲，討論及現(xiàn)場實戰(zhàn)的方式使我對精益班組管理的理解有了很大的提升，打破了我們對傳統(tǒng)生產班組組織結構和日常管理的認識，找到了我們公司與優(yōu)秀企業(yè)的班組之間的差距。
一、何為精益
精益是一種管理理念，其中“精”即少而精，不投入多余的人力、物力，只在必要的時間按照必要的數(shù)量生產必要的產品；“益”即利益、效益，所有生產經(jīng)營活動都要有效益。精益管理是精益生產成功經(jīng)驗的總結，是精益生產系統(tǒng)向管理系統(tǒng)的延伸，通過改善資本投入、加快流程速度、降低成本，提高質量、提高客戶滿意度，使企業(yè)效益實現(xiàn)最大化。
二、何為班組
班組是企業(yè)中基本的作業(yè)單位，是指在勞動分工的基礎上，將生產過程中相互協(xié)作的相同工種、相近工種，或者不同工種的作業(yè)人員組織在一起，從事企業(yè)生產經(jīng)營活動的一種基層組織。
本次研修的目標就是如何打造精益化班組，班組的核心和靈魂就是班組長，所謂兵熊熊一個，將熊熊一窩，班組長作為班組的核心，要能帶兵、會帶兵，要能夠鍛造出一支優(yōu)秀的隊伍，本次班組長精益特訓營就是通過實實在在的工具方法幫助班組長掌握和運用精益管理模式，在以下幾個方面得到顯著的提高。
1、探索班組長的核心定位，改變原有班組長的職能定位，探索精益管理模式下新型班組長如何定位。
2、掌握精益理論和精益技能，具備推行精益生產的基礎知識和技能，以及了解精益生產的實戰(zhàn)操作經(jīng)驗，提高班組長的管理勝任力。
3、精通指導和訓導的方式方法，對精益生產有比較全面與深入的了解，能發(fā)現(xiàn)和解決實際工作中存在的問題，認識價值和發(fā)現(xiàn)并消除浪費，培養(yǎng)班組長內部培訓能力。
4、研討如何結合企業(yè)實際活學活用，確保學習內容有的放矢，成功實現(xiàn)成果轉化。
總之，通過這次學習，我認識到了精益生產的重要性，對企業(yè)推行精益化班組建設的緊迫性。因此，我們要把這次學習的內容盡快消化，并將其運用到我們的日常工作中，推進企業(yè)精益化班組的建設。
無錫電機事業(yè)部：陳亞培
上周我受公司領導委派前往包頭一機的精益研修中心進行精益生產管理的培訓學習。經(jīng)過兩天的學習，我收獲頗多。作為一名合格的基層管理者，應該如何更好的合理掌握生產運作并領悟到應該以管理創(chuàng)新、以創(chuàng)新促生產、以“精益生產”為理念。為公司未來的發(fā)展保駕護航，針對這次培訓學習，我做了以下幾點總結：
一、轉變生產管理思維方式
學習精益生產，讓我對生產管理新思維有了近距離接觸的機會。通過學習，我認識到精益生產方式有一套系統(tǒng)的方法，由不斷的改善以找出并減少浪費，在追求完美的前提下，在客戶需求時拉動生產線進行生產，最值得我們注意的就是不斷的改善，用持續(xù)改善的觀念去追求完美。學習精益生產就要在生產中以產品增值為目的，做到這一點，我們就必須要求員工能“一崗多能”，讓他們能夠適應多崗位工作，適應不同的要求。
二、改善生產流程，減少各種浪費
企業(yè)在生產運營過程中存在各種浪費，這些浪費歸納為以下八種：
1.等待浪費，2.搬運浪費，3.不良浪費，4.動作浪費，5.加工浪費，6.庫存浪費，7.制造過多(過早)浪費，8.事后管理浪費
這八種浪費在我們的企業(yè)中是客觀存在的，我們只有通過生產流程的梳理和不斷改進，減少除了使產品增值所需的材料、設備和人力資源之絕對最小量以外的一切東西，即減少浪費，降低成本，通過成本的降低來保證利潤。
三、堅持實施6s管理為精益生產大好基礎
通過6s管理活動的開展，可以提供一個舒適的工作環(huán)境，一個安全的作業(yè)場所。一個企業(yè)的優(yōu)良形象，可以提高員工工作熱情和敬業(yè)精神，提高員工素質，企業(yè)的整體戰(zhàn)斗力和競爭力，可以穩(wěn)定產品的質量水平，提高工作效率，增加設備的使用壽命和減少維修費用。
通過6s管理活動的開展對現(xiàn)場存在的不良和浪費進行不斷的改善。
以上是我的培訓心得，以后我會在工作中落實好精益生產的管理要求，以多、快、好、省為標準，對現(xiàn)有的生產組織開展系統(tǒng)優(yōu)化工程，力求投入最小化，產出最大化，把工作做的更好。
創(chuàng)業(yè)心得體會14
第一段：導語。
“公益創(chuàng)業(yè)”是近年來比較流行的一種創(chuàng)業(yè)方式，與傳統(tǒng)商業(yè)創(chuàng)業(yè)的追求利潤、增長等不同，“公益創(chuàng)業(yè)”更側重社會責任和公益價值的實現(xiàn)。筆者自身有著創(chuàng)業(yè)的經(jīng)歷，深深地深入到了公益創(chuàng)業(yè)的世界。今天，我將會分享我的一些公益創(chuàng)業(yè)體驗，以及如何在創(chuàng)業(yè)的過程中堅持公益價值觀，成為一個有用的創(chuàng)業(yè)者。
第二段：初試水。
我創(chuàng)業(yè)的.起點，是想解決任何一個城市都存在的垃圾圍堆問題。我深入研究了市場、政策法規(guī)、環(huán)保技術等相關方面，試圖找到一個在經(jīng)濟和社會效益上都可以取得平衡的商業(yè)模式。然而，最后我發(fā)現(xiàn)對于這個問題，一個非營利性的社會組織或者NGO可以更好地解決問題，這一發(fā)現(xiàn)讓我開始轉向“公益創(chuàng)業(yè)”。
第三段：勇?lián)鐣熑巍?/p>
公益創(chuàng)業(yè)不同于商業(yè)創(chuàng)業(yè)，其重點更在于解決社會問題，尤其是公益領域。與商業(yè)創(chuàng)業(yè)追求的是盈利和增長不同，公益創(chuàng)業(yè)者應該具有的是責任感和社會良心。我所做的公益創(chuàng)業(yè)項目能夠提供就業(yè)機會、實現(xiàn)社區(qū)服務、改善當?shù)丨h(huán)境等。面對重大的公共問題，我們需要承擔起社會責任，積極投入到這個領域，為社會帶來更多的貢獻。
第四段：建立合作伙伴關系。
與傳統(tǒng)的商業(yè)創(chuàng)業(yè)相比，公益創(chuàng)業(yè)需要與政府、NGO團體等方面建立更緊密的合作關系。例如，在我自己的公益創(chuàng)業(yè)項目中，與當?shù)厣鐣M織合作，協(xié)商執(zhí)行方案；與政府部門合作，共同管理公共資源并得到更多的政策支持。更好的伙伴關系能夠充分利用雙方資源，共同創(chuàng)造公益性價值。
第五段：成長與匹配。
公益創(chuàng)業(yè)者要永遠不斷地學習、成長。只有適應時代發(fā)展的變化，才能與時俱進。在公益創(chuàng)業(yè)的過程中，需要不斷地調整自己的目標，調整自己的策略，使自己的行動與社會變化保持同步。同時，在合作過程中，要尋找與自己具有共同價值觀的伙伴，共同為公共領域的責任感和使命感而努力。
總之，公益創(chuàng)業(yè)是一種需要有遠見、有責任感、抱有社會良心的創(chuàng)業(yè)方式，我們應該樹立正確地價值導向，在實踐中不斷地調整和完善自己，與政府、社會組織等部門建立良好的伙伴關系，為社會公益事業(yè)做出更多的貢獻。
創(chuàng)業(yè)心得體會15
我是來自水利與土木學院的趙多云，對于創(chuàng)業(yè)培訓是我很久以來的想法，但是總是沒有適當?shù)臋C會，現(xiàn)在通過創(chuàng)業(yè)培訓班的培訓，對于創(chuàng)業(yè)的基本知識有了更全面的了解。
syb的全稱是start your business，意為創(chuàng)辦你的企業(yè)，它是創(chuàng)辦和改善你的企業(yè)（siyb）系列培訓教程的一個重要組成部分，由聯(lián)合國國際勞工組織開發(fā)，為有愿望開辦自己中小企業(yè)的量身定制的培訓項目。創(chuàng)業(yè)培訓不僅使學員的就業(yè)觀念發(fā)生轉變，更激發(fā)了他們的創(chuàng)業(yè)意識，掌握創(chuàng)業(yè)技能，增強微小企業(yè)抗風險能力，使學員在短時間內成為微型企業(yè)的老板。
syb就是教大家如和創(chuàng)業(yè)，成為一個優(yōu)秀的創(chuàng)業(yè)者。能夠成為其中一員我深感榮幸，通過這些天的學習，老師所教授的知識讓我受益匪淺，對我有很大的啟迪，這將是我人生中一段難忘的經(jīng)歷。
很多人把創(chuàng)業(yè)掛在嘴邊，那什么是創(chuàng)業(yè)呢？通過這期培訓，我知道創(chuàng)業(yè)是指創(chuàng)業(yè)者對自己擁有的.資源或通過努力能夠擁有的資源進行優(yōu)化整合，從而創(chuàng)造出更大經(jīng)濟或社會價值的過程。
說到創(chuàng)業(yè)，可能每個人心中都曾經(jīng)有過這樣的想法；創(chuàng)立一家公司。每個人將來選擇的創(chuàng)業(yè)項目會有所不同，這與創(chuàng)業(yè)者的性格，能力，知識儲備，人脈以及思維的差異性有關。其中思維是決定創(chuàng)業(yè)能否成功的重要因素，沒有錢、沒有經(jīng)驗、沒有閱歷、沒有社會關系，這些都不可怕。但是，沒有夢想、沒有思路才是最可怕的，才讓人感到恐懼，很想逃避。
想將來做一個成功的老板，有了，那從現(xiàn)在開始就給自己制定計劃。以后創(chuàng)業(yè)必然會經(jīng)歷磨難，如能正確視之，沖出黑暗，那就是一個值得敬慕的人。要先練好內功，才有可能在未來攀得更高。目前，要放低心態(tài)，找一份合適的工作，從基層做起了解企業(yè)文化為將來制定公司章程做準備。創(chuàng)業(yè)項目很多，我們要邊打工邊尋找方向和創(chuàng)業(yè)伙伴，同時要注意個人能力培養(yǎng)，知識儲備和編制人脈，為公司將來打開市場做準備，在這個過程中，會面對困境，我們常常會有走投無路的感覺。不要氣餒，堅持下去，要堅信，愛拼才會贏，要相信年輕的人生沒有絕路，困境在前方，希望在拐角。只要我們有了正確的思路，就一定能少走彎路，找到出路，走向成功。
總之，參加syb創(chuàng)業(yè)培訓讓我知道了很多，這也成為了我以后創(chuàng)業(yè)的一筆可觀的財富！為以后的創(chuàng)業(yè)奠定了堅實的基礎。
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